Отзывы сотрудников о компании Нита-Фарм

Высший руководящий состав очень адекватный Отношение работодателей к работникам выше всех похвал. За более чем 40 лет трудовой деятельности такого не встречал вообще. Коммуникация между сотрудниками, Оптимизация технических решений.

Стабильность компании, развитие компании, уверенность в том что будет работа Повысить существенно заработную плату, набрать штат сотрудников. По факту у офисных работников всё замечательно, а работники производства "вкалывают как проклятые" без возможности нормально отдохнуть или перевести дух, перекуров нет, хотя должны быть, на обед не всегда можно сходить

Дружный коллектив, хорошие условия, зп выше рынка Загруженность сотрудников, квалификация специалистов

Проактивный коллектив, в котором всегда поддержат как идеей, так и реализацией. Возможность для профессионального обучения и роста, участие в конференциях, корпоративные мероприятия. Возможности гибридного графика работы. Официальная зар. плата. Есть много всяких проектов как креативных так и научных в которых можно поучаствовать и не просто за идею, а и за вознаграждение. Хотелось бы больше мест для отдыха, видела проекты их реализации, будет здорово как реализуется.

Работая в цехах можно отлично зарабатывать, это единственный плюс. Отношение цеховых руководителей, четкое построение задач, провести настоящую спецоценку в цехах, увеличить хотя бы немного штат. Сбить немного спесь с руководителей в цехах с их позицией, что они оказывают большую честь, позволяя тут работать.
Есть подозрение, граничащее с уверенностью, что на производства нет четкого плана, то делаешь одно, потом все бросаешь и кидаешься на другое. Начальники, мастера постоянно отвлекают мелкими ненужными задачами. Неукомплектованность штата и отсутствие понимания, что работников недостаточно, т.к. постоянно дергают на помощь кому то и отставание от нарисованного ими плана. Спецоценка на производстве однозначно проведена условно, на аналогичных предприятиях у аппаратчиков и операторов вредность и доп. отпуск.

Гибридный график, коллектив очень дружный и открытый, понимающее, адекватное руководство, бесплатный бассейн в удобном расположении от дома, внутреннее обучение. Возможности карьерного роста, повышение з/п с ростом нагрузки и опыта

Удобный график, близость к дому, адекватное руководство, помощь и наставничество. Маленькие помещения, отсутствие карьерного роста.

Дружный и открытый коллектив, прозрачная система оплаты труда, гибридный график работы, с (возможность работать на удаленке несколько дней в неделю), большое внимание уделяется адаптации новых сотрудников, регулярные корпоративные мероприятия как для сотрудников, так и для наших детей, возможность обучаться в лучших ВУЗах и учебных центрах страны за счет компании и повышать свою квалификацию как специалиста.
В офисе и в производственном помещении оборудованы просторные места для приема пищи со всем необходимым (холодильники, микроволновки, и т.д.).
Предприятие расположено в удобном месте(Кировский район), хорошая транспортная развязка, сотрудникам удобно добираться с любого района города.
Компания оплачивает посещение бассейна для всех желающих сотрудников, что очень приятно
На территории предприятия очень чисто и красиво. Рабочие места оснащены всем необходимым, что требуется для работы. Было бы здорово, если бы компания организовала питание для сотрудников.

Место постоянного развития, обучения, наставничества: очень часто открываются новые направления и есть много возможностей для карьерного и/или профессионального роста по многим специальностям. По ряду специальностей возможен офисно-удаленный формат. Один из главных (движущих) плюсов - это собственники Компании и исполнительный директор: руководство очень вдохновляющие и порядочные люди (что на мой взгляд, редкость), регулярно вкладывается (во всех смыслах - и финансово, и лично) в развитие инфраструктуры, в персонал. Никаких серых схем, прочеловеческое отношение к людям. Из бытовых условий: нет мест для отдыха, нет столовой, а поблизости, в шаговой доступности пообедать негде. Нет, ДМС.
Основной минус - это обратная сторона имеющихся возможностей: компания очень интенсивно растет и постоянно перестраивается, что требует от сотрудников жить в условиях частых изменений и переработок

Возможность поработать в большой компании. Понять структуру. На тот момент взаимоотношения и выстраивание процессов работы было на 3 из 5. А еще, культуру общения и атмосферу в коллективе.

График работы,хорошие люди!
Корпоративные мероприятия.
Все согласно т.к. РФ,белая зарплата Организацию рабочего состава.
Работая водителем погрузчика-комплектовщик, будь готов работать и мойщиком сырья,грузчиком сырья,(а это не малый тонаж)и прочие погрузки в виде:Поднять какую либо мебель на этаж,вынести ту же мебель

Чисто ,красиво ,зарплата вовремя ,кулера на этажах .
Больше преимуществ нет . Квалификацию руководства

Открытость, возможность самореализации, постоянное повышение компетенций Кроссфункциональные коммуникации

В сравнении с другими компаниями в г. Саратове, уровень оплаты труда высокий при выполнении задач. Если есть желание просто "получать" зарплату - не получится. Адекватные руководители, деловой стиль общения. Есть реальная возможно обучаться за счет компании. Организовать питание на территории предприятия. Нужно привозить обед с собой, хотя есть комфортная кухня-столовая ( холодильник, микроволновки).

Близость к дому была премуществом Можно было бы поднять заработную плату на достойный уровень

Белая организация, куча выплат, дают одежду, машину. Компенсация всего. Если удержаться, то можно долго работать и отлично зарабатывать. Как в любой крупной компании нужно быть готовым к подводным течениям, лучше рот вообще не открывать, тихо подчиняться. Если так не умеешь, лучше пройти мимо этой компании.

Стабильность компании Повысить уровень оплаты труда

Чудесный коллектив,чудесная компания,отличные условия труда. Компания не требует улучшений,т.к в ней замечательно всё.

Стабильная, крупная компания, профессиональный коллектив, достойная заработная плата Все находится на достаточно высоком уровне