Отзывы сотрудников о компании ИСКРА, Информационный центр

Соблюдения рабочего графика, распределение нагрузки у юристов, возможность подработки по желанию Повышения уровня оплаты труда. Возможность карьерного роста.

Хорошая коммуникативная связь с начальником отдела. Возможность отпроситься Уровень зарплаты, возможность перехода на другой уровень должности

Стабильная компания, возможность карьерного роста, дружный коллектив, своевременная оплата труда два раза в месяц, есть обучения внутри компании по продукту и по навыкам необходимым для правильной коммуникации с клиентами, руководство понимающие люди. Тренинги для отделов продаж, улучшить систему мотивации, ДМС для сотрудников, добавить корпоративных мероприятий для сплочения отделов, либо корпоративные условия (бассейн, залы и т.д.). А в целом компания достойная и хорошая!

Официальная зарплата. Работа, согласно производственному календарю можно сделать больше корпоративных мероприятий (например, 2 раза в год)

стабильность, "белая" з/п, соблюдение норм ТК РФ, дружный коллектив. добавить Дополнительное Медицинское Страхование для сотрудников.

В компании работаю более 10 лет, очень нравится мой коллектив. Работа командная, нацеленность на результат. Профессионально расти помогают другие подразделения. Есть возможность карьерного роста. Полный соц пакет, белая заработная плата. Хотелось бы более просторный офис с кондиционером в нашем отделении.

Я работаю в компании полтора года, хочу поделиться своими впечатлениями. Неоспоримые плюсы - официальное трудоустройство с полностью белой зарплатой и соцпакетом, гибридный график работы, понимающее и адекватное руководство, которое всегда идёт навстречу.
Офис находится в центре города - удобно добираться, занимает полностью этаж здания, что также достаточно комфортно: здесь только сотрудники компании, нет посторонних людей.
Атмосфера в компании спокойная и доброжелательная, нет нервотрёпки и авралов. Для новичков существует система адаптации и наставничества. Хотелось бы больше возможностей для отдыха в офисе и зарплаты повыше.:)

Официальное трудоустройство, белая зп, дружелюбный коллектив, мотивация поощрения, близко к дому Было бы классно, если для сотрудников на кухне поставили кофемашину

Коллектив и руководство отличные люди и коллеги, узнаваемость. Знакомство и Общение с интересными и раднымии людьми Офис был старенький , надо бы более удобный и комфортный

В Искре я работаю более 17 лет. Компания дает возможность сотрудникам развивать свои проф навыки , а соответственно и повышать свой уровень дохода, и идти вверх по карьерной лестнице.
Коллектив у нас отличный! Руководство объективное. Работаем на территории всего Красноярского края.
Хорошо продуманная адаптация и ввод в должность новых сотрудников. Приходите к нам в команду! т.к. сотрудники проживают на территории всего края - на мой взгляд было бы здорово проводить чаще очные встречи ( и обучающие, и корпоративные праздники) :)

Можно работать в частично удаленном режиме, ходить в офис 2-3 дня в неделю, при этом самостоятельно выбирать дни удалённой работы.
Руководство адекватное и понимающее, коллектив отличный, атмосфера очень дружелюбная. Не очень удобно организована работа по задачам, где участвуют несколько сотрудников.
Уровень зарплаты мог быть повыше.

Интересные задачи, проекты, клиенты. Очень достойный продукт СПС КонсультантПлюс, который приятно продвигать.
Для новых сотрудников предусмотрена система адаптации, теплый прием в коллективе.
Комфортное рабочее место, полностью технически оснащено. Есть гибридный формат работы.
В плане соблюдения трудового законодательства работодатель образцовый. Обустроить комнату для обеда, развивать корпоративную культуру.

Работодатель готов обучать и вкладываться в сотрудников с нуля (после универа), при желании можно вырасти в компании хоть до заместителя директора. Зарплата прозрачна и всегда вовремя. Хотелось бы ДМС за счет работодателя или частичную компенсацию за спорт (фитнес зал/горнолыжный спорт).

Частичная удалённая работа, современный офис, общение с коллективом, официальное трудоустройство Систему мотивации, уровень заработной платы

Близость к дому, общение с коллективом,свободный график работы Коммуникацию между сотрудниками, систему мотивации уровень заработной платы

Надежный и порядочный работодатель, каждый сотрудник имеет возможность максимально реализовать себя. Добровольное медицинское страхование

Удаленка 2 дня из пятидневной рабочей недели. Официальное трудоустройство Заработную плату, так как она мала

Коллектив, функционал, продукт Было бы хорошо, если бы зарплата была выше

Белая зп, соц пакет, современный офис, чёткие рабочие обязанности Коммуникация между сотрудниками, место для обеда/отдыха, уровень зп, обучение

Только близость к дому и больше ничего. Больше нечего сказать. Зарплаты, возможности роста, и будет более менее

Ответственный и надежный работодатель, з/п никогда не задерживает, спокойная и комфортная атмосфера в офисе, возможность карьерного роста, безлимитный доступ к полной версии КонсультантПлюс, уважение к людям на любой должности со стороны руководства. Компания хорошо обучает новичков в любой сфере, но порой действительно не хватает готовых спецов в своей области, которые сразу знают, как нужно.

Карьерный рост, порядочность , своевременно зп.Дружный коллектив Зп побольше,а так все отлично

Справедливый работодатель, чуткое и не высокомерное руководство, интересные задачи, неплохое местоположение, возможность удалённой работы ДМС, офисную мебель, скидки на спорт

Своевременная заработная плата, возможность карьерного роста Заработную плату поднять

Старшие инженеры помогают во всем и обучают, с тем, с чем тебе придется сталкиваться в работе В вакансии зп стояла 80, а по факту ты получаешь 20. Начисляют штрафы с ровного места и хотят всю вино спихнуть на тебя, если ты не виноват.

Хороший коллектив и в целом приятное взаимодействие со всеми коллегами.
Компания развивается технически, имеется тенденция на постоянное улучшение. Коммуникация в некоторых моментах усложнена.

Строгость,дисциплина,возможность обучения на месте. отношения между членами коллектива

Сильная команда! Много возможностей для профессионального роста, и так же возможность творчества и предложения своих идей. Заработная плата ...

крупная компания, удобное место работы женский коллектив, отсюда все проблемы

Хорошее отношение к сотрудникам, возможность роста Уровень оплаты труда для нижнего звена сотрудников