Коллектив, бесплатное питание , система мотивации. Так же, насыщенное время провождение.
Что можно улучшить?
Отсутствие карьерного роста, по большей части ставят своих знакомых на более высокие должности, график, работа по одному администратору на больших заездах и выездах. Оклад очень маленький.
Гибкий график, дружный и отзывчивый коллектив. Спокойная рабочая обстановка. И что не мало важное для меня на момент работы там, так это стабильность и своевременная выплата заработка!!
Что можно улучшить?
Моменты связанные с организационной часть. С правильным распределением труда! С качеством продуктов с которыми приходилось работать.
Плюсы ,даже если они есть, то их сложно найти. Выплата з/п вовремя, но это скорее в порядке вещей, а не плюс
Что можно улучшить?
Условия работы, коллектив постоянно меняется, бешеная текучка, работать некому, горничных тоже нехватка, ввиду этого и сервис хромает. А все выливается на администратора.
Интересные задачи, увлекательный функционал. Работа приносит мне удовольствие. Руководство по возможности входит в мое положение, старается учитывать мои пожелания при составлении рабочего графика, что я очень ценю. Это работа именно для тех, кто мечтает жить вместе с жизнью отеля, потому что отель это не просто здание, это постоянно динамичный организм с большим штатом сотрудников различных служб и постоянно сменяющих друг друга гостей отеля.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Пересвет
Рекомендуют ли сотрудники компанию Пересвет для трудоустройства?
71.4% сотрудников рекомендуют компанию Пересвет для трудоустройства, на основании 21 оценки.
Какая оплата труда в компании Пересвет?
Сотрудники компании Пересвет оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 21 оценки.
Как сотрудники Пересвет оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Пересвет оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 21 оценки.
Как сотрудники Пересвет оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Пересвет оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 21 оценки.
"АМАКС Конгресс-отель" - представитель крупной национальной гостиничной сети компании AMAKS Hotels &Resorts, работающей на международном рынке гостиничных услуг . Стратегической целью компании является создание и эффективное развитие конкурентоспособной гостиничной цепи, объединенной единым брендом, высоким уровнем сервиса , системным подходом к реконструкции и развитию отелей, сохранению национальных традиций гостеприимства. Гостиницы сети AMAKS предоставляют конфортабельные номера,современные конференц-залы, развлекательные комплексы, включающие в себя: рестораны,ночные клубы,боулинг,бильярд.В состав компании АМАКС входят курортные отели, предоставляющие услуги лечения,спа-процедур.