Отзывы сотрудников о компании ССК

Отличное расположение
Выплата ЗП всегда в срок
Белая ЗП
Столовая в офисе
Чай кофе
Все что нужно для продуктивного труда Все полностью устраивает
Отличные условия труда и отдыха
А также коллектив
Добавить ДМС

Дружный коллектив, офис в центре Москвы и не очень далеко от метро, есть проекты и много работы. Уровень заработной платы

Ответственность, понимание. Качество работы коллектива

Отличная организация. Проработал с удовольствием около года на объекте МЕтрополия. Коллектив был прекрасный. Руководство было адекватное. Не встречал раньше такой организации. Желательно увеличивать заработную плату

своевременна выплата з/п, обеспечение спец.одеждой, корпоративные праздники, адекватное руководство ДМС, премии к нг, оплата проезда, обеды , компенсация связи.

Выплаты без задержек, белая зп, отсутствие переработок, подходит для студентов Начальник не занимается своим отделом. Роста и развития нет.
Отсутствует субординация и дисциплина.

ЗП не задерживали, есть столовая (кухня) на 4-ом этаже. Чай, кофе за счёт компании. Мотивация в зп и карьерный рост отсутствовали, просила курсы по ревиту, компания не «услышала»

Работаю в компании с 2022 года. Приятно работать в компании прогрессивных, умных и позитивных людей. Рада, что в меня поверили и позволили расти в профессии.
Отличный коллектив, всегда придут на помощь. За год работы прокачала скилы в нужном направлении и есть куда дальше расти. Так же развился навык работы в многозадачности и планировании времени. Хорошая ЗП. Всегда можно найти то, что улучшить – главное чтобы у самой компании был внутренний запрос на улучшение. Хотелось бы конечно ДМС и обеды.

Своевременная выплата заработной платы, обеспечение (СИЗ, техника, чай/кофе, программные продукты), хороший и профессиональный коллектив, есть программа наставничества и возможность роста в должности и зарплате Больше обучающих программ и повышения квалификации для сотрудников. Выдать сотрудникам строительного контроля лазерные указки - на приемке бетона, с учетом современных архитектурных решений, вещь незаменимая!

Удобный рабочий график, хороший коллектив, обеспечение транспортом Пересмотреть оклады работникам в соответствии с выполняемым объёмом работ

Близость к дому, комфортный офис, хороший коллектив, хороший график Организационные моменты (более детальный подход к анализу проектно сметной документации,перед началом работ (в частности касаемо ПТО), проведение оперативных совещаний с производством для определения первостепенных целей и задач) по больше прислушиваться к сотрудникам, ценить и поощрять сотрудников за переработки

С руководством можно было договориться о удобном формате работы. Ни одной задержки по ЗП Бюджетирование IT, уровень дохода, отказаться от услуг IT аутсорсинга, убрать окладно-премиальную оплату труда

Отличный коллектив , вовремя выплачивают зарплату , повысили зарплату на усмотрение руководства один раз Зарплата даже с учетом моего повышения ниже рынка, хорошо получают только начальники отделов и гипы, остальные к сожалению нет. Нет возможности карьерного роста лично для меня. Получила у них хороший опыт и устроилась сразу на работу с гораздо высшей зарплатой, было очень много предложений от компаний . Обучение ревиту и курсы не предлагают проходить , просишь сам. Но кто хочет тот отучится за счёт компании. Была бы достойная зарплата не ушла бы от них . Премии выплачивались только некоторым особо отличившимся сотрудникам - примерно 5-7 человек из проектировщиков всех.

Работадатель качественно выдовал задания, всегда был готов уточнить любые рабочие моменты в мельчайших подробностях, к нему всегда можно было придти за советом и получить его. Было бы здорово, если бы кормили обедом

Свобода выбора графика работы, лояльное руководство, возможность карьерного роста, дружный коллектив, удобство расположения офиса, своевременная выплата зарплаты (за 3 года работы задержка была один раз на неделю). Места для отдыха, увеличение кухни, больше корпоративных мероприятий.

Близко к дому, заработная плата, лояльность руководителя, отсутствие переработок Коммуникации между сотрудниками

Лояльное отношение руководства к сотрудникам, возможность профессионального и карьерного роста Уровень заработной платы, социальные льготы

Зарплата вовремя. Дали спецодежду. Дают кофе и чай Выдать ноутбук. Меньше отчетов по разным поводом

Можно пройти аттестацию, для повышения заработной платы; всегда можно договориться о графике, если есть какие-то проблемы, которые, необохдимо решить во время рабочего процесса. В целом компания старается следить за соверменными трендами, возможно в замечаниях есть какие-то технические моменты, но думаю это решится все в течение полугода.