Отзывы о работе в Рестораны Грильница (Правообладатель ИП Иванов Евгений Дмитриевич) — Барнаул

Обучение быстрое, организован документооборот. Делаешь работу быстро, плохо( требуют занятость на целый день, но у каждого своя скорость, берите тогда студентов без опыта, они вам будут целый день вносить документы. Амбициозное руководство!

Свобода графика , рост карьеры!!все зависит от тебя !!)хороший отдых ,корпоративы Уровень зарплаты, питание персонала и командировки

Свобода в выборе рабочего графика
Выбор своих выходных
Вовремя полученная заработная плата Отношение к работникам
Получение премий
Честность

Близко к дому свободный график, в принципе на этом все плюсы заканчиваются Повысить оплату труда, оплачивать замывку, довоз до дома делать на такси, а не через курьеров, т.е поочерёдно. Оплачивать генеральную уборку по факту времени. Если повар испортил блюдо то списывать по собесу

Дает возможность роста в компании, главное проявить себя. Работа в компании мне нравилась, но зп оставляет желать лучшего Повысить оплату труда. К сожалению трудно работать с 8 до 1:00 за 1500 в день. Поэтому стоит повысить оплату труда

график подстраивается под работника, бесплатное питание, карьерный рост, высокий уровень дохода даже не знаю, лично всё устраивает

Комфортный график, который подстраивается пол вас. Большой дружный коллектив. Достаточно комфортные условия труда. Не плохая заработная плата. Рабочий процесс, работу с гостям, штрафную систему, перерывы сделать подольше, график

Стабильность, дисциплина, возможность регулирования своего дохода, соблюдение сан. норм Возможность профессионального роста, досуг сотрудников, больше внимания ко мнению опытных поваров и их идеям

Свободный график , близко к дому , отличный коллектив . Развоз за счет организации . Постоянная текучка , не хватает народу , ночные смены за которые не доплачивают , большой обьем заказов . НЕТ ВОЗМОЖНОСТИ РАЗВИВАТЬСЯ!!!

Доход реальный; можно заработать. Выбрать удобный для себя график и подстроить грамотно под себя время работы. Коллективная работа оставляет желать лучшего

Близко к дому, коллектив как семья )Возможность подработать на других точках Штрафные санкции можно было бы по мягче сделать )

Повар
Работаю поваром в Грильнице около года. Пришел когда-то совсем без опыта работы.
Научили всему. Хочу отметить классный коллектив, для меня очень важно быть с хорошими людьми рядом. Мы реально как команда! Ходим на корпоративы, проводим время вместе не только на работе.
ЗП всегда вовремя выдают и оплачивают мой труд очень достойно.
Кстати, кормят нас бесплатно, не много где такое встретишь)
Никогда не думал, что общепит так придется мне по душе. Сделать больше перерывов

Хотелось бы поделиться впечатлением о работе кассира.
Попала я в очень замечательный, дружный коллектив, где все, не зависимо от должности, помогут, подскажут и расскажут, что как правильно сделать. Благодаря этому быстро освоилась. По желанию можешь перейти в другую должность. Карьерный рост возможен.
Стабильная выплата зарплаты, не останешься голодным на смене. Вечерний развоз есть.
Для первой работы отличное место Больше корпоративных мероприятий, тренингов

Возможность карьерного роста , обучающие мероприятия от компании , возможность самостоятельно регулировать свой рабочий график, своевременные выплаты зарплаты , питание за счет компании а так же развоз в вечернее время Коммуникация между сотрудниками

Отличные условия труда, бесплатное питание, корпоративные мероприятия, заработная плата Развитие управления за счёт командировок в другие города

В этой компании работаю уже долгое время. Хотелось бы отметить сразу очень даже достойную оплату труда. Возможность реализовываться, двигаться по карьерной лестнице Ну и конечно же приобретение опыта: сфера общепита это нелёгкая работа, поэтому работая тут приобретаешь солидный и значительный опыт с сфере услуг. Нравится что руководитель напрямую общается с подчиненными и знает каждого сотрудника. Так же если возникают какие то трудности, руководитель и коллектив всегда идут на встречу. Комфортная обстановка на работе. Хоть как-то выделить сотрудников которые работают с самого начала основания компании, например - сделать 13 зарплату для сотрудников которые работают более 5 лет или сделать надбавки в виде премий или доп к часу за выслугу лет. Сделать форму которая будет отличать менеджера от рядового персонала, с вышивкой на форме с именем что бы не носить бейдж. Сделать теплые кофты на холодное время года, что бы не мерзнуть во время приемки товара.

Грильница полностью меня устраивала как место работы. Отличный коллектив, мы очень сдружились с ребятами. Очень классный управляющий. По графику всегда учитывали предпочтения. Продолжила бы работать, если бы не переехала в другой город. Открыть Грильницу в Белокурихе)