Найдено: 60 из 2 028 отзывов
Санкт-Петербург
Очистить фильтры
Отзывы о работе в ПИК-специализированный застройщик — Санкт-Петербург
Оценка компании
4,2
Очень хорошо
60 отзывов
36
21
3
0
91%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер телефонных продаж
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
После работы в колл-центре для меня эта работа кажется намного проще, потому что здесь нет исходящих звонков и все клиенты адекватные. Зарплатой вполне довольна, выплачивают всегда вовремя.
Что можно улучшить?
Жаль, что нет графика работы 3/3, для меня такой формат удобнее
Преимущества и льготы
Менеджер по входящим продажам
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Больше всего мне нравится, что я работаю именно с входящими звонками и продажами, мне не приходится самой названивать и надоедать людям. Для меня это морально тяжело.
Что можно улучшить?
Пока не привычны плавающие выходные, но думаю, что это дело времени.
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому на этом этапе всё закончилось
Что можно улучшить?
Отношение руководства к подчинённым. Оплату труда
Преимущества и льготы
Бренд-менеджер
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Мне действительно нравится моя работа, тем, что она нестандартная и интересная. Изначально я жила в Москве, но потом переехала в Санкт-Петербург. Место работы терять не хотелось. Хорошо, что здесь есть возможность перевода, с сохранением всех условий.
Что можно улучшить?
Моя работу можно назвать творческой, поэтому всегда должно быть вдохновение, к сожалению, бывают дни, когда его нет.
Заместитель директора по строительству
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Честная з/п (оклад), никаких штрафов. Коллектив «старых» сотрудников отличный, профессионалы своего дела.
Что можно улучшить?
Премирование сотрудников неструктурировано, «правила игры» необходимо чётко определить, по факту премия годовая, а не квартальная/вехами.С 2024г сменился руководящий состав по Санкт-Петербургу и Ленинградской области, к сожалению, в худшую сторону, начался отток грамотных специалистов.
Подрядные организации необходимо выбирать не по «предложение самой низкой стоимости», а оценивать штат и его профессионализм.
Преимущества и льготы
Ведущий архитектор
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Возможность быть услышанным, нормируемый график работы, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Наладить взаимосвязь со смежными отделами, установить последнюю версию профессиональных программ
Преимущества и льготы
Финансовый менеджер
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Все этапы собеседований прошли достаточно спокойно. Коллектив здесь слаженный, многие помогают адаптироваться на новом месте.
Что можно улучшить?
Может еще пока рано делать выводы, сейчас меня все устраивает.
Архитектор 2 категории
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Удобная система документооборота и внутреннее обучение сотрудников, структура компании
Что можно улучшить?
Система отслеживания работы, плохая связь внутри команды, плохая связь между подчиненными и руководителями, KPI для архитекторов
Преимущества и льготы
Ведущий бухгалтер
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Стаж работы в бухгалтерии у меня более 20-ти лет. Влиться в режим проблем не составило, заработная плата здесь выше среднего, обещания не расходятся с действительностью. Работаю удаленно- это удобно. Теперь получается больше времени уделить семье.
Что можно улучшить?
Сейчас меня все устраивает. Посмотрим, что будет дальше, все-таки всего полгода здесь.
Специалист по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Из хорошего - соблюдение ТК, зп без задержек, хороший уровень дохода.
Что можно улучшить?
Доступ к обучению для новых сотрудников хаотичный, курсы, которые должны предоставить сразу же, зачем-то предоставляют только спустя пол-года работы, когда это уже не надо. Есть проблемы с деловой этикой, и серьезные. Огромная проблема - разрыв между тем, что декларируется клиентам, и что происходит в компании на самом деле, из-за чего на сотрудников, общающихся с клиентами, выливается огромный поток негатива и оскорблений. Нет никакой помощи для специалистов, работающих с негативом - ни компенсаций, ни внятных механизмов защиты сотрудников от оскорблений и негатива со стороны клиентов.
Преимущества и льготы
Оператор ПК
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Работа спокойная, коллектив дружный, поэтому и атмосфера для работы благоприятная. В остальном все как обычно, зарплата чуть выше по рынку, поэтому место менять не хочу. И к тому же компания оплачивает обучение, сейчас не везде такие условия
Что можно улучшить?
Разве что не хватает некоторой автоматизации, но это касается лишь отдельных аспектов. В остальном компания очень хорошо развивается в технологическом плане
Преимущества и льготы
Старший редактор
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Рабочий график, условия труда и узнаваемость бренда. В компании отличный коллектив. Новичка не бросают в океан задачек, всегда приходят на помощь.
Что можно улучшить?
Руководство глухо к сотрудникам и абсолютно не понимает ценности своих кадров.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Стабильная компания. Оформление официальное, зп белая всегда вовремя, без задержек.
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами.Уровень зп после вычета вывести на уровень рынка зп.
Выделить рабочее место и место отдыха на объектах.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в ПИК-специализированный застройщик?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Главный конструктор
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Свободный график, творческое развитие. Самостоятельность принятия решений
Что можно улучшить?
Минимизировать контроль рабочего времени. Поднять зарплату
Преимущества и льготы
Руководитель направления по юридическим вопросам
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Большая интересная компания, интересные задачи, очень хорошее руководство в центральном офисе
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
График, условия труда, оплата труда, дружный коллектив, коммуникация с руководством
Что можно улучшить?
Наладить обучение новых сотрудников
Преимущества и льготы
Аналитик продаж
Санкт-Петербург,
март 2024
Что нравится?
Удаленная работа, корпоративная культура. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Рабочий день не всегда заканчивается вовремя
Преимущества и льготы
Ведущий инженер-проектировщик
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Удобный график, условия труда и инструкции, вё предельно понятно как работать, помощь в работе
Что можно улучшить?
Заработная плата меньше рыночной. Оплата дмс за свой счёт, нет корпоративов, нет оплаты за использование интернета и электричества
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Удаленная работа, интересные задачи, относительная автономность
Что можно улучшить?
корпоративную культуру, ДМС, целеполагание
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что нравится?
Отличный руководитель, хорошая схема обучения нет задержек с з/п, плавающий график
Что можно улучшить?
Перерывы по секундомеру в согласованное время. Работа на количество а не на качество.
Преимущества и льготы
Главный энергетик
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что нравится?
График работы удобный. Руководство адекватное. Взаимоотношения в коллективе супер.
Что можно улучшить?
Делопроизводство можно было бы улучшить
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Что нравится?
удаленный формат, уровень зп
Что можно улучшить?
коммуникация с начальством и коллегами, время на выполнение задач
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Что нравится?
Чистая з/п без задержек. премия раз в год. стабильная компания. Хороший офис, хоть и не удобно добираться. Возможность договорится с руководителем на гибридную работу (удаленка/дом). Коллектив. Сметчик закреплен за объектом, считает объемы, контролирует бюджет. При большой загрузке объемы распределяются между другими сотрудниками.
Что можно улучшить?
Большой объем работы. Хотелось бы наличие ДМС, обучающих программ (курсы).Удаленность офиса от метро.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, удаленная работа, ДМС, компенсация на спорт
Что можно улучшить?
Повышение уровня оплаты труда
Преимущества и льготы
Senior Product Designer
Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Что нравится?
Свободный график, задачами не перегружают, возможность влиять на какие то решения
Что можно улучшить?
Рост внутри компании, отсутствие бюрократии
Преимущества и льготы
Архитектор
Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Что нравится?
Нравится полностью удаленный формат работы, молодой коллектив, наличие стандартов и методик проектирования, шаблонов и т.д.
Что можно улучшить?
Можно было бы не так часто тасовать специалистов в командах между собой, чтобы сформировались более сплоченные коллективы сильные и крепкие дружные а поэтому эффективные.
Преимущества и льготы
Мастер строительно-монтажных работ
Санкт-Петербург,
август 2023
Что нравится?
Коллективно и дружно, во время и без задержания зарплаты, уважение к человеку
Что можно улучшить?
Во время обеспечить материалы
Преимущества и льготы
Главный инженер проекта
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что нравится?
Крупная компания, адекватные коллеги.
Что можно улучшить?
За такую зону ответственности можно было бы зарплату выше.
Преимущества и льготы
Оператор call-центра
Санкт-Петербург,
май 2023
Что нравится?
Удобно работать из дома и приятный коллектив.Достаточно интересные задачи, хорошее место работы для студентов
Что можно улучшить?
Уровень дохода и пожалуй, все
Преимущества и льготы
Помощник руководителя проектов
Санкт-Петербург,
март 2023
Что нравится?
Удаленная работа. Конкурентная и официальная зарплата. Есть возможность развиваться
Что можно улучшить?
Работодатель любит переработки.
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о ПИК-специализированный застройщик
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование