Удобный график 2/2, приятный молодой коллектив. Всему обучат, подскажут во время рабочего процесса.
ЗП не задерживают, если хочется можно заработать намного больше.
Что можно улучшить?
Убрать звонки по доставке с общей лини, обновить видео с обучением.
Надежная компания, зарплата без задержек, гибкий график, возможность отпроситься по необходимости, почти всегда пойдут навстречу, скидки сотрудникам.
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста есть, но подразумевает собой либо слишком долгое ожидание( от 1-2 лет), либо переезд в другой город, смена мотивации оплаты труда почти каждый год, из-за этого нужно постоянно планировать свои расходы и подстраиваться, стабильной зарплаты нет, зависит от магазина и потока клиентов.
1. Возможность карьерного роста - начал работу в должности специалиста контактного центра, в течении полугода удалось дважды получить повышение в рамках подразделения, как следствие заработная плата была увеличена.
2. Хорошее техническое оснащение рабочего места.
3. Гибкий график работы.
4. Лояльное отношение к сотрудникам со стороны руководства.
5. Положительный социальный климат в коллективе.
Что можно улучшить?
Увеличить уровень автоматизации рабочего процесса. Сделать отдельные линии интернет-магазина и сервиса, доступные по прямому звонку.