Лента, федеральная розничная сеть: отзывы о работе на должности
Архитектор

Стабильность во всем, белая зарплата, хороший полис ДМС Агитировать сотрудников расширять сферу деятельности, для того, чтобы быть более конкурентноспособными в компании и иметь больше возможностей для роста. Сейчас много очень узких специальностей, навыки работы которых не применимы в других сферах деятельности компании. Из-за этого карьерный рост для специалистов практически не возможен

Забота о людях, гибкость, стабильность, интересные проекты и задачи Коммуникацию между Дирекциями, общий уровень ответственности и компетенций

Корпоративная Культура, рабочий режим, оплата труда, условия отпуска, постановка задач Сделать меньше всяких замов и согласующих лиц

Хороший коллектив, своевременная оплата Необходимо индексировать зарплаты

Хорошее и вежливое отношение, соблюдение деловой этики, большое количество высокопотенциальных и компетентных коллег. Вернуть старую столовую - меню, цены в ЦО.

+ Интересные ИТ-задачи;
+ Сильная команда логистики;
+ Большой масштаб сети и быстрый эффект умножения даже малых улучгений на огромное количество людей при внедрении проектов;
+ Быстроразвивающаяся индустрия;
+ Возможность полной удаленки;
+ Атмосфера похожа в чем-то на европейские компании, так как было много экспатов. - Используется узкий спектр имеющихся на рынке технических решений;
- Пока ещё слабая продуктовая (agile) культура;
- Нехватка внутренних ресурсов на ведение всех проектов, привлекаются подрядчики.