Отзывы о работе на должности Лаборант химического анализа в компании Газпром нефть — Санкт-Петербург

Своевременная оплата труда. Хорошее отношение к работникам производства. И ежегодные премии. Повышение заработной платы дневному персоналу.

Близость к дому, вовремя выплачиваемая зарплата Коммуникация между сотрудниками, условия для организации питания в обеденное время и работа без задержек после оконченной рабочей смены

Близость к дому, вовремя выплачивается заработная плата, соц.пакет, льготный проезд, премии Можно было бы поменьше всяких аттестаций, экзаменов, а так все устраивало.

Хорошие условия труда и отдыха , оформление по ТК РФ. Уровень заработной платы неплохой, но учитывая удаленность рабочего места от инфраструктуры в целом, а также уровень инфляции неплохо было бы увеличить.

Стабильность, заработная плата, условия труда, коллектив, руководство Коммуникацию между подразделениями

Рабочий график...добросовестный. понятливый коллектив.хорошо стажируют .. Коммуникация между сотрудниками и т д

Уровень заработной платы, социальная программа, коммуникации между сотрудниками. Условия труда работники на месторождении

Возможность расти и лично развиваться Условия отдыха, социальные льготы

Соц. Пакет, в который входило питание, больничный, бесплатное тестирование на ковид Условия труда, график работы

Белая зарплата;
ДМС;
Повезло с коллективом. За пол года, не дождался летней рабочей одежды, работал в чужой. Близилась зима, но я уверен что зимняя одежда так и не пришла бы, так как летняя почти за пол года не дошла;

В том месте где работал я, не предусмотрено места для приёма пищи.

График 5/2, но при этом зарплата почасовая, то есть отсутствует оклад и как следствие праздники не оплачиваются.

Уровень заработной платы, оставляет желать лучшего, около 40 тыс. рублей в месяц.

ДМС можно воспользоваться лишь через 3 месяца, но на дополнительное лечение не связанное с угрозой здоровью, можно лишь рассчитывать на 25% от зарплаты, если трудовой стаж меньше года. В дальнейшем процент растёт и через 5 лет, доступны все 100%.

Карьерный рост, трудно достижим, практически недостижим.

Из пожеланий, это увеличить заработную плату на 25 %.
Добавить компенсацию питания и проезда, при отсутствии возможности питания на рабочем месте и развозки.
Вести более детальный контроль за выполнением своих обязанностей руководителей всех уровей.

Наличие ДМС, достойная оплата труда. Забота о работниках. Хороший коллектив в лаборатории. Начальница золото, лаборанты дружные, водители очень отзывчивые, всегда помогают. Возможности карьерного роста (конкретно для Челябинска).