Отзывы о работе в Россельхозбанк — Архангельск

Люди в головном офисе приятные. Хорошо объясняют и подробно все показывают. Сделать адекватную систему обучения. Без беганий туда-сюда. Если работаешь не в головном офисе, то заставят бегать туда и тратить время. На месте «в своем офисе» выдают просто кучу бумаг и говорят «читай», но если ты будешь конспектировать что-то, то будут возмущаться, что тратишь время. Также вместо адекватного обучения говорили мол уточняй у коллег, а когда спрашиваешь их, то всегда отвечают «ой, не помню, я занят, не знаю». Еще надо сделать что-то с делением на чужих/своих, потому что приходишь в офис, где уже все друг с другом «дружат» и новеньких не жалуют. Заставляли вместо адекватного обучения еще ходить по магазинам рядом, чтобы втюхать услуги, на мои возражения об этом говорили, что все равно надо это делать. После обучения, которого будто бы и не было, сразу ставят нереальные планы. Еще заставляют делать кучу прозвонов по их базам и впаривать их продукты, видимо не понимают, что рассылки были бы куда лучше. Почти на всех должностях требуются продажи, считаю, что надо исправлять это. Короче, не рекомендую это, особенно офис в «Пирамиде». За услугами лучше идите в центральный, там и коллектив поприятнее, и обучение (если все же решите поработать), и услуги.

Близость к дому, хороший график работы, лояльное руководство Повысить уровень дохода

близость к дому, возможность иногда выбирать удобный график работы размер зп, коммуникация между сотрудниками, более лояльное руководство, меньше планерок и скриптов (бесполезных обучений)

Находится офис в шаговой доступности от дома . Гибкий рабочий график. Остается время на досуг. Статус работы в гос. банке. Местами сложная коммуникация между сотрудниками, обусловленная разностью поколений.

Интересная работа, хороший коллектив, достойная оплата труда ( на тот момент и в сравнении со средней зарплатой в городе, с другими банками сравнить не могу) Программное обеспечение ( очень много документов приходилось делать и править вручную).

Система мотивирования, официальное трудоустройство, корпоративное обучение Коммуникация между сотрудниками

Коллектив,условия труда Улучшить систему мотивации

Прозрачность и стабильность дохода
Больше положительных моментов, к сожалению, не могу найти Руководствующий состав сделать более грамотным и автоматизация рабочих процессов

Удобный график, расположение офиса, коллектив, условия работы. Коммуникация между сотрудниками