Отзывы о работе на должности Менеджер отдела продаж в компании АВТОМИР, ГК — Москва

Прекрасный коллектив, удобное место работы, хороший трафик, лояльность бренда Увеличить зарплату, график работы

Серьёзная организация. Всё чётко отлажено. Нормальная оплата. Нет обучения продавцов автомобилей с нуля.

Дружный молодой коллектив.
Приемлемая зарплата, с бонусами по итогам месяца. Нет компенсации транспортных расходов.
Нет от профсоюзов ничего.
Нет парковки.

Хорошее обучение. Лояльное руководство. Возможность ошибаться и получить помощь в работе над ошибками. Отличный опыт Проблема большинства ДЦ: наладить телефонные трубки (их количество и аккумуляторы)

Хороший работодатель, ответственный. Исполняют свои обязательства и требуют исполнения от сотрудников. В целом, работать нравилось. Руководство без "перегибов". Зарплата по городу не выше среднего.
А всё остальное норм.

Свобода в выборе рабочего графика, близко к дому, парковочные места, дружный коллектив, наставничество, оплата труда. Корпоративный транспорт до работы и с работы.

Отличный коллектив, отношение между сотрудниками. Возможности карьерного роста Увеличить оплату труда в соответствии с изменениями на рынке труда и возросшими ценами на товары и услуги

Отличная компания. Большая семья, где каждый тебе готов помочь. Отношение к некоторым стандартам.

Коллектив просто изумительный, сотрудники все на удивление добрые и отзывчивые Отношение руководства, к сожалению на руководящие должности ставят не тех кто лучше работает, а тех кто ближе к руководству но из себя ничего не представляет

Свобода выбора рабочего графика, выбор выходных, удобное расположение Зону питания и отдыха сотрудников, снабжение сотрудников канцелярией

Я максимально доволен данной компанией, хочется попробовать в премиальных брендах автобизнеса, в рамках холдинга нет подобных марок. Руководство отзывчивое, з/п всегда вовремя. График удобный. Кормят. Проводят обучение сотрудников. Добавить премиальные марки

Понятные обязанности, нормальный коллектив, официальное трудоустройство Это не ко мне вопрос, этим занимаются другие люди

Стратегический подход, работа на результат. Толко расширить диапазон филиалов по стране.

Крупная федеральная компания, возможности для карьерного роста, в том числе с переездом в другой регион, высокая заработная плата понятная и справедливая система начисления в зависимости от выполнения плана продаж Внутренние процессы по сопровождению подготовки и выдаче автомобилей покупателю, более ответственно и своевременно выполнять работу сервисом по установке дополнительного оборудования

Узнаваемость, порядок, возможность личного развития. Профессиональное обучение Техническую часть (компьютеры, программы), упростить документооборот, снятие обременений с менеджеров продавать продукты банков.

Хороший график, работаю рядом с домом, дружный коллектив Улучшить систему мотивацию и минимизировать штрафы, которых очень много. Нехватка рабочих мест и орг.техники

Коллектив и графики. Уменьшить зависимость зарплаты от проверяющих.