Найдено: 7 из 12 250 отзывов
Москва
Специалист отдела по работе с клиентами
Очистить фильтры
Отзывы о работе на должности Специалист отдела по работе с клиентами в компании Т-Банк — Москва
Оценка компании
4,1
Очень хорошо
7 отзывов
5
1
1
0
75%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Главный специалист по работе с клиентами
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Наличие ДМС со стоматологией при подписании Договора ТК РФ, возможность не тратить время на дорогу.Обучают всему в рабочее время, поэтому соблюдать баланс легче. Проводят брифинги и встречи с руководителем для улучшения результатов работы. Так же, есть много внутренних вакансий.
Общение на равных с любым из верхов руководства и условия обращения ко всем на «Ты». Различные мероприятия для сотрудников и их семьи. Получение мерча компании для сотрудников.
От себя скажу, что получить повышение не трудно, а премии растут от должности. Не жалею что пришла.
Что можно улучшить?
Сидячий образ жизни. Поэтому сотрудникам необходимо самостоятельно заниматься спортом и не расслабляться.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Добрый день.Благодарны вам за то, что поделились своим успешным опытом работы в Т-Банке. Нам очень приятно читать обратную связь от наших сотрудников 💛
Да, мы заботимся о наших сотрудниках и стараемся их радовать бонусами и привилегиями от компании. Здорово, что вы их оценили) А, ДМС считаем важной частью соцпакета. Стараемся постоянно улучшать его на основании обратной связи от нашей команды)
Согласны с вами, а ещё добавим, что в спортивном теле — здоровый дух 😉
С уважением, команда Т-Банка.
Преимущества и льготы
Специалист отдела по работе с клиентами
Москва,
июнь 2024
Что нравится?
Хорошо всё организовано. Чёткие инструкции, четкий набор обязанностей, четкий график работы
Что можно улучшить?
Зарплату можно было бы и повыше.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Здравствуйте.Здорово, что вам подходили условия нашего сотрудничества 💛
Мы стараемся следить за рынком труда и проверяем, чтобы предложенные нами зарплаты всегда соответствовали рыночному уровню. К тому же в нашем банке есть много возможностей, чтобы сотрудники могли увеличить свой доход или получить дополнительный заработок. Например, новички могут получить первое повышение или перейти в другой отдел можно уже спустя 3-6 месяцев работы, тем самым повысив свой доход.
С уважением, команда Т-Банка.
Преимущества и льготы
Специалист по работе с клиентами бизнес отдела
Москва,
май 2024
Что нравится?
Коллектив дружелюбный, ну это нормально, так и должно быть. Руководители менялись, все хорошие были )
Что можно улучшить?
На одной вакансии много обязанностей - оплата маленькая. Перейти в другой отдел сложно, текучка
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Добрый день.Благодарим вас за отзыв. Обратная связь важна для нас.
Да, дружественная обстановка в коллективе очень важна. Она влияет на настроение и развитие команды. В нашей компании она действительно есть, и мы всегда приветствуем и поддерживаем стремление наших сотрудников к развитию.
Мы стараемся следить за рынком труда и проверяем, чтобы предложенные нами зарплаты всегда соответствовали рыночному уровню. К тому же в нашем банке есть много возможностей, чтобы сотрудники могли увеличить свой доход или получить дополнительный заработок.
Хотим отметить, что по истечении 2-3 месяцев большинство сотрудников уже получают повышения или переходят на другой функционал, в котором они хотят себя попробовать или развиваются в новом направлении и проектах. На их замену тоже нужны сотрудники. У сотрудников есть возможность приобрести разные навыки и применить их в своем отделе. Также, имеется возможность внутренней ротации, где можно рассмотреть для себя позиции смежных направлений и освоить новый функционал.
С уважением, команда Т-Банка.
Преимущества и льготы
Старший специалист отдела по работе с клиентами
Москва,
октябрь 2022
Что нравится?
Коллектив приятный, возможность огромного роста как горзионтального, так и вертикального.
Что можно улучшить?
Учитывание графиков смен/перестановка без учета пожеланий.
Ответ представителя компании
Октябрь 2022
Приветствуем.Приятно, что вы отметили возможность повышения как вертикального, так и горизонтального. Мы всегда идем навстречу и даем немалые возможности для воплощения своих целей.
Мы по возможности стараемся учесть пожелания по графику. Но есть установленные нормы количества сотрудников в смене, которые также учитываем. Если для вас важен выходной в определенный день, его всегда можно обсудить с руководителем группы. Уверены, что он пойдет навстречу :)
С уважением, команда Тинькофф.
Преимущества и льготы
Старший специалист отдела по работе с клиентами
Москва,
июнь 2022
Что нравится?
Удаленная работа, постоянная поддержка со стороны руководителя, обучение, тренинги, вебинары, ДМС.
Что можно улучшить?
Поднять уровень ЗП еще больше
Преимущества и льготы
Специалист отдела по работе с клиентами
Москва,
май 2022
Что нравится?
Коллектив, условия удаленной работы, гибкий график. Неплохо выстроена система обучения.
Что можно улучшить?
Оплата труда с новой мотивацией (с мая) ниже средней по рынку.
Преимущества и льготы
Специалист отдела по работе с клиентами
Москва,
апрель 2022
Что нравится?
Соблюдены все условия труда. Вовремя зп, удаленная работа. Хорошо налаженная связь с руководством. Поддержка во всех вопросах.
Что можно улучшить?
Повысить зп, устанавливать график по желанию или более устойчивый. График на месяц выставляют в конце текущего, что очень неудобно. Пожелания на отпуск не учитываются. Много факторов влияет на премию.
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Т-Банк
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Финансовый сектор