Отзывы сотрудников о компании Самолет Плюс Мск Юг

Мне очень нравится офис на метро Тульская. Опытные и грамотные руководители отделов продаж. Знают много инструментов для выходв в результат. Огромный плюс - что в штате данного офиса есть много смежных отделов: юристы, ипотечные брокеры, новостройки, кросс менеджер. Понимаешь, что всегда рядом сильная армия классных людей. Кто хочет зарабатывать - всегода приходит к высокому результату. Главное хотеть и хотеть делать. Офис бомбический. Безумно рада быть частью команды. Мне все нравится. Когдла смотришь на команду ярких, красивых, умных, заряженных людей - хочется идти вперед. Я правда заряжаюсь ими

Руководство компании просто ТОП- понимающие, заинтересованные, и в то же время требовательные. Компания современная, постоянно обучают, и что интересно постоянно обучаются сами. То есть здесь руководство вкладываются в развитие сотрудников и в своё , поэтому тут всегда интересно. Здесь все просто - хочешь зарабатывать - работай, хочешь ныть и жалеть себя - вряд ли пойдет
Коллектив- отдельная история, настолько все открытые, общительные и позитивные, просто лучшие В офисе наладить работу кондиционеров, а если быть точнее то в бизнес-центре

корпоративные мероприятия, расположение офиса, много кофеен в здании Я пришла в компанию в качестве стажёра без опыта работы в сфере недвижимости. Меня пригласили на обучение.
Собеседование прошло ужасно,нас выгнали из переговорной с криками,что тут происходит встреча с клиентом.Hr сразу растерялась не знала что делать в такой ситуации.
Сначала всё было хорошо, но на ознакомительной лекции произошло нечто ужасное: сотрудник проявил свою некомпетентность и вёл себя грубо, используя ненормативную лексику. Мне стало очень неприятно.
Кроме того, были задержки с проведением лекций, а в кабинете было душно, так как не было вентиляторов. Нас, стажёров, было человек 10-15, и мы сидели очень близко друг к другу.
Затем состоялось знакомство с руководителем. Он сказал, что у него опыт работы всего 3–4 месяца. После этого начались «голодные игры» — соревнования между сотрудниками, кто больше сделает холодных звонков и проведёт встреч. Мне стало не по себе, хотя HR-специалист обещал, что не будет никаких холодных звонков.
У меня не было своего рабочего места, и мне приходилось постоянно его менять. Опытные риэлторы не делились своими секретами успеха, а просто отправляли к другим людям.
Мне нравится компания и её бренд, но работа в этом офисе меня совсем не устраивает. Здесь даже нет базового медицинского страхования, корпоративную связь и пользование компьютером нужно оплачивать самостоятельно, как и кофе, обучение, юридическое сопровождение и изготовление визиток.
Сделайте человеческие условия труда и тогда у Вас обязательно получится набрать нормальный штат сотрудников.

корпоративная жизнь выезды,игры в волейбол.вид из офиса на москву реку улучшить абсолютно все начиная с обучения заканчивая работой в офисе.нет личного рабочего места,все сидят друг на друге.нет развития в целом в офисе.надо быть готовым к тому что каждый понедельник будет новый коллектив.

Компания дает возможность развиваться и продвигаться по карьерной лестинце, большие ресурсы вкладывает в своих сотрудников , регулярные обучения и брокер туры сделают из Вас настоящего профессионала!
Большим плюсом будет- возможность распоряжаться своим временем так , как хочешь именно ты. Можно было бы добавить больше корпоративных мероприятий, игр, выездов.

У меня отличная компания в которой я получаю стабильные деньги. Меньше 140тр заработной платы не было. Спасибо HR отделу, что убедили выйти на работу. Более года я раюотаю в лучшей компании! Меня устраивает коллектив и подход к рабоет, постоянные обучения. Не знаю даже что можно улучшить!

Сам бренд самолёт плюс крутой, концепция хорошая, крупная компания, с большими перспективами Но не офис тульская
Нет возможности заработать больше 60000 новичку, новички работают только на эконом сегменте
Руководители сами без опыта в недвижимости, максимум 2-3 месяца
Работа обычно до 10-11 часов вечера и по выходным тоже
Вычеты и штрафы за многие функции
Жесткая конкуренция в плохом смысле
Есть потенциал офиса огромный, но к сожалению, руководители этим не озабочены(

Только наличие большого объема работы,Брокер-тур нормальный,кухня нормальная Нет возможности зарабатывать,большая текучка,каждую неделю новый коллектив полностью.хотелось бы отношение нормального руководства,постоянные отчеты,которые тратят половину рабочего дня.в целом нет развития в компании одни слова от эйчаров,руководители только с опытом 2 месяца.

Компания дает возможность развиваться и продвигаться по карьерной лестинце, большие ресурсы вкладывает в своих сотрудников , регулярные обучения и брокер туры сделают из Вас настоящего профессионала!
Большим плюсом будет- возможность распоряжаться своим временем так , как хочешь именно ты. Хотелось бы получать больше информации и обучений по первичному жилью

Устроилась в компанию в августе, думала что не справлюсь, так как в сфере недвижимости не работала ни разу, НО имея опыт в продажах в магазинах, я так же хотела остаться в продажах. Ранее о компании знала только как о застройщике. Прийдя в компанию, была приятно удивлена, что остались люди с действительно человеческими качествами, прошла обучение и адаптацию в компании, видно, что компания заинтересована в специалистах, не на словах. Отделы адаптации и обучения вкладываются на 110%, другие обучения тоже есть и на бесплатной основе, есть на платной от внешних спискеров, но это уже по желанию. После начала свою работу с руководителем и за 4.5 месяца стала топ сотрудником и продолжаю добиваться высоких результатов. Коллектив прекрасный, все отзывчивые, заряженные. Отдельное спасибо юристам, всегда на связи, помогут при совершении любых сделок. Я бы добавила наверное проведение корпоративных игр по пятницам и понедельникам, возможно комнату отдыха сделать) но знаю, что точно в планах, так как офис продолжают развивать и расширять.

Много обучения, каждую неделю брокер туры, отличное сотрудничество с разными банками, отличная Программа МЦК Поменьше воды на собеседовании и не стоит верить всему что говорят рекрутеры, условия которые они озвучивают не на 100% верны. Только холодные звонки!!!