Отзывы сотрудников о компании ГИПЕРГЛОБУС

Вовремя зарплата, корпоративы, мастер классы, питание, оплата ДМС. И тем кто оформлен на бессрок, оплата транспорта. Для студентов и начинающих неплохой вариант. Территориально неудобно, очень низкая ЗП по Москве

вовремя белая зарплата , отпуск , больничный , премии . скидка на продукцию работать не более 12 часов в день и перерыв на обед 60 мин или два по 30 мин

Стабильность, клиентоориентированность, гибкий график (возможность совмещения онлайн работы и работы в офисе, гипермаркете), возможность развиваться внутри компании. Предложения по детскому отдыху, уровень оплаты труда необходимо чаще индексировать относительно общего рынка труда.

Своевременная выплата заработной платы, оплата больничного, удобно добираться до работы Хочу больше заработную плату, больше скидки на продукты в наших гипермаркетов для сотрудников

рядом с домом, обучение сотрудников, карьерный рост, график работы, хотелось бы что высшее руководство начало понимать что сокращая персонал ухудшается сервис за счет износа человеческого ресурса в виде линейных сотрудниках

Своевременная выплата зарплаты, корпоративный транспорт ближе к дому Объем работы не соответствует заработной плате, довольно много работы за "спасибо" , отсутствие полного штата, а так же отсутствие набора штата

Дополнительные обязанности, большие нагрузки, нехватка сотрудников, маленькая зарплата. Увеличение количества сотрудников, дополнительные стимуляции для сотрудников и увеличение заработной платы.

Близость к дому, стабильность, хороший коллектив, возможность обучения Комментарии между сотрудниками, заработная плата, возможность карьерного роста

Обеды льготные, местоположение магазина. График плохой, работа в праздники и выходные, зарплата маленькая, много покупателей

Близость к дому, свобода выбора графика, вежливость и лояльно отношение руководства к персоналу. Повышение зарплаты и премию

- Деньги платят всегда в срок
- ТК соблюдается лучше, чем в х5групп
- Частичная компенсация обедов
- Бесплатная форма
- На разных уровнях есть профессионалы и люди с большой буквы. К сожалению их меньшинство. Неизвестно как закрепились среди мало компетентных подхалимов
- Во все кризисы стабильность
-Отличное место чтобы переждать и устроиться на хорошую работу
- Действительно о покупателях заботятся на высшем уровне - Очень консервативная компания. Ваши новшества не интересны даже если принесут прибыль.
- Любят вводить взаимоисключающие правила.
- Ваш карьерный рост зависит от умений восхищаться начальством и целовать в мягкие места. Профессионализм уходит на задний план.
- Ваши переработки оплатят, но сделаю всё чтобы не платить. Вас оставят одного за пятерых, а остальным дадут выходные.
- Заработать можно только оклад и проблемы со здоровьем. Премии вечный рычаг давления и молчаливого подчинения. Без премии оклад только на покушать.
- Люди расходный материал.
- В зависимости от магазина блага могут отличаться.
- Система внутреннего обучения скучная и далека от реальности

Обед который можно набрать в ресторане, больше нечего нет. Нечего Все, рабочие процессы, отношение к сотрудникам, зарплату, добавить персонал, сократили уже все