Отзывы сотрудников о компании Магазин кальянов и вейпов S2B (ИП Кошкин Александр Олегович)

Нравится свободный рабочий график, условия труда максимально простые, как и мотивации по заработной плате, если постараться можно зарабатывать достаточно много, а также можно расти куда угодно и в каком угодно направлении По мне всё и так хорошо, ничего улучшать не надо, так как здесь и так прекрасные условия труда!

Отличная компания , отличный коллектив , начальство которое всегда правильно выслушает и не оставит твой вопрос без внимания Только то что нужно открыть как можно больше магазинов , и в дальнейшем только расти

возможность роста, рост ЗП регулярный, интересная сфера работы. постоянные обучения и различные мероприятия, направленные на коллективообразование. не могу найти минусы , все хорошо, работать тут стоит

Отличный коллектив, возможности для роста в компании. Адекватное руководство, постоянные тренинги обучения за счёт компании Да всё отлично)
Компания вполне себе даёт все условия для комфортной работы

выбор графика, 5 мин от дома, график можно выстроить любой, договорившист со своим сменщиком та все вполне себе на уровне, хорошая работа с хорошими людьми

График работы хороший, можно брать доп смены, выходить на замены в свободное время, чем я и пользуюсь. Карьерный рост, большая база знаний которая помогает учится и качать свой скилл в продажах и не только. Очень много дегустаций, большие скидки для сотрудников, хороший коллектив, особенно управляющие, я не замечал нигде такого как тут. Сделать лучше систему 1с чтобы не лагало) в целом всё устраивает, хотелось бы ещё добавить оплату проезда в месяц и возможно оплату питания, тогда бы все идеально было. Но а так все круто) рекомендую!

Удобный график работы, который можно составить по договоренности. Комфортные условия труда. Отзывчивый коллектив, дружелюбное отношение начальства к подчиненным. Справедливая оплата труда - з/п зависит от усердия и старания, приложенного к работе. Возможность карьерного роста на вполне справедливых условиях. Множество бесплатных обучений, возможность повышения квалификации, регулярные корпоративы. Добавить дегустации новой продукции для сотрудников, почаще организовывать сезонные активности для сотрудников.

Отзывчивость, нет иерархии власти, помощь в решении трудных действий, помощь в развитии Заработная плата, структурированость рабочих бизнесс процессов

Никогда не задерживают зарплату, постоянно всякие мероприятия для сплочения коллектива, например, турниры по спортивным (футбол, баскетбол, волейбол, настольный теннис). кибеерспорту (дота, кс и тд), различные корпоративы . Коллектив молодой, все друг другу помогают, общаются. Все устраиет ,даже не знаю , что добавить. За 3 года работы если и возникали какие-то спорные ситуации, то решал их напрямую со своим руководителем, до конфликтного состояния никогда не доходило. Дают большие возможности как карьерного,так и личностного роста, ведь потолка в зарплате нет и можешь вырасти до определенной должности при нужном приложении усилий

Хороший график, поработать и отдохнуть успеваешь, 2/2 всегда хорошо. При 15 смен спокойные 40 т.р получаешь. Если хочется подзаработать то берешь доп смены и вперед. Коллектив классный, все на позитиве. Побольше бы всяких мероприятий и корпоративов, в целом все хорошо.

Товар по себестоимости. Обучение. Поддержка руководителя на первых этапах. Кадровую политики , берут абсолютно всех. Зарплата смешная при таком графике.