Отзывы сотрудников о компании Жамбылская Цементная Производственная Компания

Обеспечение специальной одежды и питание, отношение руководства к работникам, Поднять зарплату для работников

Отличное руководство компании, всегда приятно общаться.,....... Программа для здоровья работников например организовать бесплатное билеты санаторий

Стабильность компании Уровень з/п, работа с коллективом, развитие работников, тренинги, обучение, участие в конференциях.

Месторасположение головного офиса, стабильные выплаты, на этом все. Открытость к новым, прозрачным и эффективным методам организации рабочих процессов, отношения к охране окружающей среды, внедрение лучших практик в области безопасности и охраны труда

Лучшие, коллектив идеальный.руководство - лучше не пожелать Повышать зарплату хотя бы раз в год

Свобода выбора рабочего графика отлично,мне нравится мой завод Коммуникации между сотрудниками

Своевременная выплата зп,снабжение инструментом и сиз,снабжение комплектующими для восстановления полноценной работы производства Отношение руководства к мнению подчинённых,субординацию между начальником и его подчинённым,прислушиваться к мнению подчинённых и их предложениям для улучшения производственного оборудования и безотказной работы вышеуказанного

Полный пакет соц.услуг (пенсионные взносы, мед.стаховка, ), зарплата без задержек, обеспечение средствами защиты спец одеждой и инструментами Кадровые вопросы,то есть продвижение по карьерной лестнице местных специалистов

Международная компания, с возможностью карьерного роста, на основе квалификации и опыта работы сотрудника. Отношение руководства к рабочим.

Стабильная заработная плата, за 11 лет ни одной задержки, хорошее обеспечение средствами индивидуальной защиты, трех разовое калорийное питание, гостиница для вахтовых работниках, в гостиничных номерах - душ, туалет, кровати, кондиционер в каждом номере, тренажёрный зал, для итр состава и дневных работников построен городок самал где можно проживать в комфортабельных квартирах людям не имеющим собственного жилья целыми семьями, озеро балхаш в 7 ми км от завода Увеличить зарплату работникам низжего звена(рабочим на участках и механикам), внедрить премиальную систему за выполнение ежемесячного плана по отгрузке и производству цемента!