Отзывы о работе в Северная Каролина — Санкт-Петербург

Это работодатель мечты. Все блага офисной жизни ( комфортное рабочее место , чай, кофе, сладости , фрукты ).Чуткое и понимающее руководство , очень сильный сплоченный коллектив. Чуткое отношение к клиентам. Много положительных эмоций в рабочие будни , на работу как на праздник. Положительные условия для развития, постоянное повышение квалификации, обучающие тренинги и курсы. В целом все хорошо. Не хватает автоматизации рутинных процессов

Удобный офис, рядом с метро. Печенки, чай, кофе. Корпоративы, обучение.
Компания один из лидеров в отросли; - Прозрачность оплаты труда;
- Поменять исполнительное руководство;
- Некомпетентность многих сотрудников

Наблюдаю за развитием компании больше 15 лет и безмерно горжусь тем, что принимаю в этом развитии непосредственное участие. Из главных плюсов для меня лично - реальная забота о сотрудниках на деле, а не на словах. В компании понимают, что кадры-решают и делают все для того,чтобы сотрудникам было комфортно работать, а их работа ценилась, не зависимо от занимаемой должности. Постоянно добавляются новые фишечки, работодатель старается закрыть потребности всех категорий сотрудников. Вкусняшки каждую неделю, короткий день в пятницу летом, корпоративы, мероприятия для сотрудников, корпоративный портал, библиотека, подарки на праздники и для детей на новый год. Не хватает комнаты отдыха с возможностью переключиться и выдохнуть, но это уже придирки) Ну и некоторые(уже немного осталось) сотрудники могут себе позволить вести себя токсично.

Отличные возможности для роста и развития. Корпоративные обучения для всех сотрудников от производителей. Ежегодные корпоративы, конкурсы, подарки сотрудникам и детям сотрудников. Полис ДМС, удобная транспортная доступность, наличие парковки. Открытость к диалогу всегда. Увеличить количество мест в офисе для новых сотрудников

Возможность заработать при удачном стечении обстоятельств, если все сложится 1. Коммуникации в коллективе.
2. Отношение испдира к сотрудникам.
3. Автоматизация выплаты зарплаты и ее прозрачность.
4. Информационную систему.

Комфортное рабочее место, есть всё необходимое, даже увлажнители воздуха, внутри отделов коллектив очень дружный, есть пространство для профессионального роста, сотрудников ценят и поощряют. Есть ДМС, своя стоматология, внутренняя социальная сеть, внутренняя валюта и бонусы. Более продуктивное взаимодействие между отделами, информированность

Создание комфортных условий труда, здоровая атмосфера, хороший коллектив, удобное место работы. Подарки к праздникам, корпоративные мероприятия. Все хорошо. Работодатель интересуется мнением сотрудников. Меня все устраивает.

Доступность, условия труда, уровень нагрузки, коллектив, приличный доход. Можно было бы улучшить логистику между отделами. И добавить некоторые малые удобства в разных местах. Повысить доход.

Всегда можно договориться, стабильность и уверенность. Организованы места для приёма пищи и раздевалки. ДМС и своя стоматология. Нет строгого дресс-кода. Уровнять отношение к работникам и уровень заботы о них, а то создаётся впечатление, что есть привелигерлванные.

Дружелюбная рабочая атмосфера, отношение к сотрудникам как людям, семье, а не как к ресурсу. Возможности развития, доверие от руководства. Коллектив здесь - семья и единомышленники Не хватает зон отдыха.

Уже в первый день меня приняли, как будто мы работаем уже много лет. В коллективе трудятся люди, которым нравится их работа и они ей горят. Созданы самые комфортные условия для здоровой рабочей атмосферы Корпоративная библиотека имеет много книг по продажам и маркетингу. Хотелось бы расширить ее книгами по дизайну

Внимательное, профессиональное отношение к сотрудникам, создание комфортных условий работы, возможность карьерного роста, прекрасный коллектив. Удобное место работы (в шаговой доступности от метро) ДМС после 3-х лет работы. Подарки к праздникам сотрудникам и их детям, корпоративные мероприятия. Всё отлично! Лучшее место работы! От всей души желаю процветания нашей компании!

Обучение сотрудников, тренинги, работы всегда много скучать не придется. Руководитель всегда идет на встречу, поможет и объяснит. Все сотрудники увлечены своим делом. Все отлично. Выучить придется много, тесты на знание материалов.

Максимально адекватное руководство, которое заботится о своих сотрудниках.
Тёплая и дружественная атмосфера
Отношение к работе. Система мотивации сотрудников

Просторный, светлый офис с современным оборудованием. Находится в шаговой доступности от метро, почти в центре города. Офис оснащен переговорными комнатами, библиотекой и комнатой отдыха со всем необходимым, что бы пообедать.
Сформировался отличный коллектив начиная от руководства и заканчивая младшим персоналом, общение происходит в дружеской атмосфере.
Каждый месяц проходят всевозможные обучения от компаний партнеров, а так же повышение квалификации.
Предоставляется возможность расширять свою рабочую базу, при помощи командировок по городу или в регионы Лично для меня было бы идеально, иметь возможность работать в графике гибрид

Своя парковка. Уютный офис. Спортзал. Настольный теннис. Кофе машина. Отношение между сотрудниками. Взаимодействие между отделами. Уровень планирования задач. Понизить конфликтность.

Отличный коллектив. На редкость доброжелательное общение сотрудников друг с другом. Люди умеют работать в команде, у всех очень ответственное отношение к своему участку работы. Здесь действительно дружный коллектив - это можно сказать о Северной Каролине совершенно искренне, без иронии и сарказма.

Корпоративная культура на высшем уровне. Есть даже внутрикорпоративный интернет-портал, на котором сотрудники могут онлайн выражать друг другу благодарность, поощрять друг друга, узнавать новости компании, обращаться к руководству с предложениями или жалобами. Это всё очень интересно и помогает чувствовать себя частью коллектива.

Руководство много делает для того, чтобы людям было комфортно и удобно работать.

Это была одна из моих лучших работ за всю жизнь. Улучшить можно было бы размер оплаты труда. Нужно своевременное и адекватное повышение зарплаты. В моём случае (хотя, не знаю, возможно, так "повезло" только мне) получилось недоразумение и недопонимание после просьбы о повышении зарплаты - просьбы единственной за два года. Повышение было получено, но слишком маленькое, никак не соответствующее хотя бы изменившимся за два года ценам на всё. При том, что руководство признавало, что работала я хорошо.

Щедрость, наставничество, мотивация.
Хорошее расположение, отличные сотрудники на складе. Коллектив, отношение между сотрудниками, избавиться от обсуждений и сплетен.

Компания "создана для людей"
В работодателе нравится;
- Отличная адаптация для новых сотрудников
- регулярные обучения и семинары
- стабильный доход
- корпоративные праздники
- лояльное руководство
- интересные задачи
- компания-лидер на рынке в своём направлении Открывать филиалы по всей стране, чтобы соискатели из других регионов имели возможность работать в этой организации

Комфортные условия работы, доброжелательный и профессиональный коллектив. все отлично, самая лучшая работа,которая у меня была. Нравится все.

Мне нравится как выстроена работа в отделе. Всё четко и понятно.
Если возникают какие-то сложности, то коллеги и руководитель всегда придут на помощь. График удобный, зарплата всегда вовремя. Очень интересная и разнообразная корпоративная жизнь. Что пожелать когда всё есть?))
Что нужно именно улучшить, сказать сложно, так как на данный момент всё устраивает. Хочется пожелать развития, расширения и благополучия.
Желаю, чтобы росло число довольных клиентов и сотрудников!