Отзывы сотрудников о компании ELIKOR a Franke company
Оценка компании
3,5
Хорошо
18 отзывов
9
3
3
3
72%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Руководитель подразделения
Калуга,
ноябрь 2024
Что нравится?
Отличный коллектив, комфортные условия труда. Очень лояльное руководство. Зарплата всегда во время. Удобное расположение. ДМС.
Что можно улучшить?
Увеличить индексацию зарплаты до уровня инфляции, компенсировать транспортные расходы, компенсировать затраты на питание .
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим Вас за отзыв!Мы учтем ваши предложения. Нам важно знать мнение каждого сотрудника, чтобы понимать, что мы можем улучшить.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Начальник участка
Калуга,
ноябрь 2024
Что нравится?
1.ДМС.2.Соц. поддержка сотрудников.
3.Доставка.
4.Корпоративная культура.
5.График работы.
6.Удобное расположение.
Что можно улучшить?
1.Уровень заработной платы и ее рост, не смотря на индексацию, не соответствует уровню инфляции.2.Нет возможностей для роста.
3.Обучение.
4.Бесплатное питание для сотрудников.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим Вас за отзыв! Мы ценим вашу открытость в выражении своего мнения. Для нас это ценная информация. Мы постараемся улучшить наши условия на основе ваших комментариев.
К сожалению, размеры нашей компании не позволяют удовлетворить потребность всех сотрудников в росте по вертикали, но мы всегда приветствуем и поддерживаем наших сотрудников в желании развиваться и совершенствоваться не только в своей сфере, но и в смежных областях и при наличии свободных вакансий стараемся заполнять их из внутреннего кадрового резерва.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Калуга,
ноябрь 2024
Что нравится?
1) Комфортная атмосфера, дружный, сплочённый коллектив, многие сотрудники работают более чем 10 лет на предприятии.2) Внимательное и отзывчивое руководство.
3) ДМС
4) Корпоративная культура.
Что можно улучшить?
1) Уровень заработной платы и ее рост, не смотря на индексацию, не соответствует уровню инфляции.2) Бесплатное питание для сотрудников.
3) Компенсация стоимости абонемента при занятии спортом.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Спасибо, что уделили время и оставили отзыв. Благодарим, что выбрали нас. Мы очень ценим вашу поддержку и доверие. Нам важны все пожелания и предложения, чтобы совершенствоваться и создавать для наших сотрудников более комфортные условия работы в нашей компании.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Калуга,
ноябрь 2024
Что нравится?
Корпоративный транспорт, ДМССтабильная компания и белая оплата труда..
Что можно улучшить?
Расширить ДМС ( не только для сотрудников, но и для родственников). Компенсация питания.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Спасибо, что оставили свой отзыв.Мы ценим ваше мнение и примем все необходимые шаги для улучшения нашей работы.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Кладовщик
Калуга,
ноябрь 2024
Что нравится?
Корпоративное таксиДМС
Наличие столовой
Наличие магазина на территории завода
Что можно улучшить?
В складском комплексе улучшений не требуется.Весь процесс оптимально настроен.Все работает как Швейцарские часы.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим Вас за то, что поделились своим успешным опытом работы в нашей компании. Ваш отзыв вдохновляет нас продолжать совершенствоваться. Благодарим за вашу поддержку! С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Руководитель подразделения
Калуга,
ноябрь 2024
Что нравится?
В компании царит доброжелательная атмосфера. Более адекватного руководства я не встречал нигде и никогда. Безусловное выполнение трудового законодательства (отпуска, больничные, своевременность выплат и абсолютно всё, всё, всё). Из приятных бонусов ДМС, хорошая материальная поддержка в трудных ситуациях, обширная корпоративная политика, служебный транспорт по основным направлениям. Достойная столовая. Условия труда тоже очень комфортные. Есть возможность дополнительной подработки на предприятии. Для сотрудников есть официальная возможность купить собственную продукцию, а ассортимент её широк, по очень "вкусным" ценам.
Что можно улучшить?
На проходной есть небольшой продуктовый магазин, но цены в нём высоковаты.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Спасибо за тёплые слова — нам очень приятно. Мы ценим каждого сотрудника и стараемся улучшать условия труда, чтобы вам было работать у нас еще комфортнее. Нам очень повезло, что вы являетесь частью нашего коллектива! С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Калуга,
ноябрь 2024
Что нравится?
Корпоративный транспорт, ДМС, лояльное отношение руководства, уважительное общение с персоналом.Стабильная компания и белая оплата труда..
Что можно улучшить?
Добавить маршруты корпоративного транспорта из дальних частей города.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим Вас за отзыв! Мы учтем ваши замечания и предложения. Нам важно знать мнение каждого сотрудника, чтобы понимать, что мы можем улучшить. Мы уже работаем над расширением маршрутов. На сегодня появилась доставка с микрорайона Северный.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Руководитель отдела
Калуга,
ноябрь 2024
Что нравится?
Взаимодействие с руководством, корпоративные мероприятия, разнообразные обучения, дружный коллектив, график работы, ежегодная индексация зарплаты.
Что можно улучшить?
Увеличить маршрут и количество корпоративного транспорта, расширить ДМС.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим Вас за обратную связь! Мы обязательно учтем ваши предложения. География доставки сотрудников постепенно расширяется. Например, появилась доставка с микрорайона Северный.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Интернет-маркетолог
Калуга,
август 2024
Что нравится?
Условия, соц. пакет: ДМС, корпоративы, человечное отношение,
Что можно улучшить?
Создать систему онбординга, систему роста сотрудников
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим за обратную связь! Мы работаем в данном направлении. Действительно, в настоящий момент мы также видим некоторые несовершенства в системе онбординга новых сотрудников. Мы проанализировали, какие улучшения процесса позволят новым коллегам быстрее вникнуть во все особенности работы в компании, и постепенно внедряем новую систему наставничества, которая поможет быстро освоиться в компании и в процессах конкретного подразделения.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Юрисконсульт
Калуга,
март 2024
Что нравится?
В Эликоре хорошие карьерные возможности, отзывчивый коллектив
Что можно улучшить?
Коммуникация с руководством
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим за обратную связь! В нашем предприятии нет юридического отдела, мы пользуемся услугами партнерской компании, но признательны, что Вы уделили время именно для нашей компании. Со своей стороны хотим сказать, что наше руководство всегда открыто для общения с сотрудниками всех уровней.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Калуга,
ноябрь 2023
Что нравится?
Пунктуальность и стабильность
Что можно улучшить?
Больше платить зарплату
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим за обратную связь! Размер заработной платы в нашей компании определяется результатами хозяйственно-экономической деятельности предприятия. При формировании заработной платы учитывается финансовое положение компании и иные факторы, влияющие на размер выплат персоналу. Если фонд оплаты труда будет завышен, то на предприятии могут возникнут убытки и оно просто разорится.
При наличии финансовых возможностей компании, мы всегда готовы индексировать размер заработной платы.
Так же мы регулярно проводим мониторинг заработных плат на рынке труда, чтобы держать конкурентноспособный уровень зарплат в нашем сегменте.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Калуга,
октябрь 2023
Что нравится?
Стандартный ДМС,для похода к терапевту.ПАЗик возит со Сквера Мира.
Что можно улучшить?
Уменьшить невыполняемый план.Часто пора идти домой,пытаешься успеть доделать свою работу,подметать приходится в попыхах.Решить проблему постоянных сквозняков,от открывающихся рядом со станками ворот,для завоза металла.
Сделать нормальные места для перерывов,а то пить чай в цеху,обедать в близи рабочего места,не гигиенично.
Скидку в столовой больше 10 процентов,50 хотя бы.
Вернуть 13-ю заработную оплату.
Что бы транспорт возил с других точек города.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим за обратную связь! План определяется на основании объективных замеров времени, необходимого для выполнения рабочих операций.
Сквозняки действительно существуют, они являются следствием конструктивных особенностей цеха. Мы предпринимаем действия для их снижения, например, установка тепловых завес, быстрозакрывающихся ворот и т.п.
Для обедов в здании есть столовая, в которой можно, в том числе, разогреть еду, принесенную с собой. На собеседованиях мы предупреждаем, что организованного оплачиваемого питания у нас нет.
Мы работаем над вопросом расширения географии доставки сотрудников и постепенно ее расширяем. Например, появилась доставка с микрорайона Северный.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Помощник оператора
Калуга,
октябрь 2022
Что нравится?
Проезд бесплатный до места работы, но не всей Калуги, а от площади победы и по направлению к правому берегу. Дмс есть , жаль только начального уровня, там только консультация и ещё немного мелочей.
Что можно улучшить?
Естественно руководство, которое и слушать не желает что зарплату надо индексировать каждый год. Как получал 25000 так после двух дет работы и получаю(((. Коллектив тоже так себе лишь бы о себе думать. Систему штрафов убрал бы. Хотя она не афишируется, но если что-то не так то с тебя вычитают из зарплаты.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим за отзыв! Указанный вами уровень заработной платы не соответствует тарифной сетке нашей организации.
Мы регулярно отслеживаем размер средней заработной платы в регионе в нашем сегменте и стараемся поддерживать его на конкурентноспособном уровне.
Индексация заработной платы производится ежегодно. В связи с особыми обстоятельствами (реорганизация компании, КОВИД), в виде исключения, индексация не осуществлялась в течение двух лет. Видимо, вы как раз попали в этот период. Нам искренне жаль, что так получилось.
Система штрафов в компании Эликор отсутствует. Мы работаем в соответствии с трудовым законодательством: у нас официальное трудоустройство и официальная заработная плата, это как раз защищает работника от вычетов из заработной платы.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в ELIKOR a Franke company?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Помощник оператора
Калуга,
октябрь 2022
Что нравится?
Неплохие условия для работника. Доставка до места заводским транспортом(хоть и набитым как селёдки в бочке)
Что можно улучшить?
Улучшить можно было бы всё: начиная с противоречивой информации о зарплате(завышенная для тех кто хочет устроится) при каждом несоответствии в работе тебя просто штрафуют. В итоге получишь по-любому на 20-25% меньше чем обещали. Да и к тому же пока я работал там при мне хороших спецов увольняли после испытательного срока и нанимали других на испытательный срок. Видимо экономят на З/П. ДМС у них высокий только у начальства, для простых работяг самый низкий сделали. Так осмотр у зубного только бесплатен.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Спасибо за обратную связь! Нам искренне жаль, что у вас остался негативный опыт от работы в компании.
При приеме на работу всех сотрудников информируют о реальных условиях оплаты труда, что прописано в трудовом договоре работника.
Система штрафов в компании Эликор отсутствует, это противоречит нашей корпоративной политике и Трудовому законодательству РФ. Мы работаем официально и все начисления у нас задокументированы.
Описанная вами схема приема и увольнения сотрудников сильно увеличивает затраты любого предприятия, поэтому, для любой компании выгоднее нанять сотрудника на длительный срок, а не менять каждые 3 месяца.
После смены руководства компании в 2020 году не было случаев расторжения трудового договора по инициативе работодателя, за исключением ситуаций грубого нарушения Правил внутреннего трудового распорядка со стороны сотрудника.
Рады, что несмотря на минусы, вы нашли один важный плюс – условия для работника. Мы совершенствуемся и развиваемся во всех направлениях и в этом тоже, чтобы нашим сотрудникам нравилось у нас работать. Возможно, именно этот фактор станет главной причиной еще раз рассмотреть нашу компанию в качестве работодателя.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Ведущий специалист по импортным закупкам
Калуга,
май 2022
Что нравится?
Хорошие условия труда, дружный коллектив, ДМС, достойная заработная плата
Что можно улучшить?
Развивающаяся иностранная компания
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим Вас за оставленный отзыв! Будем стремиться к новым вершинам.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Ведущий специалист по закупкам
Калуга,
апрель 2022
Что нравится?
лояльное отношение к сотрудникам, хороший соц пакет
Что можно улучшить?
заработная плата, больше обучений и возможностей для роста
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим Вас за отзыв! Да, Вы правы, мы очень лояльны к нашим сотрудникам, уважаем и ценим каждого, кто у нас работает.
Компания предоставляет достаточно широкий спектр возможностей как корпоративного, так и внешнего обучения. Мы продолжаем, по мере возможностей, расширять его.
Так же, по возможности, стараемся всегда заполнять освободившиеся вакансии с помощью внутреннего кадрового резерва. Однако, в связи с небольшим размером компании, такие возможности ограничены.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Сварщик на машинах контактной сварки
Калуга,
март 2022
Что нравится?
Близость к дому, доставка транспортом, одна смена, график 5/2, полис дмс
Что можно улучшить?
Заработную плату, условия труда
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим за обратную связь! У нас, действительно, удобный график работы. Для кого важно проводить время с семьей в выходные дни и праздники, наша компания предоставляет такую возможность.
Заработная плата в нашей компании определяется результатами хозяйственно-экономической деятельности предприятия. При наличии финансовых возможностей, мы всегда готовы индексировать размер заработной платы.
Вы не указали конкретно, что именно вас не устроило по условиям труда, но мы так же всегда готовы выслушать предложения и пожелания от наших сотрудников по их улучшению и стараемся воплощать их в жизнь.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
февраль 2022
Что нравится?
Из плюсов, только то что есть бесплатный проезд до места работы. Скидка в столовой - СМЕШНЫЕ 10%)))
Что можно улучшить?
Зарплату можно было бы улучшить, а ни как они УМЕНЬШИЛИ!!! К тому же за все издержки , штрафуют процентами от зарплаты. То есть обещанная зарплата - это идеальное выполнение всех требований, которые никак не могут сложится.
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Спасибо за оставленный отзыв.Сожалеем, что ваш опыт с нашей компанией не оправдал ваших ожиданий.
Зарплаты мы не уменьшаем, а наоборот стараемся индексировать ежегодно при наличии финансовой возможности.
Система штрафов в компании Эликор отсутствует, это противоречит не только нашей корпоративной политике, но и Трудовому законодательству РФ, а мы работаем в соответствии с ТК РФ.
Что касается питания, то на собеседованиях мы предупреждаем, что организованного оплачиваемого питания у нас нет. Кейтеринговая компания, которая работает на территории предприятия, любезно предоставляет нашим сотрудникам скидку на свои комплексы в размере 10%.
Мы искренне желаем вам только положительных эмоций и удачи.
С уважением,
HR- команда «ELIKOR a Franke company»
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ELIKOR a Franke company
Рекомендуют ли сотрудники компанию ELIKOR a Franke company для трудоустройства?
72.2% сотрудников рекомендуют компанию ELIKOR a Franke company для трудоустройства, на основании 18 оценок.
Какая оплата труда в компании ELIKOR a Franke company?
Сотрудники компании ELIKOR a Franke company оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 18 оценок.
Как сотрудники ELIKOR a Franke company оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ELIKOR a Franke company оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 18 оценок.
Как сотрудники ELIKOR a Franke company оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ELIKOR a Franke company оценивают возможности карьерного роста на 2.7 из 5, на основании 18 оценок.
ELIKOR a Franke company
История бренда ELIKOR начинается в 1995 году. Сегодня компания – крупнейший российский производитель кухонных вытяжек современного и традиционного дизайна. Более 5 миллионов семей уже сделали свой выбор в пользу вытяжек ELIKOR. Производственные мощности в Калуге рассчитаны на выпуск 600 000 вытяжек в год. Компания постоянно развивается и является одним из системообразующих предприятий Калужской области.
В 2015г. Franke Group приобрела мажоритарную долю в ООО «ЭЛИКОР» - лидера российского рынка кухонных вытяжек. Цель Franke Group – использовать ноу-хау своего подразделения FABER S.P.A. - одного из крупнейших в мире разработчиков и производителей кухонных вытяжек. FABER, как бизнес-единица Franke Group, будет сотрудничать с ELIKOR, укрепляя сильные позиции бренда в России и развивая модельный ряд кухонных вытяжек в современном и традиционном стиле.
ELIKOR - ключевое бизнес-подразделение «кухонные вытяжки» для Franke Group в России.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о ELIKOR a Franke company
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника