Работал 3-5 лет
Москва,
апрель 2025
4,3
Что нравится?
Хороший социальный пакет, комфортные условия труда, все регламентировано, в основном адекватные и руководство, новый классный офис, люди - профессионалы своего дела
Что можно улучшить?
Огромное количество бюрократии, многое задублировано, часть сотрудников не могут работать без того, чтобы не было все заполнено по регламенту, некоторые засиживаются и не хотят двигаться - от этого полная инфантильность и желание не достичь задач, а ходить на работу с 9 до 18
Преимущества и льготы
Работаю 5-10 лет
Москва,
апрель 2025
4,5
Что нравится?
Отличная компания с возможностью роста. Хорошие условия труда
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
март 2025
4,2
Что нравится?
Есть возможности для роста, очень крутой соц.пакет. Есть возможности горизонтального роста. Есть компенсация питания, есть корпоративный транспорт
Что можно улучшить?
К сожалению, как и всякая большая компания имеет очень много бюрократии. Офисы не слишком комфортные по ряду причин: плохая связь в Румянцево, нет мест для отдыха и тд.
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Москва,
март 2025
3,8
Что нравится?
Хорошая компания с прозрачной системой! Выстроенные процессы
Что можно улучшить?
Уровень дохода! В остальном хорошие возможности для развития
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
март 2025
2,2
Что нравится?
Новый офис , достойный уровень заработный платы , близость к метро , питание .
Что можно улучшить?
В компании было очень сложно работать из-за странного отношения руководства . Вместо поддержки , ощущение , что тебя на испытательном сроке специально топили и проверяли на прочность . Чувствовалось предвзятое отношение . В компании очень устарелые системы и понятия об эффективности работы персонала . Достучаться до кого-то было очень сложно . Практически никакой помощи в адаптации не было .
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
март 2025
2,8
Что нравится?
Раньше офис находился рядом с домом, потом переехал черт знает куда. Гибрид, но жесткий.
Что можно улучшить?
Офис уехал в неудобное место ( туда, что на общественном, что на машине ехать ад). Оупенспейс, кабинеты намного комфортнее. Обещают много гарантий, но половины нет. Нет компенсаций праздников и важный событий. Карьерный рост. Адаптация- ее нет фактически. Дмс хорошая только у высшего состава, у остальный очень жидкая.
Преимущества и льготы
Работал 5-10 лет
Москва,
март 2025
5,0
Что нравится?
Очень люблю компанию IEK. Осталась у меня в сердце. Дала кучу возможностей и лучших людей рядом. По настоящему могу сказать, что находилась в семье. Благодарю руководство компании, что всегда давали возможность рости и развиваться в карьере!
Что можно улучшить?
Только продолжать реализовывать классные проекты, создавать еще больше крутых электротехнических продуктов.
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в IEK GROUP
Региональный представитель
на основании 3 отзывов
Усредненная зарплата
65 000 ₽
Бизнес-аналитик
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
198 000 ₽
Водитель электроштабелера
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
65 000 ₽
Оператор станков с ПУ
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
60 000 ₽
Технико-коммерческий инженер
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
63 000 ₽
Менеджер продукта
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
140 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (40)
Работаю 5-10 лет
Москва,
март 2025
4,3
Что нравится?
Стабильная компания, соц пакет, дмс, нет задержек ЗП, выплата ежеквартальной премии
Что можно улучшить?
Не всегда руководство прислушиваться к сотрудникам и не идёт на компромисс. Много дублирующих программ и долгое согласование документов.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
март 2025
2,7
Что нравится?
Однозначно стоит отметить руководство в отделе, в котором я работала. Некоторые руководители (отмечу, не все руководители отдела, а единичные) действительно профессиональны и проявляют уважительное отношение к сотрудникам. В отличие от многих компаний, где работников рассматривают лишь как ресурс для выполнения задач, здесь было более человеческое и лояльное отношение. Руководство готово обсуждать возникающие вопросы и нюансы, что создает комфортную рабочую атмосферу.
Что можно улучшить?
Основной недостаток — крайне слабая система адаптации новых сотрудников. При вхождении в должность невозможно понять, куда обращаться за необходимой информацией: у разных коллег могут быть разные ответы на одни и те же вопросы, а четких инструкций нет. Первые недели в компании сводятся к изучению множества бумажных регламентов без объяснений, что значительно усложняет понимание рабочих процессов.
После этого периода сотруднику сразу начинают поручать задачи в полном объеме, даже если он еще не до конца разобрался в специфике работы компании. Это приводит к тому, что приходится тратить много времени не только на выполнение обязанностей, но и на постоянные уточнения, что в итоге замедляет рабочий процесс и снижает эффективность.
Кроме того, по словам коллег, в компании существует практика своего рода «испытания» новичков, чтобы проверить их способности. Однако такой подход, особенно спустя месяц работы, кажется неэффективным. Даже опытные специалисты нуждаются в постепенном погружении в специфику компании, поскольку в каждой организации есть свои нюансы. Если не уделять этому внимания, высока вероятность, что многие сотрудники просто не доработают до окончания испытательного срока.
Работал меньше года
Москва,
март 2025
2,8
Что нравится?
Модель бизнеса. Современный офис, питание, корпоративный транспорт, удаленная работа.
Что можно улучшить?
Процессный подход бизнеса в компании множит бюрократию. Полное отсутствие взаимодействия для достижения общей цели. Текучка, отчетность, огромное количество совещаний и пустых разговоров.
Преимущества и льготы
Похожие компании с высокой оценкой уровня дохода
Samsung Electronics Rus Company
Уровень дохода:
3,7
193 отзыва
Посмотреть
Специальный Технологический Центр (ООО СТЦ)
Уровень дохода:
3,6
158 отзывов
Посмотреть
Красногорский завод им. С.А. Зверева
Уровень дохода:
2,7
166 отзывов
Посмотреть
Группа компаний IEK – ведущий российский производитель электротехнического оборудования под брендом IEK и продукции для ИТ-технологий под торговой маркой ITK с собственными производственными комплексами в Тульской и Новосибирской областях.
В конце 2014 года продукция IEK® стала лауреатом рейтинга народного доверия Марка №1 в России в категории «Электротехника».
ГК IEK является хорошим примером гармоничного существования на HR-рынке: с одной стороны – уверенная стабильность компании привлекает к ней новых соискателей, а с другой – постоянное развитие продуктовых направлений и расширение территориального присутствия требует привлечения в компанию новых профессионалов.
Стабильность и постоянный рост компании обеспечивает ее главное и решающее достояние – сплоченная команда профессионалов, многие из которых работают с самого основания.
Кадровая политика ГК IEK направлена на формирование сплоченного коллектива, нацеленного на высокий результат. В нее входят системы обучения и мотивации сотрудников, социальные программы, программы по обеспечению комфортных условий труда и стабильности в коллективе. Социальный пакет включает льготы и компенсации, предусмотренные российским законодательством, а также дополнительные преференции.
Более подробная информация на сайте www.iek.ru
