Отзывы сотрудников о компании РХИ

Международная компания, арендуют хороший опенспейс, рабочие компы нормальные,могут даже выделить несколько мониторов Коммуникацию между руководством и подчиненными, оплату труда, более разнообразные задачи

Условие работы, расположение офиса, отношение к сотрудникам руководства Ничего, все понравилось. Хорошее расположение офиса, хороший доход

Организация труда и рабочего места, отношение руководства к сотрудникам Возможность карьерного роста

Возможность получить новые знания, опыт
Карьерный рост
Официальное трудоустройство
Интересный международный проект
Изучение иностранных языков
Квалифицированный персонал Питание
График работы
Возможность работать удаленно или сделать офис в городе

Развозка до места работы и обратно. Транспорт в целом. Всегда можно обратиться в администрацию по бытовым вопросам, но само начальство за Вас вообще не впрягается. Отношение к рядовым сотрудникам. Можно сильно уменьшить количество «шефов», которые, впрочем, ничего и не решают. Сэкономленные с этого деньги можно отдать инженерам и специалистам.

Офис, условия отдыха, кофе и перекусы, орг техника, классная мебель, чистота, удобное расположение места работы Руководящий состав, больше свободы и взаимодействия, прозрачность передачи документов, лояльность работодателей, умение компенсировать с подчиненными, коммуникации между отделами! Возможность реализации в профессиональной сфере! Унифицировать заработные платы в коллективе!

Непосредственное руководство отдела, организация работы, з/п, оплачиваемый отпуск, отзывчивость коллег 1) Взаимодействие между отделами
2) Пересмотреть питание или хотя бы разнообразить
3) Ввести ДМС
3) Организацию транспорта (невозможно выехать с объекта по непредвиденным обстоятельствам (в больницу), администрация РХИ на АГПЗ не работает совсем). Например, лично я ехала с Благовещенска на 4ы день после операции своим ходом, мне просто отказали в предоставлении транспорта даже до Кэмпа со Свободного, пришлось ждать автобус на 16:00
4) Найм квалифицированного персонала (некоторые сотрудники прямо говорят, что купили диплом, и занимают при этом старшие должности. Может уже пора начинать проверять дипломы на подлинность?

Замечательный коллектив, прекрасное отношение руководства к подчиненным Коммуникация между отделами

Стабильная з/п без задержек, бесплатный обед, предоставлялось жилье, интересная работа Зарплаты, но в принципе, они выше средних

Лояльное руководство, помогают решить любые вопросы 5-дневный график работы

Очень интересный проект. Условия труда хорошие. Предоставляют всё необходимое для работы. На территории стройки находится столовая, разнообразие блюд довольно обширное. Семейным частично компенсировали стоимость аренды жилья Очень низкий профессиональный уровень руководителей отделов. Хотелось бы улучшить взаимодействие между отделами. Более грамотный подход к выбору руководящего состава

Хороший коллектив, всегда готовы помочь, руководство отличное, понимающее, приятно работать, в офисе есть все необходимое, своя столовая на объекте, трансфер до места вахты, так же каждый день трансфер от дома до работы,возможность карьерного роста, очень много объектов Можно было бы улучшить качество еды в столовой

В компании ценят человеческие ресурсы. От каждого работника требуется только работать, есть и отдыхать. Условия проживания очень идеальные. Конечно, у каждого народа своя культура приготовления блюд. Национальное блюдо каждой нации очень вкусное. Дело в том, что каждый день есть день еды разных нации. Представителям других национальностей может не понравиться вкус этих блюд при их приготовлении

Удобное месторасположение, удобное рабочее место, отличный коллектив, отзывчивость местного руководства Перевести график с 6-дневной рабочей неделе на 5-дневную; повышение заработной платы

Мне нравится в этой компании что есть большой потенциал к обучению и развитию сотрудника, если есть желание обучаться чему-то новому в строительстве, то есть все шансы что тебе в этом помогут твои коллеги и руководство. Я бы хотела улучшить качество питания, чтобы его разнообразили для всех потребностей