Отзывы сотрудников о компании МИП-Строй №1
начальник отдела экономического контроля
Водитель
Элмонтажник
Старший производитель работ
Водитель левого автомобиля
Главный специалист производственно-технического отдела
Слесарь
Строительный рабочий
Руководитель строительства
Юрисконсульт
Экономист 1 кагегории
Начальник отдела подбора и адаптации персонала
Компания в этом плане отстает.
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Вы бы хотели работать в МИП-Строй №1?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Начальник отдела подбора и адаптации персонала
Добавить этапы в достижениях для карьерного роста
Отзыв сотрудника
Комфортные условия труда;
Адекватное и справедливое руководство;
Своевременная и стабильная оплата труда;
Буду советовать друзьям)
Экономист 1 категории планово-экономического управления
Авторитетность компании на рынке труда, но это уже в прошлом
Наличие обеденной зоны
При всех прилагаемых усилиях нет карьерного роста
Коммуникация между сотрудниками сильно хромает, особенно между руководящим составом и подчиненными
Монтажник ЖБК
Инженер по исполнительной документации
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Арматурщик
Проживание в для рабочего класса приемлемо.
Доставляют на работу и с работы на предоставленном транспорте
Инженер
Условия в офисе (слишком плотная рассадка, хотя некоторые отделы сидят свободно, часто нет мыла, салфеток и туалетной бумаги, перебои с закупкой тонеров для принтера и бумаги, мало мест для приема пищи, многие из-за этого едят за рабочим местом)
Нет профсоюза (точнее он есть, отчитывается о своей работе даже, но все программы только для приближенных сотрудников)
Отсутствие адекватных руководителей (многие уволились, а часть из оставшихся/новых не знают даже основы специфики их работы)
Часто требуется сделать работу совершенно не относящуюся к твоей должности.
Ведущий методолог отдела методологии бухгалтерии
Электромонтажник
Инструменты для работы
Маркшейдер
Электрогазосварщик
Стропальщик
Водитель категории в
Часто задаваемые вопросы о работе в компании МИП-Строй №1
Рекомендуют ли сотрудники компанию МИП-Строй №1 для трудоустройства?
64.8% сотрудников рекомендуют компанию МИП-Строй №1 для трудоустройства, на основании 54 оценок.
Какая оплата труда в компании МИП-Строй №1?
Сотрудники компании МИП-Строй №1 оценивают оплату труда на 3.2 из 5, на основании 54 оценок.
Как сотрудники МИП-Строй №1 оценивают руководство компании?
Сотрудники компании МИП-Строй №1 оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 54 оценок.
Как сотрудники МИП-Строй №1 оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании МИП-Строй №1 оценивают возможности карьерного роста на 3.1 из 5, на основании 54 оценок.
«МИПСТРОЙ 1» – ведущее строительное подразделение группы компаний «Мосинжпроект», объединяющее более 4000 специалистов. Деятельность компании включает в себя широкий спектр направлений – от освоения подземного пространства до высотного строительства.
Сотрудники «МИПСТРОЙ 1» задействованы в ключевых градостроительных программах Москвы. Специалисты компании участвовали в реализации проектов парка «Зарядье» и реконструкции БСА «Лужники», вели строительство станционных комплексов и перегонных тоннелей Некрасовской и Солнцевской веток метро, а также юго-западного и западного сегментов Большой кольцевой линии.
Сейчас компания реализует восточный участок БКЛ и депо «Южное», участвует в строительстве Московского скоростного диаметра и в развитии дорожной сети реорганизуемой промзоны «ЗИЛ», а также проводит полный комплекс работ по созданию Национального космического центра – перспективного кластера ракетно-космической отрасли России.
«МИПСТРОЙ 1» уделяет пристальное внимание развитию профессиональных и личностных качеств своих сотрудников. Коллектив регулярно участвует в конкурсах профессионального мастерства, проходит курсы повышения квалификации, вовлечен в профсоюзную деятельность. Руководство компании также поощряет занятие спортом и пропагандирует здоровый образ жизни.
«Мы ценим наших сотрудников и предоставляем возможности для профессионального и личностного роста. Такой подход помог сформировать команду высококвалифицированных инженеров, которая обеспечивает оперативное производство работ и гарантирует качественный результат», – Константин Маслаков, генеральный директор «МИПСТРОЙ 1».
Информация о МИП-Строй №1
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование