Нормальная зарплата, без задержек Подарки детям на новый год. На этом всё.
Что можно улучшить?
Проезд от офиса до места работы. Ехать на вахтовке 1000 с лишним км да когда полно народа и сумки в проходе стоят не очень-то комфортно. Организуйте доставку автобусами до Богучан, а там уже на вахтовке можно. Перевахтовка происходит тожэ неорганизовано выезда можно ожидать неделю, а то и больше. Питание на кустах, смены поваров какие-то хорошо,а какие-то плохо готовят что невозможно есть. Проживание в бытовках, есть нормальные комфортные, а есть и тесные маленькие. На некоторых кустах нет своих стиральных машин и приходится стирать вещи за свой счёт в других организациях (так как своя организация частенько забывает оплатить услуги прачичной). Что по поводу снабжения запчастями. Их можно выпрашивать месяцами . А ремонт производить своими руками. Хотя говорили что есть слесаря. В общем улучшать нужно всё начиная от бытовых условий и до начальства.
Обещанное выполняют.. Зп хорошая без задержек есть возможность подработок для увеличения дохода Питание норм все зависит от участка куда попадёшь Баня, машинки стиральные спецовка
Стабильная крупная компания которая всегда платит зарплату вовремя и без задержек, а так же есть "плюшки" на новый год, достаточно лояльное руководство.
Сложный вопрос. Положительных моментов очень мало. Из плюсов это то что когда нет работы ты можешь находится в вагончике и заниматся своими делами.
Что можно улучшить?
Организовать досуг. Отдыхающая смена из досуга это в вагончике лежать на кровати или ходить вокруг балка.
Организовать свою столовую, медика.
Баня печаль, одна стиральная машинка на 40-50 человек.
До медика и до столовой надо постоянно ездить 7 км по разбитой дороге
Зарплата 2 раза в месяц стабильно 15 и 30 числа условия проживания нормальные
Что можно улучшить?
Заехать на работу трудно сидишь неделями ждёшь вылета а после отработаной вахты уехать домой вообще не возможно руководство только обещает и ничего не делает ждать приходится не одну неделю
Зарплата вовремя 15 числа и аванс 30 числа.
Наличие столовой.
Что можно улучшить?
В размещённой вакансии указана зарплата от 195 000 за вахту в 45 дней, то есть 130 000 за 30 дней (195000:45*30=130000), однако, фактическая зарплата не превышает 110 000 руб. за 30 дней.
Трудовое законодательство соблюдается, ЗП 2 раза в месяц на карту.
Что можно улучшить?
1. Корпоративная культура отсутствует.
2. "Тяжелое" руководство, не соблюдаются нормы делового поведения и культура общения, провоцируется нездоровая атмосфера в коллективе, постоянно создаются стрессовые ситуации. Все это мешает выполнению производственных задач.
3. Душные кабинеты, обеденной зоны нет и возможности пообедать где то рядом тоже нет.
Не рекомендую туда идти работать, текучка большая, долго никто не задерживается. Переработки, объём работы большой, работа- постоянный стресс.