Отзывы о работе в МАГНИТ, Розничная сеть — Липецк

Официальная заработная плата. Больше никаких плюсов нет. Своевременная выплата зп без задержек. Работодатель абсолютно никак не беспокоится о своих сотрудниках. Мало того, что смена всегда 14 часов, так еще и проработав год, так и не добилась о выдачи фирменной формы. Ни жилетки, ни куртки на зиму, приходилось покупать за свой счёт все абсолютно. Руководству начхать на тебя, им нужно чтобы ты за них работал и помалкивал. Компания подняла зп, но урезала часы на магазин. И ты стал делать все и за всех, потому что достаточное количество сотрудников магазин не подразумевает. Да и на самом деле, никто не идет туда работать, за год работы в магазине к нам никто не устроился, никто не пришел, только студенты на летний сезон. Если хотите оставить свое здоровье и нервы, то дерзайте.

Стабильные выплаты, интересный и полезный опыт, понятная и адекватная бонусная система Сложная система принятия решений, отсутствует индивидуальность отдельного магазина.

Коллектив приятный
Везде девочки добрые, помогут и расскажут Раздача листовок кем-то но не лично
В целом нормально
зарплата небольшая, а работы много

Работа без выходных, переработки, маленькая зарплата , отсутствие заботы о сотрудниках руководства Подбор сотрудников, зарплата и возможность давать сотрудникам отдыхать

Карьерный рост, дружный коллектив, своевременная выплата зарплаты. График работы, бытовые условия отдыха (обед)

Свобода в выборе рабочего графика. Удобное расположение офиса Коммуникацию между сотрудниками нужно наладить.

Близость к дому, всегда есть работа, возможность переехать в другой город и сохранить работу в Магните - условия труда
- зарплату повысить
- убрать раздачу листовок
- нанять уборщиц и грузчиков

Близость к дому, отзывчивость, правильный подход к сотрудниками Заработную плату, отношение к сотрудникам, качество работы сотрудников

Возможность карьерного роста, и пожалуй больше плюсов нет.
Вся работа ложится на директора и администраторов. Повысить заработную плату

Близко к дому, место для отдыха, возможность карьерного роста Отношения к сотрудникам, поднять заработную плату

Хорошая дружная компания и директор, это всё из плюсов. Поднять заработную плату

Возможность карьерного роста, постоянное развитие. Выплаты заработной платы без задержек. Увеличить заработную плату, ценить своих сотрудников.

Коллектив, своевременно з.п. Пожнять з.п., разделение обязанностей вместо выполнения всего и за всех, увеличить количество сотрудников.

Близость к дому. Хороший коллектив.
Комната отдыха. Соответствующая зарплата. Установить терминалы для определения цены.

График, возможность работы близко к дому, развитие вдолжности Оплату труда, условие рабочего места, время работы

Близость к дому. Свобода выбора. Коллектив. График. Оплачиваемый отпуск и больничный. Коммуникация в коллективе

Стабильная компания. Уровень зарплаты очень низкий.

Хороший карьерный рост. Условия работы труда , уровень зарплаты.

Близость к дому, возможность развиваться кому это надо, возможность подработки ЗП ниже рынка, постоянно дефицит персонала: продавцов, товароведов, директоров, супервайзеров, руководство на озвученные проблемы не реагирует. Это основные проблемы. Остальное как и везде.

Стабильная зарплата. Пересмотреть график работы администраторов

Близость к дому, белая зарплата, обучение перед трудоустройством Маленькая зарплата, лишение части заработной платы за недостача. Отсутствие грузчиков и охранников

Наличие обучающего материала в больших количествах, возможность карьерного роста начиная от продавца до директора магазина и выше На опыте скажу стоит обратить внимание на оплату труда при отсутствии сотрудников как рядовых так и администрации в должном объеме

Плюсов нет к сожалению в этой фирме, коллектив более менее был нормальный Заработную плату,
Руководство к сожалению не очень адекватное было,
И все тяжести таскаешь сама.

Есть учебные классы! Возможность роста и развития. Премии по выполнению плана. Есть допсмены Обратная связь "руководитель -подчиненный" хромает. К сожалению,большие суммы вычитают за инвенты(крадут покупатели,платят сотрудники магазина). Также проблема с обедом. Пишу по впечатлениям прошлых лет

Возможность работать рядом с домом. Своевременные выплаты. Есть возможность подработок Сделать график стабильным.

Работа не далеко от дома. Полностью официальный доход. Возможность карьерного роста. Отношение руководства к линейному персоналу.

Постоянная работа, работа у дома в шаговой доступности. Стабильный доход без задержек Условие труда, количество часов в сутки сократить до 12 часов а не 15 как сейчас

Хороший коллектив, что и держвло меня. Зарплату, более постоянный график

С моей стороны единственный плюс это коллектив Уровень заработка, условия труда, что не ворочать мешки с картошкой и поддоны с продуктами