FES retail
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,1
Очень хорошо
81%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

FES retail
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,1
Очень хорошо
81%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 18.12.2024
85% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 18.12.2024
99% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.12.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 1 из 673 отзывов
Нефтеюганск
Продавец-кассир
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Продавец-кассир в компании FES retail — Нефтеюганск

Оценка компании
4,7
Очень хорошо
1 отзыв
1 0 0 0
81%
Рекомендуют работодателя

Отзыв сотрудника

Нефтеюганск,
май 2024
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится?
очень удобно то, что при составлении графика действительно учитывают все пожелания сотрудников, не будут заставлять выходить в не удобное для тебя время. отличный коллектив, легко встать на вышестоящую должность, есть проявить себя, показать с правильно стороны
Что можно улучшить?
зарплата конечно хорошая, но человеку, кто работает на износ, и человеку, кто ходит и ничего не делает, платят одинаково. есть премиальные системы, но ни одна премия не начисляется директором магазина. считаю, что если бы директор мог давать премию 2-3 лучшим сотрудникам на свое усмотрение, это давало бы стимул работать остальным лучше
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить