Отзывы сотрудников о компании Центр Иностранных Языков YES

Всегда конструктивный разговор, предложение взять доп работу, поменять должность , собрания , планерки, чаты с коллективом.
ЗП вовремя, выходные, отпуска оговариваются заблаговременно, коллектив молодой дружный.
Все очень нравилось , к сожалению не удалось совмещать с маленьким ребенком, а так перспективы роста были.
Детишки все были чудесные , как и их родители ! Обучение сотрудников , сдача международных экзаменов.

Отзывчивый коллектив! Отличные условия труда! Нет границ для развития Зарплату, очень много занятости вне школы, можно хотя бы минимальный оклад предусмотреть

Работа интересная, да и иностранные языки я люблю. И общения достаточно каждый день, да и приятно делиться своими знаниями с людьми, которые в них нуждаются. Также могу отметить достойные условия для работы и достойный уровень заработной платы Хотелось бы больше корпоративных мероприятий для общения и сближения сотрудников

Работать в центре преподавателем английского языка мне нравится, потому что условия труда для учителя хорошие и коллектив сплоченный. И что немаловажно, зарплата довольно высокая и платят вовремя. Условия труда меня полностью устраивают, но хотелось бы побольше корпоративов.

Я начала работать преподавателем год назад. Мне очень нравится проводить время с детьми, а руководство создаёт для этого все условия. В нашем центре всё организовано на высшем уровне: удобный график, достойная зарплата и отличные условия для работы. иногда бывают периоды больших нагрузок и не всем детям дается легко язык, приходится проявлять терпение

Работаю здесь преподавателем английского зыка больше года. Коллектив сплочённый, всегда друг друга выручаем, если понадобится. Заработная плата достойная, и приходит вовремя. Менять ничего не нужно, так как все нужные рабочие условия созданы в лучшем виде.

Работаю преподавателем английского языка в этой компании уже год, и мне нравится! Команда дружная, всегда готова поддержать.Условия труда комфортные, заработную плату платят вовремя. Также есть возможность повышения квалификации. Чувствую себя здесь ценным специалистом! Бывает очень устаю на работе, но это терпимо. Также в будущем хотелось бы побольше зарплату

Работаю в Yes второй год, и за этот период моя зарплата несколько раз увеличивалась. Таким образом, чем дольше ты находишься на этой позиции, тем выше становится оплата труда. Кроме того, сотрудники получают скидочные карты для получения услуг в салонах красоты либо проведения времени в кафе. Каждые полгода проходит повышения квалификации, а также есть возможность бесплатно изучать любой язык. Трудиться правда приходится многовато и не каждый студент слушает, однако подобных случаев немного. Очень много работы, было бы неплохо предоставлять больше времени на свои личные дела

Я уже год работаю в центре иностранных языков, и это действительно замечательный опыт! Коллектив проявляет дружелюбие и поддержку, а преподаватели демонстрируют высокий уровень профессионализма. Гибкий график позволяет мне эффективно совмещать работу с личными делами. Хотелось бы улучшить техническое оснащение классов, но в остальном все устраивает, без каких-либо замечаний.

Нравятся руководство и коллектив школы. Ко мне, как к педагогу, относятся с уважением.
Руководство идёт навстречу педагогу во многих ситуациях. Иногда предоставляет возможность проведения занятий онлайн (по причине болезни или если надо куда-то уехать).
Техническое оснащение в школе отличное. Есть как обычные, так и электронные доски. Доп. материалы всегда под рукой (фломастеры, ручки, пластилин, картон и т.д.).
Работа менеджеров быстрая и точная, что тоже очень хорошо.
От компании на кухне всегда есть чай, кофе, молоко, вода и еда на перекус.
Расположение офиса в Пушкино удобное, находится в самом центре города. Я бы добавила в каждом кабинете по обычной доске, т.к. на электронной писать не всегда удобно + со временем устают глаза работать только на эл. доске.
Ещё хотелось бы от школы больше тренингов/ курсов повышения квалификации для педагогов китайского языка.
Хотелось бы также защиты педагогов от пропусков учеников и потери времени (да, школа оплачивает 0.5 ак.ч. от пропущенного занятия, но остальное время простаивает, и я, как педагог, теряю время и деньги).
Также было бы здорово самостоятельно выбирать учебные пособия, отталкиваясь от целей и способностей ученика, а не выбирать только из предложенных пособий или пособий, которые выберут менеджеры.

Прекрасный коллектив, творческие, разносторонние люди. Приходят часто очень интересные ученики. Небольшие душевные корпоративные мероприятия. Атмосферно)) В техническом обеспечении нет предела совершенству, принтеры и проч. не всегда справляются с высокой нагрузкой.

Отработала год с небольшим, потом пришлось сменить город проживания. У центра отличное местоположение, приятный коллектив, гибкий график и, главное, ощутимая возможность роста. Хотелось больше нагрузки, соответственно больше заработной платы

Комфортные условия труда для преподавателей, сплоченный и дружелюбный коллектив, организованная система наставничества, что так важно для молодых преподавателей. Проведение вебинаров для развития профессиональных компетенций. Дополнительная возможность для печати материалов, чтобы несколько преподавателей могли одновременно подготавливать пособия к своим занятиям.

Работа в центре города
Удобное местоположение
Возможность повышать уровень языка
Доброжелательный коллектив
Техническое оснащение
Корпоративная культура
Современные пособия для занятий
Тренинги для преподавателей Повышение ставки
Отпуск больше чем на 2 недели
Больше акцента на рабочий коллектив / соблюдение баланса между желаниями клиентов и сотрудников

Для преподавателей созданы хорошие условия труда, аудитории просторные, есть все необходимые учебные материалы. Работаю здесь преподавателем английского языка 5-ый год, довольна хорошей зарплатой и условиями труда. Хочется побольше корпоративов и коллективных мероприятий для совместного отдыха.

1. Очень хорошая руководительница конкретного центра, видно, что живет работой и искренне заботится о сотрудниках.
2. Кофемашина и печеньки.
3. Неплохо оборудованные классы, мебель, кондиционеры кое-где есть, ремонт, чисто (оказывается, так не во всех центрах, потому уточняю).
4. Регулярные корпоративы/вылазки куда-либо 3 раза в год, всегда стараются придумать что-то интересное, за что спасибо руководительнице центра.
5. ЗП без задержек.
6. Официальное оформление по ТК, отпуска и больничные оплачиваются, что нечасто бывает в центрах. 1. Очень низкая ставка, 600 р/час за очное обучение. Если ученик отменил занятие за 5 минут, а вы уже приехали, вам платят 200 рублей (буквально) и вы едете домой.
2. Серая зарплата, официальная ставка 240 р/час.
3. Не могут обеспечить нагрузку, летом ее вообще нет, и минимальной ЗП тоже нет, то есть вы сидите без денег ВООБЩЕ. Любые иностранные языки, кроме английского, получают еще меньше внимания и нагрузки соответственно.
4. Для повышения ставки надо пройти их же платные курсы, либо сдать зарубежные, которые сами понимаете, сколько сейчас стоит сдать, особенно с такой ставкой
5. К очному занятию с группой всегда либо иногда придется подключать учеников онлайн (которые иногда просто поленились дойти до центра). Представьте: у вас сидят 8 человек, и один на экране. Эффективность обучения ожидается та же.
6. Если в группу в какой-то день, например, когда у детей каникулы, пришло мало человек - длительность занятия сокращается и оплата за него тоже. То есть, вы рассчитываете на одну ЗП, получаете вообще не то и почти всегда ниже.
7. Мне ставили 5 рабочих дней при ЗП 25000 р. Было два дня, когда у меня было по ОДНОЙ ГРУППЕ, то есть я должна приехать ради 800 рублей, а то и меньше (см. пункт 6). Большей нагрузки в этот день не предполагается.
8. Мало принтеров, в пиковые часы вы не сможете ничего распечатать, стоит очередь из преподавателей и ждет, пока отомрет дышащий на ладан моноблок. Картридж также часто кончается, не всегда его успевают менять.
9. Текучка дикая, за два года моей работы я повидала новых 10-15 сотрудников, которые уходили так же стремительно, как приходили. Это неудивительно при такой ставке и отсутствии нагрузки. Мне непонятно, зачем набирать новых преподавателей, если не можете обеспечить нагрузку старым?
10. Открытые уроки в конце семестра тоже считаю минусом, т.к. это просто игра на публику без реальной практической пользы для детей. Эти уроки часто составляются с использованием старого материала для демонстрации умений детей, в чем я не вижу смысла. Есть разные способы понять, знает ли что-то ваш ребенок и без этого.

свобода выбора программы, методологии, предоставление учебников, возможность вести несколько языков коммуникацию не через Вотсап - слишком неудобно вести там переписку и присылать материалы
улучшить взаимодействие менеджеров и преподавателей - приготовила занятие для ученицы и только после этого узнала, что она еще не оплатила занятие, хотя менеджер его назначила.

Давно работаю в компании преподавателем английского языка, потому что компания надежная и стабильная и зарплата хорошая. Коллектив дружный, более опытные коллеги всегда готовы помочь советом. Увеличить количество совместных коллективных мероприятий для неформального общения с коллегами.

Из плюсов данного места:
• берут без опыта и дают возможность его получить
• хороший коллектив, все молодые, энергичные
• свободный график Из минусов:
• очень маленькая ставка
• ужасно организованный учебный процесс, никто не знает, что и как делать
• отсутствие методической поддержки
• обещали конференции, воркшопы, в итоге ничего не было абсолютно
• много бумажной и ненужной работы
• абсолютно отсутствие понимания методики преподавания языка (впаривают всем про коммуникативную методику, суть которой не понимают)
• обесценивание труда педагога

Здесь представлены все необходимые условия для работы преподавателем английского языка. Все учебные пособия в свободном доступе и не надо ни у кого их просить. Работай себе в удовольствие, если нравятся иностранные языки. Да и с зарплатой здесь все четко и вовремя. Хотелось бы побольше корпоративных мероприятий для сотрудников.

Свобода в выборе рабочего графика, приятный коллектив, прятная рабочая остановка, оснащённость, возможность повышения заработной платы Способы мотивации и поощрения сотрудников, коммуникация между руководством и работниками, оплата транспортных расходов

Забота о преподавателях, обучение и возможности роста, гибкий график Повышение ставки, обучение языку коллектива, совместные выезды за границу

Мне нравится, как организован у нас образовательный процесс, преподаватели обеспечены всем необходимым. Руководство внимательно прислушивается к пожеланиям сотрудников. Расширить зону отдыха для преподавателей

Набор вакансий для учителя французского не особо большой сейчас, поэтому рада, что смогла устроиться в эту школу. Все официально, с первого дня, зарплата по рынку средняя, но платят без проблему сразу на карту. Преподавать интересно, в целом все условия созданы. Иногда слишком много бумажной работы, особенно в конце месяца или в дни экзамена.

Больше десяти лет работаю здесь преподавателем английского языка. В школе просторные классы и есть все необходимые учебные материалы для успешной и качественной работы. Устраивает хорошая зарплата и дружный коллектив. Хотелось бы побольше коллективных мероприятий, в остальном все устраивает.

Не пожалел, что обратился в поисках работы именно в эту компанию. Устроился на должность преподавателя английского языка. Тут я еще больше раскрылся и полюбил свое дело. Все устроило пока меня все устаревает, так как недавно устроился на работу

ЗП средняя, у меня, как у учителя английского языка, это где-то порядка 50 тыс. Но сама работа не напряжная, нету стресса, нормированный рабочий день и хороший офис, так что это достойно, на мой взгляд. Отпускные и больничный - как и везде. Не делают дмс, иногда бывают переработки, но об этом предупреждают, как правило.

Много лет здесь работаю преподавателем английского языка, меня устраивают хорошие условия труда и приличная зарплата. Руководство справедливое и лояльное, своих сотрудников ценит. Побольше совместных коллективных мероприятий и выездов на природу.

близость к дому, коллектив, возможности роста, учеба, методические собрания, обмен опытом оплату труда улучшить

Работа в режиме онлайн, по гибкому графику. Оплата труда по часам, размер меня устраивает, все честно. Получаю помощь и консультации со стороны методистов. С коллективом и руководством нормальные отношения. Хотелось бы решить вопрос с медицинским страхованием, в остальном все устраивает