Полис
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,2
Очень хорошо
83%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Полис
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,2
Очень хорошо
83%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Карьерный рост Получена: 30.12.2024
76% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 30.12.2024
91% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Забота о сотрудниках Получена: 30.12.2024
74% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Найдено: 38 из 82 отзывов
По специальности «Врач-эндокринолог»

Отзывы сотрудников о компании Полис

Оценка компании
4,2
Очень хорошо
38 отзывов
27 7 7 0
83%
Рекомендуют работодателя

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Работаю меньше года
2,7
Что нравится?
Чистые аккуратные центры, приятные кабинеты, хороший коллектив внутри центров
Что можно улучшить?
Зарплата.. обещают одно, на деле совершенно другое, много необоснованных штрафов, переработки никто оплачивать не будет. Руководству во главе всей организации абсолютно все равно на сотрудников, их интересует выполнение плана и прибыль, отсюда и штрафы, чтобы меньше выплачивать сотрудникам. (Отмечу, что руководство внутри центров хорошее, к нему претензий нет)
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Удаленная работа

Врач-терапевт участковый

Санкт-Петербург,
август 2024
Работал меньше года
5,0
Что нравится?
Свободный выбор графика, лояльная администрация и заведующий. Комфортная атмосфера в коллективе, всегда можно обратиться за помощью/советом. Достойный уровень заработной платы. Приятные условия труда и отдыха.
Что можно улучшить?
Некоторые затруднения с направлением пациентов к профильным специалистам (вопрос на момент моего увольнения уже решается)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач ультразвуковой диагностики

Санкт-Петербург,
август 2024
Работал 3-5 лет
2,7
Что нравится?
На работу берут без опыта работы,хороший коллектив,есть комната для отдыха
Что можно улучшить?
Повысить зарплату,купить нормальные уз аппараты,создать нормальные уловия труда: повесить кондиционеры.Нет оплаты курсов повышения квалификации,медицинского стажа,премий.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия

Терапевт

Санкт-Петербург,
август 2024
Работал 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Экологичные отношения в коллективе, организация рабочей деятельности (есть с чем сравнить), возможность работать эффективнее для более высокой оплаты труда
Что можно улучшить?
Сложно сказать, хорошая компания. Хочется пожелать только расширения штата сотрудников для увеличения лечебно-диагностических возможностей
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач-офтальмолог

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю больше 10 лет
5,0
Что нравится?
Лояльность, ответственность, креативность, доброта, близость к дому.
Что можно улучшить?
Все и так хорошо, добавить выходные и премию к отпуску. И дополнительную неделю отпуска.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Удобный график работы и расположение офиса, прекрасный коллектив, возможность карьерного роста, стабильные выплаты заработной платы, удалённый доступ к МИС
Что можно улучшить?
Увеличить продолжительность отпуска
Увеличить штат специалистов
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю меньше года
4,2
Что нравится?
Близость к дому, хороший базовый оклад, хорошее руководство, отзывчивые сотрудники, которые помогают адаптироваться
Что можно улучшить?
Некоторые корректировки можно добавить по работе с основной программой, например, возможность отмены цифровой подписи сотрудниками, а не только заведующим
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества

Терапевт

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Удобный график, отличный коллектив, рядом с домом, карьерный рост, достойная зарплата. Отличный отдел кадров и руководители
Что можно улучшить?
Акты благодарности и признания — одни из лучших (и самых простых) способов повысить удовлетворенность сотрудников компании. Люди хотят получать признание за то, что они делают, особенно если они прилагают максимум усилий для достижения высоких результатов.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, адекватное руководство, достойная ежемесячная премия
Что можно улучшить?
Все замечательно. Хотелось бы больше лекций по различным нозоологиям, встречающимся в практике врача-терапевта
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Удобный график работы, прекрасный коллектив, удобная связь с сотрудниками
Что можно улучшить?
Увеличить длительность ежегодного оплачиваемого отпуска с 28 до 42 дней
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Благоприятная рабочая атмосфера, доброжелательный, самый лучший коллектив, возможность развития.
Что можно улучшить?
Расширить диагностическую и узкоспециализированную медицинскую помощь для еще более комфортной работы.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Близость к дому, адекватное руководство, возможность карьерного роста, заработная плата. Доброжелательная, здоровая атмосфера в Коллективе.
Что можно улучшить?
Отпуск сотрудников не менее 45 суток, индексация заработной платы

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
июль 2024
Работал 3-5 лет
2,0
Что нравится?
Хороший коллектив и на этом всё,помогут чем с могут,если сами знают,как делать
Что можно улучшить?
Платить нормальную стабильную зарплату,научиться слушать врачей,а не только звон монет в своих карманах
Преимущества и льготы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Вы бы хотели работать в Полис?

Почему компания понравилась?

Что заставляет сомневаться в компании?

Почему компания не понравилась?

Терапевт

Санкт-Петербург,
июль 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
График работы возможно выбрать как удобно для тебя первая, вторая, третья смена. Зп два раза в месяц, без задержек.
Что можно улучшить?
Добавить узких специалистов на приёмы таких как кардиолог, невролог, эндокринолог
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график

Терапевт участковый

Санкт-Петербург,
июль 2023
Работаю 1-2 года
4,3
Что нравится?
Прекрасный коллектив
Гибкий график
Хорошее место для старта карьеры молодого врача
Корпоративы
"Кубок превосходства" (возможность получить прибавку к ЗП 10% за активность)
Наличие удобного мессенджера Mattermost для возможности контакта с любым из сотрудников, а также рабочие чаты, где выкладывается актуальная информация
Возможность карьерного роста - руководство замечает хорошую работу и стремление врача расти
Постоянная поддержка специалистов IT - при неполадках быстро реагируют, помогают решить проблемы
Возможность подключения удаленного доступа
Что можно улучшить?
Увеличить продолжительность отпуска с 28 до 42 дней
Увеличить штат специалистов УЗД
Добиться получения дополнительных выплат согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 № 2568 (компания активно работает в этом направлении)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт участковый

Санкт-Петербург,
июль 2023
Работаю меньше года
4,0
Что нравится?
К положительным сторонам я бы отнес: удобное расположение офиса, несильная загруженность на одного врача, стабильные выплаты з\\п, помощь и содействие со стороны коллег и руководства, возможность удаленного доступа к МИС, возможность подстроить график под себя
Что можно улучшить?
Улучшить можно было бы маршрутизацию пациентов, введение социальных пакетов\\ДМС, разнообразить корпоративные мероприятия
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
июнь 2023
Работал 1-2 года
3,8
Что нравится?
берут без опыта, всему обучают
Что можно улучшить?
снизить объем работы или увеличить зп за такой обьем работы
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач ультразвуковой диагностики

Санкт-Петербург,
май 2023
Работаю меньше года
3,7
Что нравится?
Свободный гибкий график, лояльное руководство,прекрасный коллектив,хорошая коллегиальность
Что можно улучшить?
Длительность рабочего дня
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график

Врач общей практики

Зайсан,
апрель 2023
Работал 3-5 лет
3,7
Что нравится?
Работала во время становления компании. Следили за стандартами, устраивали классные корпоративы
Что можно улучшить?
Улучшить можно отношение к сотрудникам, нужно беречь персонал от текучки
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
март 2023
Работал меньше года
2,7
Что нравится?
Свобода выбора в графике, неплохая система обучения новых специалистов
Что можно улучшить?
Заработную плату докторам, которая не пропорциональна уровню ответственности и нагрузке
Преимущества и льготы
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
март 2023
Работал 1-2 года
2,7
Что нравится?
Хороший коллектив в моем медицинском центре, близость к дому
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы

Участковый терапевт

Санкт-Петербург,
январь 2023
Работал меньше года
2,8
Что нравится?
Оснащение кабинетов и ординаторской на достаточно неплохом уровне, очень большие молодцы айтишники-моментально решались любые вопросы с технической составляющей рабочего процесса, все организаторские моменты вплоть до вызова плотника также решались очень быстро, hr специалисты максимально старались сгладить период адаптации
Что можно улучшить?
Весь процесс, касающийся непосредственно медицинской деятельности: на пациента выделено крайне маленькое время, количество пациентов в день значительно превышает норму по гос стандарту, в результате чего нагрузка сильно увеличивается, но на зп это не сказывается. Рабочий день зачастую превращается в 12-часовой, без обеда. Регулярно проводится оценка карт, цель которой как будто бы максимально срезать оценку премиальную часть заработной платы. Спектр диагностических возможностей настолько мал, что даже при подозрении на пневмонию на рентген пациента не отправить, а кровь придётся ждать от 2 до 5 дней, про что-то более сложное, например, ЭХОКГ или КТ даже сказать нечего, с сентября по конец декабря ни один пациент, поставленный в очередь, не дождался этих услуг. Работать качественно в таких условиях не представляется реальным- нагрузка колоссальная, страдают в итоге и врачи, и пациенты, которые не могут получить нормальную помощь.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
январь 2023
Работал меньше года
4,3
Что нравится?
Комфортный график, отзывчивый коллектив, понятная и прозрачная система оплаты труда, нормальная заработная плата, корпоративная культура
Что можно улучшить?
Оптимизировать бумажную работу (синхронизировать с МИС)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
октябрь 2022
Работал меньше года
3,3
Что нравится?
Отношения в коллективе, с заведующей отличные, не было предвзятости по поводу внешнего вида, можно обратиться к любому специалисту с вопросом, современные кабинеты и программы для работы, в очень крайних случаях можно выбрать удобный для вас график, по договорённости с коллегами
Что можно улучшить?
Коммуникации между глав. врачом и другими врачами, личные встречи, улучшить оснащенность кабинетов, расширение центров под нужны населения, соответствие заработной платы условиям труда
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
июль 2022
Работал 3-5 лет
3,3
Что нравится?
Свобода выбора в рабочем графике. Иногда вебинары, лекции. Близость к дому.
Что можно улучшить?
Предоставление корпоративной мобильной связи, компенсация расходов на дорогу, кондиционирование рабочих помещений
Преимущества и льготы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
июль 2022
Работаю меньше года
2,8
Что нравится?
достойная оплата труда
комфортные условия работы
Что можно улучшить?
неуважение к личному времени сотруднику
проводят общие собрания в выходной день
офис-менеджер до последнего не могла сказать время подписания трудового договора,
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
июнь 2022
Работал 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Проработала в компании 3 года !не пожалела ни об одном дне. Комфортные и современные условия труда-Наличие удаленки -это огромный плюс ,можно из дома доделывать свои дела ! Приятный коллектив ,неравнодушное руководство !С первых дней ,всему научат ,всё покажут и расскажут !
Что можно улучшить?
Компания постоянно улучшает свои условия ,основываясь на пожеланиях сотрудников
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Оплата больничного
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
май 2022
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится?
Работал в компании 2 года, всегда радовал коллектив, несмотря на то, что поработал в нескольких клиниках компании
хорошее оснащение клиник, приятные расцветки интерьера
Что можно улучшить?
как и в любом месте бывают нагрузки, например, во время пика волны COVID-19, хотелось бы существование возможности наличия тн кадрового резерва для помощи в таких ситуациях
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Врач-терапевт

Санкт-Петербург,
апрель 2022
Работал меньше года
3,8
Что нравится?
Много офисов по городу, можно выбрать любой удобный при наличии свободных ставок. Работала на коломенском, очень дружный коллектив, отличное руководство. Всегда можно было спросить совета. В компании есть система поощрений: несомненно плюс
Что можно улучшить?
Комнату отдыха сотрудников (конкретно на коломяжском). Всегда душно и окна нет. Также при увольнении не выдали справку 2-ндфл: остался осадок
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Система наставничества

Терапевт

Санкт-Петербург,
апрель 2022
Работал 3-5 лет
4,3
Что нравится?
дружный коллектив, комфортная атмосфера, возможность подстроить график, удобное положение центра, начальство готово идти на встречу,участвует в решение конфликтных ситуаций, нет проблем с канцтоварами.
Что можно улучшить?
маршрутизация пациентов в сторонние учреждения, медсестра для выполнения процедур на дому.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Полис

Рекомендуют ли сотрудники компанию Полис для трудоустройства?

82.9% сотрудников рекомендуют компанию Полис для трудоустройства, на основании 82 оценок.

Сотрудники компании Полис оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 82 оценок.

Сотрудники компании Полис оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 82 оценок.

Сотрудники компании Полис оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 82 оценок.

О НАС

Медицинская компания «Полис» — 21 медицинский центр в пяти районах Санкт-Петербурга и более 50 врачебных амбулаторий в Ленинградской области. Мы предоставляем медицинские услуги взрослым и детям по программе ОМС Санкт-Петербурга более десяти лет.

На сегодняшний день более двухсот тысяч пациентов доверили нам свое здоровье и здоровье своих детей. 

В нашей медицинской компании забота о пациентах стоит на первом месте, а качество медицинского обслуживания — наша главная цель.

Мы имеем знаковые достижения, в числе которых победа во Всероссийском конкурсе «Лучший проект ГЧП в здравоохранении» Минздрава России, лауреат Премии РБК в категории «Прорыв года», ведомственные награды, отдельные благодарности губернаторов, профильных органов государственной власти в адрес врачей и сотрудников сети клиник

ПРЕИМУЩЕСТВА И ВОЗМОЖНОСТИ

Для наших сотрудников мы предлагаем конкурентоспособную оплату труда с регулярной индексацией, бонусные и стимулирующие программы за выдающиеся индивидуальные и коллективные достижения, стаж и другие критерии. 

В «Полисе» мы приветствуем кандидатов как с опытом работы, так и без него. Мы предоставляем возможность начинающим специалистам раскрыть свой потенциал и развиться в нашей дружной команде.

30% наших врачей совмещают работу в медцентрах «Полис» и обучение в ординатуре. 

Важно, что у нас нет иерархических барьеров, мы ценим мнение каждого сотрудника.

Независимо от стажа работы, мы включаем успешных сотрудников в «Золотой кадровый резерв» компании с дальнейшим карьерным продвижением. 

ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ

Эффективная система наставничества и программа обучения «Школа молодого врача» для новых сотрудников обеспечивает комфортную и быструю интеграцию в рабочую среду.

Сотрудникам, желающим стать управленцами в медицинской сфере, мы проводим обучение по программе «Корпоративный университет». Также мы приглашаем ведущих специалистов отрасли из профильных вузов, в том числе СЗГМУ им. Мечникова, ПСПбГМУ им. академика И. П. Павлова для проведения лекций нашим сотрудникам.  

98% наших управленцев, от старшего администратора до главного врача, — сотрудники, которые начинали свою карьеру в «Полисе» с нуля.

В нашей компании мы вырастили настоящих профессионалов, которые продолжили свою карьеру в крупнейших медицинских компаниях, таких как Euromed Clinic, СМТ, ЕМС, «СМ-клиника», «Лахта Клиника», Национальный медицинский исследовательский центр имени В. А. Алмазова и др. 

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА

Мы предоставляем нашим сотрудникам комфортные условия труда, включая гибкий график работы. Все наши центры имеют современный дизайн и просторные кабинеты для приема пациентов. Мы также автоматизировали все процессы, в том числе ведение электронной документации и предоставляем возможность удаленного доступа к медицинской информационной системе для дистанционного заполнения карт. 

ЗАБОТА ВНЕ РАБОТЫ

Мы организуем корпоративные мероприятия, поддерживаем баланс работы и личной жизни.

Мы успешны в индустрии здравоохранения с 2012 года, поддерживая образовательные и социальные программы. Компания «Полис» участвует в благотворительных программах, в конференциях, профильных выставках, спортивных состязаниях, в том числе и как организатор. 

Более подробную информацию о нашей компании и условиях труда вы сможете найти на нашем сайте: polisoms.ru/stories/57

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАМ

Мы приглашаем вас стать частью нашей медицинской семьи и вместе работать над общей целью — улучшением здоровья и качества жизни наших пациентов. 

Как стать частью нашей команды?

Выберите наиболее удобный способ, чтобы мы могли узнать о вас: 

✔️ оставить отклик на нашу вакансию;

✔️ заполнить анкету соискателя на нашем сайте polisoms.ru в разделе «Карьера»;

✔️ прислать свое резюме на электронную почту hr@polisoms.ru;

✔️ связаться с отделом персонала по телефону (812) 670-00-30, доб. 1011.

В случае положительного рассмотрения вашего резюме мы свяжемся с вами.

Наш сайт: polisoms.ru

Мы в социальных сетях:

«ВКонтакте»: vk.com/polis_oms

Telegram: t.me/polisomsofficial 

Благодарим вас за интерес к нашей компании и надеемся на скорую встречу!

Похожие компании в отрасли
ИНВИТРО
3,9
932 отзыва
СМ-Клиника
3,7
636 отзывов

Информация о Полис

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 100-499

Сайт: https://polisoms.ru/

Категория: Медицина, фармацевтика, аптеки

Отзывы по городам

Санкт-Петербург 40Зайсан 1
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить