ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,1
Хорошо
50%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,1
Хорошо
50%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 25.12.2024
42% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 25.12.2024
22% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 25.12.2024
56% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Отзывы сотрудников о компании ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России

Оценка компании
3,1
Хорошо
12 отзывов
4 2 3 3
50%
Рекомендуют работодателя

Фельдшер-лаборант

Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Работаю 1-2 года
3,8
Что нравится?
Темп и режим работы
Стабильный и хороший коллектив
Понимающее руководство
Медицинская помощь и чуткий профилактический осмотр
Что можно улучшить?
Заработную плату
Обновить оборудование и оргтехнику где есть необходимость
Повысить качество оказываемых услуг
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Врач-уролог

Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Адекватность и поддержка руководства.
Близость к дому
Бонусы
Качественные профосмотры
Отличные руководители отделений, со всеми можно найти общий язык и профессиональную помощь
Что можно улучшить?
Коммуникация со старшей медсестрой
Больше нагрузки
Из окон сильно дует зимой (ремонт не помогает, надо менять).
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Врач-онколог

Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Работаю 3-5 лет
4,0
Что нравится?
Коллектив, комфортность работы, взаимность в работе врачей поликлиники и стационара
Что можно улучшить?
Особого улучшения не требуется, профессиональная работа врачей и медсестер
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества

Медицинская сестра/Медицинский брат

Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Работал 1-2 года
1,3
Что нравится?
Учитывались пожелания по графику, близость к дому. Пожалуй, больше плюсов нет
Что можно улучшить?
Зарплата очень низкая, очень низкий оклад, нет премий. Бытовые условия оставляют желать лучшего

Отзыв сотрудника

Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Работал меньше года
2,2
Что нравится?
-Близость к дому)
-Обучение
- зарплата , та что, и обещают, не обманывают
Что можно улучшить?
-Коммуникация между сотрудниками
- условия отдыха для сотрудников ( очень маленькая комната для персонала )
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Место для парковки

Изучите отзывы по отделам

Все 5 Все 5
Медицина и охрана труда
3,3
8 отзывов
Клиентский сервис и поддержка
4,5
1 отзыв
Розничные продажи и мерчендайзинг
2,8
1 отзыв
HR, персонал, обучение и развитие
2,0
1 отзыв
Логистика, перевозки и склады
1,8
1 отзыв

Отзыв сотрудника

Санкт-Петербург,
май 2024
Работал 1-2 года
4,5
Что нравится?
Прекрасный коллектив. Ощущение второго дома.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Удалённость от дома, конечно, играет огромную роль. Т.к. заработная плата невысокая. В связи с переездом пришлось уволиться.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Ведущий специалист отдела кадров

Санкт-Петербург,
апрель 2024
Работаю 1-2 года
2,0
Что нравится?
Сотрудники подразделений. Нравится с ними работать.
Что можно улучшить?
Поменять руководство. Увеличить заработную плату и отношение к сотрудникам.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного

Администратор-кассир

Санкт-Петербург,
февраль 2024
Бывший сотрудник
2,8
Что нравится?
Свобода выбора графика работы.
Профессионализм руководителя.
Что можно улучшить?
Отношение к персоналу!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного

Врач

Санкт-Петербург,
январь 2024
Работал больше 10 лет
1,7
Что нравится?
Своевременная оплата , оплачиваемый отпуск, декрет, больничный лист
Что можно улучшить?
Зарплата , отношение к сотрудникам ,условия труда , комфорт для пациентов
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного

Медицинская сестра

Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Работал 3-5 лет
4,7
Что нравится?
Отработала около трех лет, всем довольна и коллективом, и руководством, и условиями работы, и возможностью постоянно повышать свой профессиональный уровень, единственный минус это заработная плата.
Что можно улучшить?
Повышение заработной платы.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки

Отзыв сотрудника

Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Работаю в компании
1,8
Что нравится?
Не задерживают зарплату.Оплачивают больничный лист.Отпуск,как положено.
Что можно улучшить?
Хотелось бы индексацию зарплаты,хотя бы минимальную.Руководство наоборот,зарплату урезает периодически.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного

Врач

Санкт-Петербург,
июль 2023
Работаю меньше года
3,5
Что нравится?
Современное рабочее место, крупная компания, чистота, организация работы, в целом коллектив, все по тк рф, контингент пациентов, отсутствие надомных вызовов
Что можно улучшить?
Низкий уровень дохода по сравнению с городскими поликлиниками
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России

Рекомендуют ли сотрудники компанию ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России для трудоустройства?

50% сотрудников рекомендуют компанию ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России для трудоустройства, на основании 12 оценок.

Сотрудники компании ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России оценивают оплату труда на 2.6 из 5, на основании 12 оценок.

Сотрудники компании ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России оценивают работу руководства на 3.1 из 5, на основании 12 оценок.

Сотрудники компании ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России оценивают возможности карьерного роста на 2.6 из 5, на основании 12 оценок.

Клиническая больница №122 им. Л.Г.Соколова (ЦМСЧ №122) Федерального Управления "Медбиоэкстрем" при Министерстве здравоохранения РФ - сравнительно молодое лечебно-профилактическое учреждение. Официально медсанчасть была создана в 1973 году, когда был подписан соответствующий приказ МЗ СССР, а вступила в строй в 1982 году после завершения строительства. В соответствии с Положением о ЦМСЧ № 122 основной ее задачей до 1992 года являлось проведение лечебно-профилактических и санитарно-гигиенических мероприятий сотрудникам промышленных предприятий, условия работы на которых связаны с воздействием специфических, неблагоприятных факторов. Экономическая реформа, проводимая в России, существенно изменила облик экономической системы и породила принципиально новый механизм государственного управления. Федеральная программа, ради которой создавалась медсанчасть, начала прогрессивно сокращаться, и к 1993 году бюджетное финансирование составляло только 15% от потребности. Все это потребовало реорганизации учреждения и выбора таких вариантов развития, которые могли бы способствовать эффективному развитию медсанчасти в организационном, финансовом и клиническом планах. Радикальные преобразования, проведенные в медсанчасти, позволили не только "выжить" в переходный период, но и найти свою нишу в сфере здравоохранения Санкт-Петербурга. Сегодня это многокомпонентная объединенная медицинская система, оказывающая высокого качества первичную и специализированную помощь взрослому населению. Это современная клиника и поликлинический комплекс, использующий все доступные методы для совершенствования своей деятельности, в том числе управленческой. Реформирована финансово-экономическая служба и усовершенствована система финансового учета. Созданы отделы маркетинга и экспертизы качества оказания медицинских услуг, бюро платных услуг, локальные компьютерные сети, редакционно-издательский отдел.

В июле 2007 ЦМСЧ №122 переименована в Клиническую больницу №122 им. Л.Г.Соколова. Клиническая больница № 122 им. Л.Г. Соколова является членом Ассоциации американских госпиталей Premier, объединяющей больницы высшего разряда США и Канады. Штат компании насчитывает более 2000 человек. Все сотрудники компании, получают медицинскую помощь на безвозмездной основе.

Популярные компании
Т-Банк
4,0
12 275 отзывов
Ростелеком
3,6
10 585 отзывов
СБЕР
4,0
20 836 отзывов

Информация о ФГБУ СЗОНКЦ им. Л.Г. Соколова ФМБА России

О корпоративной культуре в компании

Сайт: http://www.med122.com

Отзывы по городам

Санкт-Петербург 12
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить