КАРИ
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,7
Хорошо
64%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

КАРИ
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,7
Хорошо
64%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 02.01.2025
66% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 02.01.2025
88% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 02.01.2025
92% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 1 из 2 306 отзывов
Старый Оскол
Директор

Отзывы о работе на должности Директор в компании КАРИ — Старый Оскол

Оценка компании
5,0
Очень хорошо
1 отзыв
1 0 0 0
64%
Рекомендуют работодателя

Директор подразделения

Старый Оскол,
октябрь 2024
Работаю больше 10 лет
5,0
Что нравится?
Достойная зарплата,адекватное руководство,всегда идут навстречу,помогают в неординарных ситуациях.Работаю 11 лет,выросла от администратора до директора подразделения,есть возможность обучаться.Зарплату всегда выплачивают вовремя,ежегодные отпуска два раза в год,удобный график работы,оплата ГСМ,оплачиваемая мобильная связь,предоставляется служебный автомобиль,корпоративные скидки,подарки на НГ детям сотрудников
Что можно улучшить?
Увеличить корпоративную скидку для сотрудников с 30% до 50%, больше корпоративных мероприятий
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить