Отзывы сотрудников о компании Иркутская нефтяная компания
Водитель седельного тягача
Водитель скорой помощи. 5 разряда
Ответ представителя компании
Вопросы качественного обеспечения необходимыми инструментами и ресурсами для работы традиционно относятся к числу самых сложных. Во многом это связано с отдалённостью участков промысла. Ситуация значительно осложнилась в последние несколько лет в связи с введенными санкциями и общей геополитической обстановкой. Наши коллеги стараются найти решения, которые сделают процессы эффективными и будут максимально удобными для всех.
Что касается вопроса оплаты труда, Компания регулярно проводит мониторинг отраслевого рынка с тем, чтобы вознаграждения наших сотрудников оставались конкурентоспособными. Индексация заработных плат проводится ежегодно. Также каждый сотрудник может непосредственно влиять на размер своего дохода, выступая с полезными предложениями по улучшению деятельности компании.
Водитель \"CE\"
Ответ представителя компании
Нам жаль, что в процессе работы вы столкнулись с ситуациями, негативно повлиявшими на оценку и впечатление от работы в ИНК. Все вахтовые сотрудники получают вахтовую надбавку к заработной плате. Это позволяет каждому самостоятельно определять свой рацион питания, решать, на что и сколько он готов потратить, при необходимости сохранять средства. Также Компания организует за свой счёт доставку вахтового персонала от пунктов сбора к месту работы. Мы уделяем большое внимание организации комфортных и справедливых условий труда для сотрудников. Будем рады, если вы поделитесь конкретными случаями, связанными с описанными ситуациями. Пожалуйста, напишите специалистам Блока управления персоналом: otvet@irkutskoil.ru.
Водитель
Ответ представителя компании
Транспортная логистика - одно из наиболее сложных для реализации быстрых изменений направление в работе. Дороги, используемые для доставки сотрудников на рабочие места, находятся в федеральной, муниципальной или собственности субъектов РФ, и их обслуживание осуществляется соответствующими органами. К сожалению, Компания не всегда может повлиять на изменение ситуации. Наши коллеги стараются найти оптимальное решение, максимально удобное для всех.
Водитель 7 разряда
Водитель-пожарный 6 разряда
Ответ представителя компании
Транспортная логистика одна из наиболее сложных и важных областей компании. Дороги, используемые для доставки сотрудников на рабочие места, находятся в федеральной, муниципальной или собственности субъектов РФ, и их обслуживание осуществляется соответствующими органами.
К сожалению, Компания не всегда может повлиять на изменение ситуации. Наши коллеги стараются найти оптимальное решение, максимально удобное для всех.
Водитель
Коллектив порядочный
Техника исправная
Место отдыха на уровне
Спорт зал на уровне
Мед услуги соответствует
Хочу вернуться
Ответ представителя компании
Спасибо, что были с нами. Будем рады снова получить ваше резюме в ответ на актуальные вакансии.
Водитель автобуса
Ответ представителя компании
Относительно Вашего комментария о заработной плате: Компания регулярно проводит мониторинг отраслевого рынка с тем, чтобы вознаграждения наших сотрудников оставались конкурентоспособными. Индексация заработных плат проводится ежегодно. Также каждый сотрудник может непосредственно влиять на размер своего дохода, выступая с полезными предложениями по улучшению деятельности компании.
Если у Вас остались вопросы об условиях существующего компенсационного пакета, пожалуйста, свяжитесь со специалистом Блока управления персоналом: otvet@irkutskoil.ru.
Водитель
Ответ представителя компании
Водитель
Ответ представителя компании
Вопросы качественного обеспечения необходимыми инструментами и ресурсами для работы традиционно относятся к числу самых сложных. Во многом это связано с отдалённостью участков промысла. Наши коллеги стараются найти решения, которые сделают процессы эффективными и будут максимально удобными для всех. Будем рады снова получить ваше резюме в ответ на актуальные вакансии, чтобы вы смогли лично оценить изменения. Спасибо, что были с нами!
Водитель самосвала
Ответ представителя компании
Вопросы качественного обеспечения промысла необходимыми инструментами и ресурсами, социально-бытовые условия проживания в вахтовых посёлках, доставка к месту работы традиционно относятся к числу самых сложных. Во многом это связано с отдалённостью участков промысла. Наши коллеги стараются найти решения, которые сделают процессы эффективными и будут максимально удобными для всех. Для оперативного решения возникающих сложностей просим Вас обращаться на местах к ответственным лицам (коменданты, заведующие хозяйством, специалисты службы доставки персонала) или звонить на Горячую линию, которая доступна всем сотрудникам ИНК.
Водитель
Ответ представителя компании
Вопросы обеспечения инструментами и ресурсами, необходимыми для работы, традиционно относятся к числу самых сложных, т.к. зависят от множества факторов. Во многом, это издержки крупной и быстро развивающейся компании. Сейчас мы стараемся менять ситуацию к лучшему и продолжим делать это в будущем. Если Вы готовы поделиться конкретными предложениями для совместного поиска путей улучшения, пожалуйста, свяжитесь со специалистами Блока управления персоналом по электронному адресу: otvet@irkutskoil.ru. Будем рады вашему участию.
Водитель Ам камаз
Ответ представителя компании
Вопросы обеспечения инструментами и ресурсами, необходимыми для работы, традиционно относятся к числу самых сложных, т.к. зависят от множества факторов. Во многом издержки крупной и быстро развивающейся компании. Сейчас мы стараемся менять ситуацию к лучшему и продолжим делать это в будущем. Если Вы готовы поделиться конкретными предложениями для совместного поиска путей улучшения, пожалуйста, свяжитесь со специалистами Блока управления персоналом по электронному адресу: otvet@irkutskoil.ru. Будем рады вашему участию.
Вы бы хотели работать в Иркутская нефтяная компания?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Водитель ПАРМ
Ответ представителя компании
Вопросы обеспечения инструментами и ресурсами, необходимыми для работы, традиционно относятся к числу самых сложных, т.к. зависят от множества факторов. Во многом издержки крупной и быстро развивающейся компании. Сейчас мы стараемся менять ситуацию к лучшему и продолжим делать это в будущем. Если Вы готовы поделиться конкретными предложениями для совместного поиска путей улучшения, пожалуйста, свяжитесь со специалистами Блока управления персоналом по электронному адресу: otvet@irkutskoil.ru. Будем рады вашему участию.
Водитель-механик
Ответ представителя компании
Если говорить о второй части вашего комментария, то это во многом издержки крупной и быстро развивающейся компании. Сейчас мы стараемся менять ситуацию к лучшему и продолжим делать это в будущем. Если Вы готовы поделиться конкретными предложениями для совместного поиска путей улучшения, пожалуйста, свяжитесь со специалистами Блока управления персоналом по электронному адресу: otvet@irkutskoil.ru. Будем рады вашему участию.
Водитель нефтевоза
Водитель вездехода 7 разряда
Ответ представителя компании
Если говорить о второй части вашего комментария, то это во многом издержки крупной и быстро развивающейся компании. Сейчас мы стараемся менять ситуацию к лучшему и продолжим делать это в будущем. Если вы готовы поделиться конкретными предложениями для совместного поиска путей улучшения, пожалуйста, свяжитесь со специалистами Блока управления персоналом по электронному адресу: otvet@irkutskoil.ru. Будем рады вашему участию.
Водитель
Ответ представителя компании
Если говорить о второй части вашего комментария, то это во многом издержки крупной и быстро развивающейся компании. Сейчас мы стараемся менять ситуацию к лучшему и продолжим делать это в будущем. Если у вас есть предложения, как дополнительно улучшить процессы, пожалуйста, напишите специалиста блока управления персоналом: otvet@irkutskoil.ru. Будем рады вашему участию.
Водитель вахтового автобуса 6 разряда
Ответ представителя компании
Если говорить о второй части вашего комментария, то это во многом издержки крупной и быстро развивающейся компании. Сейчас мы стараемся менять ситуацию к лучшему и продолжим делать это в будущем. Будем рады снова получить ваше резюме в ответ на актуальные вакансии, чтобы вы смогли лично оценить изменения.
Водитель
Ответ представителя компании
Процесс эффективного взаимодействия находится в фокусе внимания руководства компании и активно налаживается. Чтобы предметно разобраться с вашим вопросом, нам и руководителям, отвечающим за это направление, нужно больше деталей. Пожалуйста, напишите специалистам Блока управления персоналом: otvet@irkutskoil.ru.
Водитель автобуса
Ответ представителя компании
Вопросы социально-бытового обеспечения находятся под постоянным контролем ответственных руководителей. Ежедневно мы стараемся менять ситуацию к лучшему и продолжим делать это в будущем. Будем рады снова получить ваше резюме в ответ на актуальные вакансии, чтобы вы смогли лично оценить эти изменения. Спасибо, что были с нами!
Водитель
Ответ представителя компании
Водитель-экспедитор
Ответ представителя компании
Водитель бензовоза
свободное время для дома
Ответ представителя компании
Чтобы предметно разобраться с организацией питания на вашем участке, нам и руководителям, отвечающим за это направление, нужно больше деталей. Пожалуйста, напишите специалистам отдела социальных программ ИНК: otvet@irkutskoil.ru.
Водитель
Ответ представителя компании
Водитель автомобиля
Ответ представителя компании
Водитель самосвала
в целом условия есть
спецодежда хорошая
соцпакет
Ответ представителя компании
Водитель самосвала
Водитель ПАРМ с КМУ
Ответ представителя компании
Водитель нефтевоза
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Иркутская нефтяная компания
Рекомендуют ли сотрудники компанию Иркутская нефтяная компания для трудоустройства?
83.7% сотрудников рекомендуют компанию Иркутская нефтяная компания для трудоустройства, на основании 1 054 оценок.
Какая оплата труда в компании Иркутская нефтяная компания?
Сотрудники компании Иркутская нефтяная компания оценивают оплату труда на 4.2 из 5, на основании 1 054 оценок.
Как сотрудники Иркутская нефтяная компания оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Иркутская нефтяная компания оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 1 054 оценок.
Как сотрудники Иркутская нефтяная компания оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Иркутская нефтяная компания оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 1 054 оценок.
Общество с ограниченной ответственностью «Иркутская нефтяная компания» (ИНК),
созданное в 2000 году, занимается геологическим изучением, разведкой и добычей угле-
водородного сырья на 23 месторождениях и лицензионных участках недр в Иркутской
области и Республике Саха (Якутия).
ИНК входит в двадцатку крупнейших российских нефтяных компаний по запасам углеводородного сырья. За последние пять лет группа компаний увеличила объем добычи УВС приблизительно в 4,5 раза — с 1,3 млн тонн в 2011 году до 5,6 млн тонн в 2015. Накопленный объем добычи нефти и газового конденсата за весь период эксплуатации месторождений ИНК в конце 2015 года составил 18 млн тонн.
Основной актив Группы ИНК – Ярактинское нефтегазоконденсатное месторождение
(НГКМ), на котором добывается примерно 80% углеводородного сырья. Продолжается
активное развитие Даниловского и Ичёдинского месторождений.
Группа компаний открыла на территории Иркутской области семь месторождений
углеводородного сырья и одно – в Республике Саха (Якутия). ИНК планирует в дальнейшем увеличивать запасы за счет геологической разведки, поискового бурения и приобретения новых площадей для геологического изучения в Восточной Сибири и соседних регионах.
Важной частью долгосрочной стратегии ИНК является добыча и переработка природного и попутного нефтяного газа. Реализация газового проекта предполагает масштабное строительство производственных объектов, связанных с подготовкой, переработкой и компримированием газа, а также развитием сопутствующей инфраструктуры.
Все холдинговые, операционные и дочерние компании, входящие в группу ИНК, зарегистрированы и являются налогоплательщиками на территории Иркутской области.
По итогам 2015 года налоги и платежи компании в областной бюджет составили 6,7 млрд
рублей (6,3% от общего объема доходов региона).
На предприятиях группы работают свыше 4500 специалистов, большинство из них прошли обучение в высших и средних учебных заведениях.
Группа компаний ИНК бережно подходит к освоению недр Восточной Сибири, соблюдая международные экологические стандарты.
Высокие достижения группы компаний ИНК стали возможны благодаря всесторонней поддержке своих российских и зарубежных партнеров, среди которых Европейский банк реконструкции и развития (ЕБРР), Голдман Сакс Интернейшнл (Goldman Sachs International), Японская Национальная Корпорация по нефти, газу и металлам (JOGMEC), Байкальский банк Сбербанка РФ, японские компании ITOCHU Corporation и INPEX CORPORATION. Высокий уровень доверия и взаимодействие с партнерами коллектива ИНК на всех уровнях стали важной основой для успешного движения в будущем.
Информация о Иркутская нефтяная компания
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Нефть и газ