Отзывы о работе в Аптеки ВИТА — Екатеринбург

Из плюсов только близость к дому. Добрая заведующая, которая всегда поддержит. Это всё. Отвратительное отношение руководства. Никакой обратной связи. В аптеке круглогодично холодно. Открытая выкладка способствует воровству до 10000 в месяц. Штрафы. Бесконечные продажи ТМ, одинаковые из месяца в месяц. Не продашь, ничего не получишь. От такой работы тупеешь. Поэтому набирают продавцов без образования или девочек, которые еще не закончили колледж, чтобы сразу натаскались на продажи. Знания не нужны. Тупой отпуск по схеме и выдача интернет-заказов. Специалисты здесь не нужны. Провизорам тут делать нечего.

Свобода в выборе рабочего графика. Работала будучи студенткой Условия труда, адекватные планы, повышение з/п, атмосфера в коллективе

Близость к дому. Можно устроиться сразу по окончанию учёбы. Медосмотр за счет работодателя Отношение руководства к сотрудникам, изменение графика работы и условий труда. Место отдыха и перерывы должны быть четко определены. Форму одежды сделать более комфортной

График работы,
Руководство всегда пойдет на уступки,бонусы от продажи стм Улучшать ничего не нужно, единственное,что хотелось бы нормализовать одинаковый график работы со всеми аптеками

Оплата труда, есть возможность влиять свой уровень зарплаты, график, рядом с домом. Есть реальные перспективы роста и развития. Интересная работа, обучение, наставничество. Технологию работы, планирование.

Близость к дому. Отличный руководитель. Достойная зп. Помощь в адаптации. Все хорошо. Иногда перегибают с требованиями

Свобода в выборе гибкого графика, нормальная нагруженность, понимание со стороны руководства Повышение заработной платы, отделка в некоторых аптеках (в моем случае — линолиум, который уже не отмоется)

Адекватное и лояльное руководство, достойная заработная плата. Систему мотивации сотрудников

Отличный коллектив и руководство. Всегда можно обратиться за помощью, получить гламотный, развернутый ответ. Постараться донести до подчиненных смысл работы специалиста по лицензированию и внутренниму аудиту, а также повысить мотивацию и заинтересованность сотрудников аптек в изменениях.

Лояльное руководство Условия труда, программное обеспечение

Ассортимент широкий и разнообразная ценовая категория. Расположение аптеки. Требования не соответствуют выплачиваемой зп. Заведующая она же и первостольник, работа по 14ч., закрытся на обед не можешь,тк тебе оплачивают 2ч обеда. Огромный минус открытая выкладка. Заведующая в перерывах между отпусками медикаментов должна успеть сделать административную работу и нарезать видио о краже. А воруют очень часто. Поток людей большой.

Оплачиваемая стажировка, обучающие ресурсы, реальные планы продаж Коммуникация руководства и сотрудников, зарплата, возможность отдыха в течение хотя бы 30 минут за 14-часовую смену почти все время на ногах

Близость к дому, белая зарплата. Нет отдельного помещения приёма пищи .

Работаю в компании уже 4 года, хочу сказать, что эта сеть — одна из самых ярких, развивающихся, и дающих возможность к развитию в нашем городе. Условия труда меня устраивают полностью. Оплата — достойная, общаюсь с коллегами из других сетей, и есть возможность сравнить. Важно, что моя аптека недалеко от дома, я сама ее выбрала при устройстве, и мне пошли навстречу. Так как у меня ребенок, это было в приоритете для меня. Постоянно проводятся учебы, вебинары, тренинги. Есть возможность карьерного роста — я сама стала заведующей уже в Вите, приходила как первостольник, и через 1,5 года стала заведующей. Моя заведующая стала ЗОРТ (это руководитель группы аптек). Важно, что в компании принято помогать друг другу — фармацевты подрабатывают в других аптеках, если это необходимо. Заведующие помогают друг другу на ревизиях. Атмосфера помощи и доброжелательности — это очень важно. Больше совместных встреч с коллегами, выездных тренингов и корпоративных мероприятий. Сейчас больше общение в рамках отделения (группы аптек).