Отзывы о работе в Ангстрем — Зеленоград

В день столовая где прямо в здании готовят еду. Очень вкусно и по-домашнему. Столовая работает только в день. Зарплаты сравнимы с зарплатами облагораживателей дворов и улиц. Нет карьерного роста. Работа скучная и и не интересная. График 2/2 (два день, два ночь)

Близость к дому, своевременная оплата труда, возможность подработок. Было бы не плохо улучшать систему мотивации сотрудников, путем выплат премий.

Транспортная доступность
Не требовательное трудоустройство
Высокий уровень комфорта на рабочих местах
В большинстве своëм понимающий, лояльный коллектив.
Возможности подработок

Возможности вертикального роста и переводов между отделами. Способы взаимодействия начальник-подчинëнный.
Места отдыха, перерывов.

Близость к дому, доброжелательный и опытный коллектив Повышение заработной платы рабочего состава, курсы обучения

Можно выбрать режим работы Парковка для машин. Столовая. Индексация зарплаты

График, условия, не добираемость, коллектив, подъем, стоянка Контроль пропускной пункт,

Навыки , знания , опыт , профессионализм.Налажена работа , по определенным стандартам и правилам. Изменить наличие бюрократии , повысить зп персоналу , обновить коллектив - научить молодежь. Улучшить здание и условия в нем.

Близость к дому, хороший коллектив, интересная работа, удобный график работы Можно увеличить заработную плату сотрудникам и разработать систему премирования

Отличное место для постановки первоначальных трудовых навыков для студентов.
Можно научиться взаимодействовать с коллективом, изучить основные рабочие моменты. Некуда стремиться, нет развития, роста, бумажная контора где каждый чих надо подписать у 100500 директоров и руководителей.
Огромная текучка.

Уважительное отношение, интересные задачи, повышение квалификации работников, дружный коллектив. Оптимизировать работу людей, работающих многие годы. Они могли бы делать больше за небольшую доплату. Введение KPI для них, помимо топов.

Возможность карьерного роста, дружный коллектив, хорошая столовая Повысить зарплаты, Сделать ремонт

Выплаты заработной платы без задержек, график с 9 до 18. Удобно добираться Летом умираешь от жары, в начале зимы от холода. Сидишь пол года ничего не делаешь, потом срочно надо сдать контракт и без выходных работаешь (выходные оплачиваемые). Выполняешь свою работу честно, говорят что плохо. Брака куча, а представителям не дай бог узнать об этом... Все процессы знаешь и просишь повышение разряда, ты не лояльный сотрудник оказывается. В отпуск летом? Конечно же НЕТ! Договор с тобой заключают на 1 год, потом сиди и думай уволят или перезаключат его. Отпуск учебный? В отделе кадров говорят да иди, в цеху говорит начальник "зачем тебе образование". Ну если ты не студент МИЭТ только.

Работа в шаговой доступности. Удобно добираться на общественном транспорте Разнообразить меню в столовой и сделать разные графики работы с 8-9-10

Удобно добираться, современный цех, высокая з/п, график 2/2 Поменьше слежки за сотрудниками

Оформление по ТК, оплата больничных, оплата отпусков, прозрачная з/п Компетентность руководства, поднять з/п, беречь сотрудников, модернизировать пр-во