Отзывы о работе на должности Разработчик в компании МТС — Москва

интересные проекты, возможность технически развиваться, на этом все добавить нормальный онбординг, добавить менторов, понимать, что кандидат не может знать тонкости настолько сложного проекта сразу
работать над мотивацией сотрудников, а не над демотивацией

Нравится, что кампания отказывается от бюрократии и становится более гибкой прямо на глазах. Часто предоставляют хорошие офисы (но не всегда), есть возможность удаленки (хотя тоже может от команды зависеть). Хороший дмс, корп мероприятия, плюшки в виде массажа в офисе, йогуртов и фруктов, спортзала и прочего - пакет льгот действительно приятный. Легаси системы бывают просто кошмарны. При том кошмары даже не столько технически, сколько поражает нежелание работать. Можно очень долго пытаться добиться доработки какого-нибудь старого телеком сервиса, но так и не добиться, и услышать только "ну, так исторически сложилось". Надеюсь с этим что-нибудь сделают.
Ещё не всегда везёт с офисами - могут посадить команду разработки с hr или с продажниками, хотя заранее просишь так не делать.

Хорошая ЗП, мощное оборудование, возможность работать удаленно, дмс+стоматология+фитнес+бассейн, корп. связь и медиа сервисы, интересный проект, много задач, понимающее и входящее в жизненные ситуации руководство Ночные релизы, но об этом предупреждают при трудоустройстве

Крутые проекты, адекватное руководство Куча Легаси которое нужно поддерживать, но которое активно переписывается. Проблема в том что процессы распила сервисов не очень адекватны плюсом куча бюрократии

Отличный работадатель, проще выделить что не нравиться. Все процессы в компании очень долгие, бюрократия зашкаливает

Компания готова хорошо платить за труд и пытается обеспечить все необх условия для работы Больше внимания уделять софт-скиллам руководителей

Нет жесткого контроля за процессом работы. Главное, чтобы она была сделана. Поменьше всяких непрофильных тренингов , которыми болеет все крупные работодатели.

Свободный график, хорошая команда, интересный корпоративный университет Много бюрократии, согласований и тд, больше коворкингов в спб

К условиям труда претензий нет. Менеджмент, процессы , мотивацию, условия.

Большая инфраструктура, условия труда, возможность диалога с руководством - меньше бюрократии в решении конкретных вопросов - не усложнять;
- было бы круто иметь более современный офис с зонами отдыха и какими-то снеками, кофе, фруктами, может и горячим питанием, как это есть в других крупных IT-компаниях