Отзывы сотрудников о компании СИБУР, Группа компаний
Инженер по подготовке производства
Технолог
Ответ представителя компании
Рады, что вы положительно отметили стабильность компании, бенефиты для сотрудников и программу мотивации. СИБУР всегда стремится предоставлять лучшие условия труда, чтобы наши сотрудники чувствовали с нами уверенность в своем будущем.
Химик-технолог
Ответ представителя компании
Мы постоянно стремимся улучшить коммуникацию и укрепить взаимодействие между нашими сотрудниками. Для этого организуем регулярные собрания и профессиональные мероприятия. Вы можете оставить свои пожелания, отправив электронное письмо на наш официальный адрес rabota@sibur.ru.
Технолог
Ответ представителя компании
Приятно знать, что вы довольны социальными бенефитами для сотрудников, программой мотивации и корпоративным обучением.
Безопасность без компромиссов – базовая ценность и ключевой приоритет компании. СИБУР придерживается стратегии в области устойчивого развития до 2025 года, целью которой является снижение уровня производственного травматизма со смертельным исходом до нуля, а также сокращение LTIF на 5% среди сотрудников и подрядчиков компании. Подробнее вы можете ознакомиться на нашем сайте: https://www.sibur.ru/ru/sustainability/health.
Технолог
Ответ представителя компании
Рады, что вы отметили условия труда в СИБУРе. Компания всегда стремится предоставлять лучшие условия, чтобы наши сотрудники чувствовали с нами уверенность в своем будущем.
Технолог
Ответ представителя компании
Спасибо за то, что вы являетесь частью нашей команды и помогаете нам развиваться!
Технолог
Ответ представителя компании
Спасибо за то, что являетесь частью нашей команды и помогаете нам развиваться!
Инженер-механик
Ответ представителя компании
СИБУР ценит своих сотрудников, их здоровье и эмоциональную устойчивость, поэтому постоянно внедряет различные программы, чтобы соблюдать баланс работы и отдыха. Помимо возможности отдохнуть на берегу Черного моря, в компании работают центры психологической разгрузки для сотрудников.
Технолог
Ответ представителя компании
Высоко ценим вашу оценку условий труда, которые мы предоставляем. Мы гордимся нашим коллективом и стремимся создавать дружелюбную и поддерживающую атмосферу, где каждый сотрудник может проявить свой потенциал и эффективно сотрудничать с коллегами.
Сотрудники на производственных площадках получают лечебно-профилактическое питание. Также СИБУР поддерживает работников, которые развивают привычки правильного питания, и предоставляет скидку на определенный ассортимент продуктов в корпоративных столовых.
Мастер по ремонту технологического оборудования
Ответ представителя компании
Рады, что вы остались довольны дружным коллективом, бонусами для сотрудников, корпоративными мероприятиями и возможностями для развития.
Благодарим за вклад в достижения компании!
Ведущий инженер-технолог
Соблюдение прав работника
Лучшие условия труда
Честная оплата труда
Работа с молодыми кадрами
Ответ представителя компании
Мы осознаем, что сотруднику может быть сложно адаптироваться в новой обстановке. Поэтому в СИБУРе мы создали программу адаптации для всех новичков. Цель этой программы – обеспечить быструю и комфортную интеграцию новых сотрудников в компанию и их функции. Для достижения этой цели мы предоставляем новым сотрудникам наставника и обучение.
Инженер-технолог
Ответ представителя компании
Предоставлять нашим сотрудникам самые современные условия для работы и поддерживать стабильность в профессиональной сфере – цели, достойные нас.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Мы по-настоящему ценим наших сотрудников и стараемся обеспечить каждому специалисту комфортные условия труда, социальные льготы и возможности для отдыха и развития.
Спасибо за то, что вносите ценный вклад в развитие СИБУРа.
Вы бы хотели работать в СИБУР, Группа компаний?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Ведущий инженер технолог
Ответ представителя компании
Компания ценит сотрудников, их здоровье и эмоциональную устойчивость, и внедряет различные программы, чтобы соблюдать work-life balance. Помимо возможности отдохнуть на берегу Черного моря, в компании работают центры психологической разгрузки для сотрудников.
Спасибо за ценный вклад в развитие компании!
Инженер-механик
Ответ представителя компании
Спасибо за то, что вы являетесь частью нашей команды и помогаете нам развиваться!
Инженер по подготовке производства
Ответ представителя компании
Мы ценим ваше мнение о компании и рады, что вы остались довольны корпоративным транспортом, организацией рабочих процессов и возможностями для развития.
СИБУР в постоянном режиме работает над совершенствованием условий труда. Будем рады услышать ваши предложения, их вы можете отправить на почтовый адрес rabota@sibur.ru.
Инженер по подготовке производства
Ответ представителя компании
СИБУР придерживается высоких стандартов этики и корпоративной социальной ответственности. Если вам стало известно о фактах недобросовестного или неэтичного поведения, связанных с деятельностью СИБУРа, вы можете оставить свое обращение по одному из указанных каналов: адрес электронной почты sibur-hotline@deloitte.ru, бесплатный телефонный номер +7 (800) 500-08-74.
Инженер-механик ТОиР
Ответ представителя компании
Благодарим за ценный вклад в развитие компании!
Инженер-механик
Ответ представителя компании
Предоставлять нашим сотрудникам самые современные условия для работы и поддерживать стабильность в профессиональной сфере – цели, достойные нас.
Мастер по ремонту технологического оборудования
Ответ представителя компании
Мы всегда идем навстречу желанию наших сотрудников совершенствоваться в профессиональных и личных областях.
Благодарим за то, что вы являетесь частью нашей команды!
Инженер-химик
Ответ представителя компании
Рады, что вы остались довольны амбициозностью задач, организацией рабочих процессов, а также возможностями для развития профессиональных и личностных навыков.
СИБУР в постоянном режиме работает над совершенствованием условий труда. Будем рады услышать ваши предложения, их вы можете отправить на почтовый адрес rabota@sibur.ru.
Инженер-механик
Ответ представителя компании
Очень приятно слышать, что вы остались довольны коллективом. Мы тоже гордимся нашими сотрудниками и всегда стремимся создавать дружелюбную и поддерживающую атмосферу, где каждый сотрудник может проявить свой потенциал и эффективно сотрудничать с коллегами.
Инженер-химик
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы были частью нашей команды и желаем дальнейших успехов!
Инженер-механик
Ответ представителя компании
Рады слышать, что вы довольны условиями труда, в особенности такими ключевыми для нас, как техника безопасности и техническое обеспечение. Также приятно, что вы отметили дружный коллектив профессионалов СИБУРа.
Инженер-механик
Ответ представителя компании
Спасибо, что вы с нами и помогаете нам становиться лучше! Ваш вклад в команду очень ценен.
Ведущий инженер производства
Ответ представителя компании
Рады, что вы довольны предоставляемыми возможностями для обучения и развития профессиональных навыков. СИБУР всегда стремится создавать условия для профессионального роста и успехов своих сотрудников.
Благодарим вас за ценный вклад в развитие компании!
Ведущий инженер-механик
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы оцениваете нашу заботу о социальных условиях труда и организации отдыха.
Система вознаграждения сотрудников основана на принципах справедливости и прозрачности. Вознаграждение сотрудников включает постоянную (базовую) и переменную (премии) части. Базовая часть подлежит ежегодному пересмотру и индексируется в случае возникновения существенных изменений на рынке труда и других условий. Размер переменной части зависит от грейда сотрудника, результатов достижения персональных КПЭ и общих результатов деятельности компании. Система мотивации в компании ориентирована на получение результата.
Инженер-механик
Ответ представителя компании
Рады, что вы оценили нашу работу в части соблюдения от и пб, своевременной выплаты доходов и обучения с отрывом от производства. Мы всегда стараемся обеспечить нашим сотрудникам лучшие условия труда и развития.
Мы принимаем к сведению ваше замечание по поводу цифровизации. Понимаем, что это важный вопрос для нашей компании, и стараемся развивать эту область.
Мы постоянно работаем над улучшением системы управления и развития, в том числе и в области цифровизации. Мы уже реализовали ряд проектов в этой области и продолжаем работать над новыми. Наша цель - обеспечить нашим сотрудникам современные инструменты и технологии, которые позволят им работать более эффективно и комфортно.
Мы всегда готовы выслушать мнение наших сотрудников и найти решение. Свяжитесь, пожалуйста, с нашим HR-отделом по электронной почте rabota@sibur.ru
Спасибо, что поделились своим мнением. Мы ценим вашу обратную связь и надеемся на дальнейшее сотрудничество.
Инженер-механик
Ответ представителя компании
Мы ценим ваше мнение о нашей компании и рады, что вы довольны социальными бонусами и рабочими условиями.
Инженер-механик
Ответ представителя компании
Что касается внутреннего перевода, то в компании действует принцип географических ротаций, особенно для команд, связанных с производством.
Благодарим, что были с нами, и желаем дальнейших успехов!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании СИБУР, Группа компаний
Рекомендуют ли сотрудники компанию СИБУР, Группа компаний для трудоустройства?
83.4% сотрудников рекомендуют компанию СИБУР, Группа компаний для трудоустройства, на основании 2 108 оценок.
Какая оплата труда в компании СИБУР, Группа компаний?
Сотрудники компании СИБУР, Группа компаний оценивают оплату труда на 4.2 из 5, на основании 2 108 оценок.
Как сотрудники СИБУР, Группа компаний оценивают руководство компании?
Сотрудники компании СИБУР, Группа компаний оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 2 108 оценок.
Как сотрудники СИБУР, Группа компаний оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании СИБУР, Группа компаний оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 2 108 оценок.
СИБУР является крупнейшей в России интегрированной нефтехимической компанией.
Мы покупаем и перерабатываем углеводороды в пластики, каучуки и другие продукты с высокой добавленной стоимостью, предлагая актуальные технологические решения и улучшая качество жизни людей.
Группа производит и продает на российском и международном рынках нефтехимическую продукцию в 2 бизнес-сегментах:
- Олефинах и полиолефинах (полипропилен, полиэтилен, БОПП и др.),
- Пластиках, эластомерах и промежуточных продуктах (синтетические каучуки, пенополистирол, ПЭТ и др).
Нефтехимические производства обеспечены преимущественно собственным сырьем, производимым сегментом Газопереработки и инфраструктуры на основе закупаемых у нефтегазовых компаний побочных продуктов добычи нефти и газа.
Сотрудниками СИБУРа являются более 27 000 человек, которые вносят свой вклад в достижение успеха клиентов компании, представляющих химическую отрасль, FMCG-сектор, автомобильную индустрию, строительный, энергетический и другие сектора в 80 странах по всему миру.
СИБУР - среда, в которой раскрываешься! Карьера в компании дает широкие возможности для получения уникального опыта и реализации масштабных задач. Мы создаем работу для тех, кто хочет расширить свои горизонты, заниматься значимыми проектами, полностью раскрывая свой потенциал. СИБУР занимает 1 место в рейтинге “Лучшие работодатели России» компании HeadHunter по итогам 2016, 2017 гг. Начиная с 2014 года, в течение 5 лет подряд компания также признается самым привлекательным работодателем в категории «Химическая промышленность» международной премии Randstad Award.
Информация о СИБУР, Группа компаний
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Нефть и газ