Отзывы о работе в СИБУР, Группа компаний — Тобольск

Меня полностью устраивает моя работа, моя должность, начальство и т. д. Плюсов можно очень много перечислять, каждый для себя найдёт свои плюсы. Для меня это организация досуга для сотрудников. Благодаря запсибу я точно знаю куда сходить потренироваться, даже в какой лагерь ребёнка летом отправить. И париться не надо. Никак не могу привыкнуть к шуму на заводе. Когда домой прихожу голова гудит. У всех конечно по разному, может это я такой чувствительный

В наше время эта работа самое то, в таком быстро меняющемся мире работа на производстве это залог стабильности. Ты всегда знаешь что у тебя точно будет зарплата, она точно будет выплачена во время, она полностью прозрачная, всё очень понятно Про стабильность. Тут стабильно можно сидеть долго на одной должности, без повышений. Все держатся за свои места, текучка очень низкая и поэтому сложно продвинуться выше. Сложно, но это возможно, если поднапрячься.

Вполне конкурентная заработная плата (в ходе реализации проектов), возможность обучаться на современном оборудовании Курсы профессиональной подготовки от производителей оборудования

Вся работа происходит на новом оборудовании, вентиляция в помещениях работает как надо нету такого заводского пресного запаха. Как правильно говорят: порядок вокруг – порядок в голове. Так как я не любитель автомобилей и своей личной машины у меня нет, то одним из главных плюсов для меня является наличие корпоративного транспорта до работы, а тем кто на машине есть большая парковка для сотрудников. Большая территория и много помещений до сих пор особо не ориентируюсь где что находится. Ну и ночные смены тоже есть их я не люблю

Зарплата по рынку, в целом норм, но было бы приятнее иметь побольше. С наставничеством можно быстро набраться опыта и влиться в работу по полной, тоесть тут нету такого что пришёл день тебе показали что да как и сам выживай. Практически сразу увидел для себя перспективу карьерного роста, обучающие программы и коллективная культура тут на высоте. Коллектив трудоспособный за свой не такой уж короткий промежуток работы конфликтов ни с кем не было. Всётаки зарплату хотелось бы побольше, можно там не чтобы прям сильно, но процентов на 15-20 хотя бы было бы здорово

Достойная заработная плата если брать в среднем по рынку. С женой переехали из другого города и вместе устроились. Пока довольны, спецовку выдают новую, какие никакие льготы присутсвуют. Ещё какое-то время поработаю получше присмотрюсь если что дополню отзыв, но пока вроде как нормально. Начальство не очень приветственное как мне показалось, может они работой загружены не знаю, но можно было бы как-то побольше внимания уделять рядовым сотрудникам особенно новичкам и помогать им с рабочими моментами.

Компания, не испытывающая страха перед экономическими кризисами, несмотря на то, что все мои знакомые беспокоятся о своих кредитах. Путевка на юг предоставляется раз в два года. Есть столовая, а парковочных мест хватает на всех. Зарплата перечисляется на карту раз в месяц, всегда вовремя. Руководство здесь достаточно строгое и отстраненное. Предъявляют высокие требования ко всем сотрудникам. Иногда, чтобы получить премию, нужно усердно трудиться вдвое.

Работаю в компании уже около 6 лет и для себя чётко поняла что это место где хочется остаться работать как минимум еще столько же. Начальство местами строгое, но не носки вяжем как ни как. Регулярно развивают кооперативную культуру путём проведения коллективных мероприятий и из этого складывается дружеская атмосфера в коллективе. Текучка не большая что говорит о том как люди держатся за эти места. Проще говоря советую данное место работы. Сложность с карьерным ростом, много людей значит большая конкуренция.

Грамотность руководителей и чёткий регламент позволяет быстро вливаться в работу. Условия моего труда за все эти годы ни разу небыли нарушены. Зарплата достойная но и обязанностей хватает. Без кручений и верчений как уж на сковородке скорее всего повышения тебе не видать.

Проработал много где и для себя решил что всё таки лучше работать стабильно в большой компании со своими преимуществами, а не бряк на перекосяк где один заболел и ты перерабатываешь за него или у начальника есть свои любимчики. Тут такого нету. Тут как раз стабильность, все перед начальством равны Всегда есть что улучшить. К примеру, на площадках бывает грязно и холодно

Условия труда комфортные, униформу выдают как надо по твоему телосложению а не мешок. Заработная плата выше средней по рынку. У кого нету своей машины есть автобусы до работы. Работа тяжелая, хочется всё таки пару дней к отпуску побольше.

Внимательное отношение к нуждам сотрудников, постоянно происходят улучшения рабочего процесса. Есть четкие стандарты, что существенно облегчает работу. Уровень дохода на зависть, без задержек и чп. Парковка для сотрудников, места всегда есть, утром мыкаться не приходится Глобально все устраивает. Если только по мелочи. Зарплату хорошо бы раз в год поднимать

Всегда хотел попасть в большую компанию, на собеседовании помучили довольно сильно, но в итоге прошел. Не жалею о затраченных нервах, работа радует, особенно когда денежки на карточку поступают. Не ожидал, что будет столько внутренних активностей, с ребятами ходим в спортзал бесплатно, есть возможность получить путевку в санаторий тоже безвозмездно. Недавно разговаривал с руководителем, есть возможность повышения, но надо пройти обучение. Пока не готов к такому, это потребует времени, но очень приятно, что есть возможность расти, это совсем не во всех компаниях предоставляют. Можно было бы улучшить, точнее уменьшить бесконечное число регламентов, когда люди опытные работают, хотелось бы, чтобы больше полагались на нас, а не на правила

Работаю чуть больше трех лет. Пришла без опыта совсем. Учили интенсивно, на все вопросы с радостью отвечали, было обучение и очно и онлайн. Да и до сих пор чему то да учусь, коллеги очень опытные профессионалы. Хорошая оплата труда, все как и обещали. Часто организуют вне рабочие мероприятия, активности всякие. Коллектив за счет этого у нас дружный, все добрые и отзывчивые. Оплачивают медицину, отпуски, больничные. Было сложно когда только устроилась. Казалось, что ничего не понимаю, темный лес и много информации.

Адекватное распределение труда, нет перегрузок, нет дефицита сотрудников. Спокойно ухожу в отпуска и на больничные, так сказать, одно место не горит и все спокойно, по плану всегда. Грамотные управляющие по отделам: радуют пятиминутки и в целом в курсе всех событий предприятия. Есть возможность в спортивных мероприятиях участвовать. Что касается оплаты, то по моей специальности существенно выше средней по городу. Полный пакет: с медицинской страховкой и тп. Все держаться за свои места тремя руками, сложно продвинуться по карьерной лестнице, займет прилично времени. Ну и много амбициозных ребят, которые пашут, надо успевать за ними

Хороший социальный пакет, адекватная система оплаты, обеспечение транспортом работа-дом ДМС (расширить зону покрытия), структуру подчиненности, расширить парковки для транспорта

+ спец одежда, позитивные коллеги, своевременная з/плата, ДМС, отдых ( хотя не успели им воспользоваться)
Транспорт, питание. - не хватка сотрудников,
- руководители к которым бесполезно обращаться за помощью, безграмотные, напыщенные.
- ненормированный рабочий день, переработка не оплачивается
- руководство любит давать сверх твоей работы задачи и ты физически не успеваешь вытянуть и свою работу и чужую
- остались очень негативные воспоминания, возможно это только в одном подразделении так было, но общаясь с работниками по заводу, очень много отрицательных отзывов.
При чем увольняясь, я расписала все проблемы данного подразделения, дак меня ещё и заблокировали и я не смогла устроится к подрядчику.

Стабильность выплат(хотя зарплаты низкие),спец одежда,транспорт,льготный отдых,комната приема пищи,вечные вебинары и экзамены ,на одного рабочего 10 руководителей,вечное сокращение штата(людям приходится работать по трехсменке. Руководителей и заработанную плату

Инновационность бизнес решений, открытость руководителей к развитию на рабочем месте, экспертный коллектив зарплата сотрудников немного меньше чем в целом в отрасли, несоблюдение баланса работа и отдых

Работа интересная, разноплановая: устные, письменные переводы и постоянное сопровождение сотрудников на строительной площадке не давали заскучать. Крошечная зп, никаких вариантов карьерного роста.

Приветливые люди, условия труда на высочайшем уровне, релокационный пакет для иногородних. В этой компании можно улучшить свои навыки, и рост компании в целом.

Карьерный рост, лучшее условие труда, дружный коллектив, ответственность, саморазвитие Коммуникация между сотрудниками

Достойная оплата труда, качественная профподготовка, полный соцпакет Несколько завышенные ожидания руководства от рядовых сотрудников без опыта работы

Командная работа. Оснащённость оборудованием и инструментарием. Организация труда и производственных отношений. Развивать коммуникационные навыки персонала, для обмена опытом, с дочерними и смежными производствами.

Комфортное рабочее место, сервис внутренних систем, высокотехнологичная компания, отличный социальный пакет, развозка до места работы и до дома. Упросить порядок трудоустройства

Очень стабильная компания. Непрерывно развивается на протяжении долгих лет как в техническом, так и социально-корпоративном плане. Руководству быть ближе к подчиненному персоналу. Научиться выслушивать и, если мысль правильная, принимать точку зрения подчиненного

Свобода выбора графика, постановка конкретных задач для выполнения общих целей и показателей данного подразделения.
Карьерный рост.
Хорошее и качественное питание в столовой.
Высокая зарплатная плата. Коммуникации между отделами.

Отличная СМК и 5С. Доброжелательные сотрудники. Каждый ответственный за свою работу. Прекрасное премирование и график работы. Путевки в санаторий и детский лагерь. Хорошая работа профсоюза. Систематическое обучение сотрудников, повышение квалификации за счет организации. Урегулировать уровень заработной платы как для приезжих, так и для местных работников, при выполнении одних и тех же обязанностей согласно должностной инструкции.

Доставка на работу и домой. Доставка до зоны питания. Удобные часы работы. Комфортные условия работы Мотивационные поощрения за выполнение плана

Оплата труда, карьерный рост, стабильность, хороший коллектив. Оперативный транспорт для производств.