Работал 3-5 лет
4,3
Что нравится?
Оперативность в принятии решений, отношение к сотрудникам.
Что можно улучшить?
Возможности финансовой мотивации.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
4,0
Что нравится?
Обязательность работодателя в плане порядка с выплатами доходной части
Что можно улучшить?
Поскольку все индивидуально и воспитание и образование у каждого разное, то хотелось бы, чтобы порядок коммуникации внутри коллектива был строже (например,рабочие вопросы обсуждали по созвону и под запись дабы не одна из сторон "не крутила мозги" другой стороне этого созвона. Иначе, инструкция может даваться искажено и стрелки переведены на инструктируемого)
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
2,7
Что нравится?
Стабильность и возможность работать удаленно, своевременные выплаты, ДМС
Что можно улучшить?
Низкая оплата труда, мало возможностей для роста.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
4,3
Что нравится?
Большинство руководителей у нас в отделе были адекватными и готовыми помогать тебе, коллектив весь молодой
Что можно улучшить?
Очень слабо развита корпоративная жизнь, может только у нас в группе так было
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится?
Гибридный график, работа то есть происходит как из дома так из офиса, это помогает как то быть более продуктивным, ездив в Москву в офис ты можешь уточнить какие то вопросы, которые не можешь спросить нормально из удаленной работы, это единственный минус, а так все отлично!
Что можно улучшить?
Уровень дохода в целом и да и нет устраивает, так скажем все зависит от количества взятых новых работников, в общем и целом я имею ввиду, на фоне новеньких ты как более опытный сотрудник имеешь больше по премии, так как среди их показателей ты показываешь в целом хорошую работу. Улучшить рабочее место, работая в офисе чувствуешь себя роботом каким то. Не те серые унылые рабочие места как на заводе, а что то по новее, ярче, удобнее, чтобы приходили в офис и было за радость сидеть на своём месте.
Преимущества и льготы