Отзывы сотрудников о компании Синтека
Дизайнер
Не хватает зоны отдыха для холодного времени года, хочется какое-нибудь место, где посидеть вне работы кроме столовой
Специалист онлайн-внедрения
Специалист онлайн внедрения
Специалист онлайн-внедрения
Хороший коллектив. Каждую последнюю пятницу месяца компания заказывает еду в честь именинников, что не может не радовать
При устройстве выдали полностью новую технику.
Классная кухня с бутербродами, чаем и кофе
Овощи в холодильнике было бы видеть просто замечательно
ДМС
Координатор отдела обработки данных
Дружелюбный, молодой коллектив. Помощь на испытательном сроке. Отзывчивые руководители. Интересные корпоративы!
Директор направления
Работа не монотонная, всегда появляются новые и интересные задачи.
В командировках посмотрела много прекрасных городов России и других стран, познакомилась с интересными людьми, в том числе с руководителями и владельцами крупных компаний. Всегда интересно послушать их опыт!
Смело могу сказать, что это моя лучшая работа!
Аналитика
Ведущий координатор отдела обработки данных
Директор направления
2. Возможности для роста
3. Все по ТК. Белая зп. Нет потолка, если все задачи сделаны, можно увеличивать доход
4. Отличый продукт, который не стыдно продавать
5. Рост отрасли и сферы-хорошие перспективы
6. Корпоративные мероприятия
непроветриваемые окна в БЦ
шумновато в оупен спейсах
ввиду амбициозных планах, показатели, которые нужно достигать, не маленькие. Нужно очень много работать и быть включенным на все 100. Не всем под силу.
Специалист по внедрению
Координатор
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Синтека
Рекомендуют ли сотрудники компанию Синтека для трудоустройства?
98.9% сотрудников рекомендуют компанию Синтека для трудоустройства, на основании 175 оценок.
Какая оплата труда в компании Синтека?
Сотрудники компании Синтека оценивают оплату труда на 4.6 из 5, на основании 175 оценок.
Как сотрудники Синтека оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Синтека оценивают работу руководства на 4.9 из 5, на основании 175 оценок.
Как сотрудники Синтека оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Синтека оценивают возможности карьерного роста на 4.7 из 5, на основании 175 оценок.
Привет! Мы группа компаний “Синтека” - петербургский разработчик уникальных сервисов для строительства.
Более 11-ти лет мы изучаем и реализуем лучшие практики построения бизнес-процессов в строительных компаниях, которые помогли нам создать мощные и гибкие инструменты для отрасли:
Cynteka, которая представляет собой систему автоматизации снабжения для строительных, инжиниринговых и производственных компаний;
“Закупай” - электронная торговая площадка для строительного и инженерного рынка;
FaceKIT - сервис по учету и онлайн-контролю за инструментом и оборудованием;
И, наконец, mySnab - сервис для автоматизации работ со счетами и доставками.
Познакомиться с продуктами подробнее можно по ссылкам:
Cynteka (https://youtu.be/qlz4odBDkfM)
Закупай (zakupay.pro)
FaceKIT - YouTube
mySnab - https://youtu.be/xKwlVJKEyTw
Наши компании непрерывно растут и масштабируются. Сейчас в штате уже более 300 сотрудников в трех офисах, расположенных в Санкт-Петербурге, Москве и Стамбуле.
Мы бережно относимся к сотрудникам и стараемся вырастить классных специалистов. Поэтому помимо всесторонней поддержки, системы наставничества и онбординга, каждое утро у нас варят свежую кашу, также доступные сухие завтраки, есть все необходимые ингредиенты для сбора сэндвичей (сыр, колбаса, соусы, хлеб), фруктовая корзина со свежими фруктами пополняется два раза в неделю , бесплатные корпоративные занятия спортом для сотрудников в оборудованном зале с душевыми кабинами, с кардиотренажерами, с тренерами по йоге, пилатесу, растяжке и силовым занятиями, а также прокачка профессиональных навыков на тренингах, чтобы работать и расти. В офисе есть своя корпоративная библиотека.
Мы работаем из офиса, в графике классической 5-ти дневки, официальное оформление по ТК РФ с 1-го дня.
Отдыхать мы тоже умеем: выездные тимбилдинги 2 раза в год, тематические вечеринки и мероприятия внутри офиса, а в игровой всегда ждут цифровое пианино кикер и теннис :)
В 2022 году мы запустили внутреннюю программу "Стань лучшей версией себя", где каждый может принять участие в изменении \ улучшении своих привычек и получить главный приз - Iphone 15 pro max!
За период действия программы 37 сотрудников получили свои призы и побороли комплексы, 18 сотрудников участвуют прямо сейчас)
Добро пожаловать в нашу крутую команду! У нас правда классно)
Наш сайт: Программа для автоматизации снабжения закупок в строительстве — Синтека (cynteka.ru)
Информация о Синтека
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет