Нравится возможность работать напрямую с с-левел командой, отсутствие фамилярностей, лишней бюрократии и микроменеджмента. Нравится, что школа узнаваемая, приятно работать в компании, которую знают на рынке онлайн-образования .
Что можно улучшить?
Корпоративных мероприятий, хотелось бы почаще общаться вне работы.
Компания постоянно развивается, ищет новые подходы в охвате рынка. Отрабатывают различные гипотезы. Можно реализоваться в различных направлениях. Молодой коллектив.
Что можно улучшить?
не хватает командообразующих мероприятий, в виду удаленной работы.
Удалённый график, дружелюбный коллектив (есть пара человек, конечно, с характером, но никуда), по сравнению с другими онлайн-школами достойный уровень ЗП при не большей нагрузке, всегда есть обратная связь, чёткие инструкции
Что можно улучшить?
Одно время было много задач с коротким дедлайном, сейчас нет
адекватный рабочий график, без переработок, что редко встречается в продакт менеджменте, ровно в 18:00 я могу не заходить в рабочие чаты и отдыхать, без опасений, что что-то пойдет не так. достойная заработная плата, есть возможность реально влиять на результаты KPI и получать хорошие премии по итогам квартала и года, отличный коллектив молодых ребят, неформальное общение
Что можно улучшить?
структурность бизнес-процессов, трек роста внутри компании для каждого сотрудника
Объективно, это место в котором тебе создают самые комфортные условия для работы. Коммуникация между отделами налажена на 100 процентов, уровень дохода, если ты реально (!) работаешь выше рынка. Мотивация прозрачная, планы на мой взгляд, выполнимые, если опять же реально работать, а не играть в колл-центр. Есть офис в центре, но можно работать all time удаленно. Ну и самое главное: продукт, который создает Коалиция - супер! И здесь самые вежливые клиенты на свете
Что можно улучшить?
Иногда не хватает корпоративных мероприятий и т.п. Выходные не всегда получается поставить на те даты, которые хочется (но на встречу идут в 98 процентах)