Место расположение было отличное, близко к дому. Есть парковка, пусть и через дорогу, в других компаниях редко ее найдешь. Классное рабочее место и очень хороший попался коллектив . Большая столовая с кондиционером, приятно обедать.
Что можно улучшить?
Иногда тяжело с коммуникацией между смежными подразделениями, надо бы над этим поработать. А так место работы ок, к сожалению пришлось уйти так как переехала.
Я пришла после института, компания отличная с красивым офисом и молодым коллективом. Меня всему обучал наставник, это было круто, РОП мне попался адекватный и в меру строгий, ребята в коллективе все сплоченные, друг другу помогали. Жаль что 9 мне сцене спустя пришлось уехать назад домой в область к родителям, так как жильё для меня одной было дороговато в Ростове, цены на все просто взлетели за последний год.
Что можно улучшить?
Пожалуй только можно бесплатный о аппарат кофе поставить для сотрудников, а так работа устраивала.
Что понравилось, так это обучение для новичков с наставником, есть парковка для сотрудников, отличная комната для приёма пищи. Коллектив огонь, мне повезло с РОП. Мотивация нормальная, делай план все по деньгам будет хорошо.
Что можно улучшить?
Можно было бы поставить кофемашину для сотрудников, а так все нормально.
Для новичков есть обучение с наставником, хороший коллектив, близость места ДЦ к дому, очень красивый новый салон с красивыми авто, есть столовая комфортная, комфортное рабочее место
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами, иногда когда много работы творится хаос, но решаемый руководителями. Пока нет недовольства
Есть парковка для сотрудников, оборудованная столовая с кондиционером, что приятно удивило. Отличный коллектив в моем бывшем отделе. Бесплатная мойка для лучшего менеджера, пользовался пару раз. Дают наставника, обучают техникам продаж. Есть скидки для работников если захочешь приобрести автомобиль.
Что можно улучшить?
Нет командных выездных мероприятий, в баре можно было бы поставить кофемашину для работников.
Проработала в компании почти год и очень жалею, что пришлось переехать в область. Приятный и сплоченный коллектив, проработанная система наставничества и стажировки в целом. Руководство норм. При выставочных презентациях всегда получала бонус от компании за участие в них, например, билеты на футбол в ложе. Знаю, что есть скидки на сервис и приобретение авто. Что особо важно - бесплатная парковка для всех работников.
Что можно улучшить?
Не хватило общих корпоративов , хотя бы Новый год! Расстроило и отсутствие компенсации за комплексные обеды, к зарплате хотя бы 20% к зп, как было на прошлой работе(
Коллектив в компании хороший.
Возможность зарабатывать больше практически отсутствует. Решение принимается руководством эмоционально, хаотично. Нет стратегии развития и продаж. Нет бюджетов.
Что можно улучшить?
Ввести систему мотивации сотрудников, корпоративное обучение и отдых.
Комфортное, рабочее место, имеется отдельная, оборудованная для приема пищи комната. Хорошо, дружный коллектив. Адекватный руководитель. Зарплата платиться в полном объеме, вовремя.
Что можно улучшить?
Компания стремиться к совершенству и старается улучшать условия труда.
Проработала в данной компании почти 5 лет. Опыт получила колоссальный. Компания для персонала проводит тренинги и обучения. Прекрасный коллектив, всегда помогает. Работали дружно. Руководство справедливое. ЗП стабильная. Пришлось покинуть компанию, в связи с переездом другой город.
Проработал в этом салоне более двух лет. С большим сожалением покидал компанию. Пришлось в другую страну. Но мне нравилось работать. В дружном коллективе и с адекватным руководством, которое всегда идет на встречу.
Я рада что мой первый опыт был в этой компании. Проходила обучение и тренинги. Руководство лояльное. ЗП достойная и всегда вовремя.
Очень жаль было уходить. Сейчас в декрете. Отличный, дружный коллектив. При первой возможности вернусь!!!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC
Рекомендуют ли сотрудники компанию Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC для трудоустройства?
90.6% сотрудников рекомендуют компанию Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC для трудоустройства, на основании 32 оценок.
Какая оплата труда в компании Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC?
Сотрудники компании Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 32 оценок.
Как сотрудники Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 32 оценок.
Как сотрудники Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Сеть автосалонов GEELY, SOLARIS, EXEED, JETOUR, CHERY, GAC оценивают возможности карьерного роста на 4.4 из 5, на основании 32 оценок.
ГК «ArtexGroup» с 2005 года представлена на автомобильном рынке Юга России, на сегодняшний день в компании работают более 300 высококлассных специалистов.
«ArtexGroup» в цифрах:
19 лет – опыт в автомобильном бизнесе
15 брендов – в портфеле компании
3 автоцентра по продаже трейд-ин автомобилей
2 малярно-кузовных центра2 региона присутствия – г. Ростов-на-Дону и г. Ставрополь
Портфель компании состоит из официального дилерства следующих автомобильных брендов: GEELY, BELGEE, SOLARIS, EXEED, CHERY, JETOUR, GAC, FAW, OTING, SOUEAST, KNEWSTAR, IXEN, HAIMA, SWM, KIA, MITSUBISHI.
Наши достижения:
2014 год - «KIA MOTORS CORPORATION» «Platinum Prestigious KIA Dealer» (Награда присуждается в штаб-квартире KIA в Сеуле), которая считается высшей степенью оценки эффективной работы дилерского центра
2016 год - Призер награды Президента KIA в группе дилеров - метрополий Победитель награды президента
2018 год - KIA MOTORS CORPORATION «KIA GLOBAL TOP DEALER» (награда получена в Бразилии) Лучший дилер KIA по послепродажному обслуживанию в группе дилеров -метрополий
2023 год – Награда «5ти звездочный сервис GEELY Артекс Авто»
«ArtexGroup» занимает лидерские позиции по продажам и сервисному обслуживанию автомобилей в ЮФО. Ценности нашей компании:
Профессионализм. Стремимся к высокому качеству наших услуг, уделяя внимание деталям автомобильной индустрии. Мы регулярно повышаем уровень квалификации сотрудников через регулярное обучение и развитие.
Командный дух. Мы поощряем сотрудничество, взаимодействие и поддержку между сотрудниками. Вместе мы создаем гармоничное рабочее пространство, где каждый делает свой вклад в общий успех.
Инновации. Активно внедряем современные тенденции и технологии, а также поощряем предложения и идеи наших сотрудников, чтобы сделать нашу работу более эффективной и уникальной.
Клиентоориентированность. Мы стремимся предоставить самый высокий уровень обслуживания, предлагая индивидуальные решения и создавая незабываемый опыт для каждого клиента.
Приходя в наши автоцентры, Вы работаете в дружном, нацеленном на результат коллективе. Мы заинтересованы в профессиональном развитии наших сотрудников, поэтому регулярно повышаем квалификацию через обучение и сертификацию. В результате, мы обеспечиваем наших сотрудников заработной платой выше среднего уровня и гарантируем комфортные условия труда.
Познакомиться более подробно с нашей компанией Вы можете, перейдя на сайт: artexauto.ru