Предприятие развивается, чувствуется, что директор пытается улучшить условия труда многих отделов. Отличный кол.договор, ДМС, полный соц.пакет. Придраться не к чему.
Коллектив хороший👍🏼
единственное, из-за СВО не выпускают за границу сотрудников с любой формой допуска. Это конечно плохо. Молодость то проходит, на пенсии то я уже себе не смогу позволить красное море или Индийский океан, а сейчас возможность есть поехать, а загранпаспорт не выдают🤷🏼♂️
Что можно улучшить?
Поставить курилки на территории завода. Сделать комнаты отдыха. И снять запрет на выезд за границу.
• дмс
• своя поликлиника
• дотации на питание и спорт (но только в их столовой и спортивном комплексе)
• своевременная оплата
• оплачиваемая переработка
Что можно улучшить?
• повысить зарплату
• коллектив вроде помогает, но каждый пытается спихнуть работу на другого
• выделить место под компьютеры с отдельными программами, чтобы они не стояли на тумбочке между рабочими местами
(каждая программа на разных компьютерах, интернет отдельно, Диадок отдельно, 1с отдельно и т.д., техника старенькая, часто ломается, заменить не так то просто)
• чтобы машины встречали логисты, а не снабженцы
• отношение со стороны руководства
• предоставлять кнопочный телефон и оплачивать связь, раз нельзя проносить свой телефон на территорию завода, а связываться с поставщиками нужно