Отзывы сотрудников о компании RS
Отзыв сотрудника
Затем стоит разработать метрики и какие-то KPI для сотрудников. Мне кажется компания зачастую сама не понимает что ей нужно от сотрудника, которого она нанимает. Хотят джуном закрывать мидловские задачи и не понимают почему так не работает.
Ответ представителя компании
Программист-разработчик
Системный аналитик
Также, предоставляют рабочую технику.
Также имел место быть неприятный инцидент, когда работодатель хотел решить рабочий вопрос касательно меня без моего участия.
Менеджер проектов
Руководство — это источник сильного опыта и поддержки, к ним можно обратиться с любой проблемой, они обязательно помогут.
По опыту работы в других компаниях, бизнес-процессы лучше всего выстроены в RS: без лишней бюрократии, максимально удобные, нужные и постоянно улучшающиеся.
Лояльность к графику и формату работы, достойная зп, душевные корпоративы, уютный офис, личный макбук и крутая прокачка всех навыков!
Отзыв сотрудника
Офис-менеджер
Программист
Грамотные дизайнеры.
Отсутствие больших переработок.
Добавить своевременную оплату труда.
Улучшить менеджмент (!!!).
Нормальное отношение к сотрудникам, в том числе не пытаться срезать оплату «случайно».
Добавить плюшки в виде ДМС, корп. английского, компенсации спорта, предоставления оборудования для работы.
Улучшить возможности для карьерного роста.
Отзыв сотрудника
UX UI дизайнер
Арт-директор
Кроме заботы и уже описанных рабочих моментов, тут конечно же есть самые базовые вещи, такие как твой персональный мак, свободный гибкий график, всегда доступность повышения как зарплаты так и роли. Пожалуй лучшее место в Калининграде.
Back-End Developer
Менеджер проектов
- Лояльное руководство
- Оплачиваемые больничные
- Прокачка навыков
- Онбординг
- Отличная команда (Прекрасный HR и дизайнеры)
- Руководство открыто к предложениям и экспериментам
- Команда всегда готова помочь
Для меня было тяжело вникать в "техническое", но благодаря руководителю - очень сильно прокачался в этом плане и стал понимать, как общаться с разработчиками.
Каждую пятницу проводится очень вкусный PizzaDay)))
В общем искренне рекомендую эту компанию, если хотите поучаствовать в крутых проектах и прокачать свои навыки
Отзыв сотрудника
Раньше время от времени были тимбилдинги с пиццей (холодной).
Было бы неплохо ввести в свою систему координат понятие «обязательства».
Вы бы хотели работать в RS?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Дизайнер
Часто задаваемые вопросы о работе в компании RS
Рекомендуют ли сотрудники компанию RS для трудоустройства?
64.3% сотрудников рекомендуют компанию RS для трудоустройства, на основании 14 оценок.
Какая оплата труда в компании RS?
Сотрудники компании RS оценивают оплату труда на 3.1 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники RS оценивают руководство компании?
Сотрудники компании RS оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники RS оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании RS оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 14 оценок.
Мы redStart - разработчики мобильных приложений для бизнеса.
Мы разрабатываем и запускаем IT проекты.
Мы команда, в которой каждый участник — профессионал в своей области. Выстраивая взаимовыгодные отношения между командой, клиентами и партнерами — для индивидуального развития каждого.
Мы реализуем совместные проекты — личные, общие или внешние — таким образом наращивая опыт, авторитет и репутацию всех участников.
Мы не ищем тех, кто работает ради работы — мы ищем специалистов, которые хотят развиваться и реализовывать свой потенциал, превращаясь в профи.Если ты ищешь команду, где можно воплощать в жизнь свои идеи, развивать свои профессиональные навыки и превращать труд в достойные деньги — тебе к нам.
Внутри коллектива мы учитываем мнение каждого и совместно решаем, в каком направлении идти и расти. Определяем точки индивидуального роста каждого члена команды — и собираем из них общий вектор развития.
Сильная команда. Интересные проекты. Крутые продукты на выходе.
Информация о RS
О корпоративной культуре в компанииКатегория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет