Сотрудник отдела организационного обеспечения деятельности Общественной палаты
Москва,
июнь 2024
Работал 3-5 лет
4,0
Что нравится?
Очень хороший коллектив. Приятно ходить на работу. Можно получить неплохие контакты и связи, но для этого нужно работать напрямую с членами Общественной палаты. Удобная локация, прекрасное здание с очень достойным ремонтом
Что можно улучшить?
Поднять уровень зарплат. Убрать излишнюю бюрократию. Бережнее относится к сотрудникам. Разрешить работать удалённо, хотя бы несколько раз в неделю
Из положительного хотелось бы выделить:
1. Профессиональное руководство, которое всегда готовы выслушать наши идеи и предложения, они открыто к диалогу и заботятся о своих сотрудниках.
2. Дружный коллектив - работать с коллегами, которые обладают высоким уровнем знаний и опыта, всегда приятно.
3.Расположение офиса - удобное, недалеко от метро (кольцевая линия) и транспортных развязок. А в самом офисе есть все необходимое для работы.
Созданы комфортные условия работы, коллектив доброжелательный, удобное место нахождения в центре Москвы, атмосфера позитивная, руководство профессиональное, зарплата во время
Что можно улучшить?
Улучшать можно только зарплату, ее много не бывает
Расположено в хорошей транспортной доступности ( в 10 минутах от метро, автобуса, трамвая). Рядом уютный сквер для прогулок в обед. Само здание палаты тоже достаточно уютное. Есть место для приема пищи, спортзал. Удобные и оборудованные конференц-залы. В коридорах периодически меняется выставка чьих-то работ.отеосительно в курсе изменений законодательства, широкий обзор вопросов. Затрагиваешь различные отрасли.
Что можно улучшить?
При оформлении на работу не предупреждают, что берут не в аппарат палаты, а по срочному договору аутсорсинга, что для меня принципиально. При этом договор расторгается каждый год, а с заключением нового ничего не ясно целый месяц в начале года. При незначительном объеме работы нет системы распределения обязанностей между сотрудниками. Очень долго выпускаются документы (по 2 месяца), от этого много "хвостов"и теряется их актуальность в принципе. Задание и сроки его выполнения формулируются нечетко, что сказывается на пользе документов и смысле их написания. Выбрала это места из-за проведения правовых экспертиз законопроектов различных отраслей и потенциала для развития, но такого не обнаружила.