Отзывы сотрудников о компании Петербургский тракторный завод
Оценка компании
3,5
Хорошо
152 отзыва
68
33
38
13
64%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Наладчик оборудования
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что нравится?
График работы, уровень зарплаты в зависимости от разряда.Есть новые станки.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к работникам.Задержка зарплаты на неделю.
Преимущества и льготы
Кузнец
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
Зарплата на заводе белая, нормальные условия, спецовку выдают.
Что можно улучшить?
Большая территория и долго идти приходится от одной точки до другой.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
Надёжный, действующий завод.Отличный коллектив.
Много профессионалов, есть у кого набраться опыта.
Что можно улучшить?
Систему работы.Взаимодействие между подразделениями.
Преимущества и льготы
Стропальщик
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
Бесплатное обучение! Обеды за пол цены! Бесплатный спорт зал!
Что можно улучшить?
начальство думает только о своих счетах.... А не о рабочем персонала... ИТРу начальство скидывает свои обязоности
Не хотят платить за совмещение!
Преимущества и льготы
Контролёр малярных работ
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
руководство, возможность научиться чему-то новому, близость к метро
Что можно улучшить?
заработная плата копейки. могли бы и добавить
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Отзывчивость и умение прислушаться к работникам, постоянный сбор обратной связи
Что можно улучшить?
Постоянные смены задач из-за которых теряется эффективность работы, простаивают станки
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Транспортная доступность, начало и окончание рабочего дня. Дотация на питание, ДМС. Можно получить интересный опыт, неважно в какой службе трудишься. Активная социальная жизнь, можно тренироваться на стадионе "Кировец".
Что можно улучшить?
Отсутствие переговорных комнат, нормально не провести совещание по рабочим вопросам. Ремонт старенький, сотрудники в некоторых подразделениях сидят очень скученно, неважно в цеху или административных корпусах. Размытая ответственность и слабое взаимодействие у служб, низкая автоматизация операционных процессов. При трудоустройстве выдали обходной лист, который устарел. Службы переводят стрелки друг на друга, вопросы не решаются месяцами.
Преимущества и льготы
Специалист по логистике
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Близость к домуКоллектив
Оплата труда
Выбор графика работы
Возможность повышать квалификацию и учиться на новые специальности за счёт компании
Что можно улучшить?
Как можно скорее вводить новаторство на данное производство.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Зарплата без задержек, развитие завода и цеха в частности, социальные программы, хороший ДМС.
Что можно улучшить?
Нормировать график работы. Установить условия переработки и поощрения сотрудников.
Преимущества и льготы
Слесарь механосборочных работ
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Недалеко от метро, есть дмс, неплохой коллектив, интересная работа
Что можно улучшить?
Руководство цехов, качество столовых, принуждение к вечеру, увеличить зп
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
График 3/3 работа за двумя станками, могут попросить встать за третий, но за доплату. Минимум дел в работе, тех процессы, наладку, программировать не нужноУ частников как правило оператор выполняет больше задач и при этом зарплата не всегда выше
Компенсация за обеды, кормят нормально
Везде все чисто и по человечески
Что можно улучшить?
Чертежи, технологи иногда либерду пишутУлучшить премирование за обучение учеников
Более детально продумать систему обучения
Преимущества и льготы
Оператор станков с ЧПУ
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Лояльность руководства к ошибкам и производственным потерям, отличное место что бы научится работать на станках
Что можно улучшить?
Увеличить раздевалки не пройти, туалеты в плохом состоянии, отсутствие чертежей учёт чертежей по операционных
Преимущества и льготы
Комплектовщик
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Подход высшего руководства к работе Патриотизм выпускаемая продукции
Что можно улучшить?
СИЗ в особенности обувь и условия на рабочем месте в 29+31+ градусов нет абсолютно рециркуляции воздуха
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Очень вкусные столовые, хорошие современные станки в нормальном состоянии, правда не во во всех цехах.
Что можно улучшить?
Развозка от проходной до цехов. Более конкурентный уровень ЗП.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Петербургский тракторный завод?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Сварщик на полуавтомат
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Близко от метро. На территории проводятся мероприятия для детей сотрудников. Коллектив не плохой.
Что можно улучшить?
Лучшее улучшение, смена руководства в некоторых цехах,наладить поставку деталей в вечерние и ночные смены.
Преимущества и льготы
Контролёр СиСр
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Близость к дому, з/п, коллектив, обучение на рабочем месте, доступность информации по обучению.
Что можно улучшить?
Очень большая территория , желательно пустить автобусы для развозки сотрудников
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Предприятие заботиться о сотрудниках, условия работы на 4, руководство ценит своих работников
Что можно улучшить?
Обеспечение бесплатным обедом, увеличение заработка,
Преимущества и льготы
Ведущий инженер
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Социальный пакет, корпоративные мероприятия для сотрудников
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста отсутствуют
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Близость к метро, выдача спецодежды с первого дня, улучшают условия труда, но только через коллективные действия рабочих.
Что можно улучшить?
Зарплата, график, ремонт основного капитала. Профсоюз и многое другое
Преимущества и льготы
Оператор ПК
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Стабильный график, стабильные выплаты, лояльность, питание, место отдыха.
Что можно улучшить?
Увеличить уровень заработной платы, повышать сотрудников(развитие).
Преимущества и льготы
Начальник участка
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Профессионалы в своём деле, с большим опытом. Создают в коллективах настроение для достижения цели.
Что можно улучшить?
Создать развозку персоналом от проходной до места работы.Создать удобные парковочные места рядом с проходными завода.
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Стабильность в работе и в её качестве. А так нравится все! Даже немного больше
Что можно улучшить?
Инфраструктуру можно улучшить. Побольше зелени на площадке и ремонт дорог и освещения
Преимущества и льготы
Начальник бюро
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Уважение к сотрудникам. Высокая заработная плата. Постоянное развитие производства.
Что можно улучшить?
Организовать парковку для сотрудников производства у проходной завода
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
август 2024
Что нравится?
Работодатель вкладывает большие средства в развитие производства. Большой социальный пакет. Обеспечение заказами на много лет вперёд. Достойная заработная плата.
Что можно улучшить?
Слишком много личного транспорта на территории. Некоторые отношения в коллективе. Поменять компанию по полюсу ДМС. Восстановить работу заводской поликлиники.
Преимущества и льготы
Начальник участка
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Хорошая развивающаяся компания. Всегда есть работа. Задержек по ЗП нет. Даже раньше выплачивают. Директор на умнейший человек и руководитель!
Что можно улучшить?
Всё, что можно уже улучшается. Директор развивает транспортную систему по заводу. Поднимают ЗП. Проводят праздники. Всё делают для своего коллектива!
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
+ высокая з/п+ дмс
+ компенсация найма жилья и питания
+ дружный и молодой коллектив
+ корпоративная жизнь
Что можно улучшить?
Условия труда, в частности ремонт помещений и установка кондиционеров
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Одним из главных плюсов работы здесь является стабильность. Завод обеспечивает сотрудников постоянной занятостью и конкурентоспособной зарплатой. Кроме того, руководство активно заботится о своих работниках. Коллектив на заводе дружный и сплоченный. Мы работаем как единая команда, и это создает атмосферу взаимопомощи и поддержки. Каждый день мы сталкиваемся с новыми задачами, и совместные усилия помогают нам их решать.
Что можно улучшить?
Я не вижу необходимости в каких-либо изменениях. На мой взгляд, текущая организация работы и атмосфера в коллективе уже на высоком уровне. Я считаю, что всё функционирует хорошо.
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Отличный коллектив и руководство, есть компенсация жилья и лечения
Что можно улучшить?
Есть компенсация питания, но питание так себе. Хотелось бы улучшить условия в столовых «Обедов»
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Нравится коллектив, есть компенсация за жилье, питание, лечение, ДМС. Множество мероприятий для сотрудников и их семей. Есть спортивные секции, куда можно ходить бесплатно, много столовых на территории
Что можно улучшить?
Качество питания в столовых, дорогу на территории, зимой особенно страшно ходить. Можно было бы отремонтировать фасады зданий и не только
Преимущества и льготы
Оператор станков с ПУ
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Близость к дому, условия труда, 13я зарплата, коллектив, график работы
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Оператор станков с ЧПУ
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Из хорошего только компенсация и питания, и частичная компенсация съемка жилья
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, отношение руководства к людям
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Петербургский тракторный завод
Рекомендуют ли сотрудники компанию Петербургский тракторный завод для трудоустройства?
63.8% сотрудников рекомендуют компанию Петербургский тракторный завод для трудоустройства, на основании 152 оценок.
Какая оплата труда в компании Петербургский тракторный завод?
Сотрудники компании Петербургский тракторный завод оценивают оплату труда на 3.5 из 5, на основании 152 оценок.
Как сотрудники Петербургский тракторный завод оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Петербургский тракторный завод оценивают работу руководства на 3.4 из 5, на основании 152 оценок.
Как сотрудники Петербургский тракторный завод оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Петербургский тракторный завод оценивают возможности карьерного роста на 3.1 из 5, на основании 152 оценок.
АО «Петербургский тракторный завод» - одно из крупнейших промышленных предприятий машиностроительного профиля России. Стаж завода по производству тракторов отсчитывается с 1924 года, когда был выпущен первый трактор "Фордзон-Путиловец", и составляет более 90 лет. Петербургский тракторный завод- предприятие полного производственного цикла, входит в группу компаний ПАО "Кировский завод". Является российским производителем энергонасыщенных тракторов мощностью от 250 л.с. Всего выпущено более 480 000 тракторов Кировец.
За прошедшие годы завод стал одним из самых крупнейших предприятий сельскохозяйственного машиностроения России, продукция которого получила признание не только в России, но и на международном рынке. Проведенное техническое перевооружение завода позволило повысить качество выпускаемой техники и расширить ее ассортимент для более полного удовлетворения требований потребителей.
Продукция завода - это современные технологии, рассчитанные для сельхозтоваропроизводителей, добывающих компаний, строительных и коммунальных предприятий.
Петербургский тракторный завод предоставляет сотрудникам конкурентоспособную заработную плату и широкий социальный пакет. Компания создает условия для реализации творческого потенциала, а также профессионального и личностного роста работников. Предприятие рассматривает соискателей без опыта работы с обучением, выпускников ВУЗов и колледжей.
Главная ценность Петербургского тракторного завода – сотрудники. Компания заинтересована в привлечении талантливых, энергичных и амбициозных специалистов, ориентированных на долгосрочные трудовые отношения.
Каждый работник, вне зависимости от должности, имеет возможности развития и карьерного роста. При замещении вакансий на предприятии предпочтение отдается внутренним кадровым резервам.
Социальная политика Петербургского тракторного завода базируется на принципах партнерства и направлена на обеспечение благополучия и развитие членов трудового коллектива как основы роста и процветания предприятия.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Петербургский тракторный завод
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Сельское хозяйство Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие