Отзывы сотрудников о компании MSD Pharmaceuticals

Доверие к сотрудникам. Высокий уровень в подборе персонала. Инновационные продукты предлагаемые потребителю! Возможность роста в компании.

Свободный рабочий график, своевременная оплата труда, наставничество, вовлечение во все проекты Коммуникация между сотрудниками

Современный и комфортный офис в центре Москвы, коллектив, интересная работа
Гибридный формат работы Распределение нагрузки между сотрудниками, коммуникация с менеджерами

1) рабочий график
2) социальный пакет, бонусы
3) программа обучения сотрудников
4) возможность развивать свои навыки и компетенции 1) уменьшить нагрузку, бумажная работа «для галочки» в нерабочее время
2) коммуникация между отделами
3) промо-материалы

1. Система менеджмента с понятными целями и задачами, привязанными к вознаграждению.
2. Отличные препараты с доказанной эффективностью и безопасностью.
3. Индивидуальный план развития профессиональных навыков и компетенций.
4. Зарубежные командировки.
5. Трудоустройство по бессрочному трудовому договору с прозрачной заработной платой и годовым бонусом. 1. Долгосрочную стратегию развития компании в России.
2. Систему продвижения локальных сотрудников на руководящие позиции - генеральный директор, финансовый директор.
3. Внедрение системы наставничества.

МСД это лучшая моя компания в которой работала. Много обучения, хорошая зарплата. Но нужно много работать внеурочно. Время на отдых не хватает у сотрудников

Корпоративная культура, сильные тренинги по обучению сотрудников Кросс функциональное взаимодействие между отделами

Свобода в выборе рабочего графика, удаленный формат работы Коммуникация между сотрудниками, условия work and life balance

Забота о сотрудниках, современный и удобный офис, гибридный или удаленный формат работы, отсутствие микроменеджмента и адекватное руководство Разработать систему развития сотрудников

Всё. График. Оборудование рабочего места. Корпоративный автотранспорт. Зарплата. Убрать занудные коучинги. Ослабить тотальный, попятам, контроль за сотрудниками. Больше доверять.

Хорошее соотношение работы и отдыха.
Уважительное отношение к полевым сотрудникам.
Поздравление на праздники всех сотрудников.
Хорошая страховка для сотрудников и детей до 23 лет (если является студентом очного обучения)
При необходимости предоставляют в индивидуальном порядке согласование дополнительных обследований сотрудникам при сложных диагнозах. Единственный огромный минус компании это очень низкая зп и бонус.

Отличный офис на м.Парк культуры. Дружный коллектив в отделе финансов. Высокий уровень профессионализма сотрудников. Перспективы развития у компании, начиная с 2022 сильно сузились (если не сказать, что закрылись).

Возможность карьерного роста, высокий уровень профессионализма сотрудников Коммуникацию между отделами

Свобода в выборе рабочего графика , близость к дому, выполнение контракта Коммуникацию между сотрудниками

Отличные препараты, условия работы, коллектив и дружная команда Расширить штат, возможности роста и перевода на внутренние позиции

Гибкий рабочий график, хорошая страховка, дополнительные бонусы Коммуникация между сотрудниками, прозрачность рабочих процессов при взаимодействии с коллегами из других отделов

Сильное обучение, много бонусов, развитие, коллектив, достойные препараты. Рациональное Распределение онлайн встреч с полевой активностью.

Красивый офис, достойные условия оплаты труда Коммуникация между сотрудниками, ранее не было ДМС на время испытательного срока, ДМС ребенку через год работы - не очень лояльно

Хорошие продукты ,ориентированность на клиента ,комфортные условия труда ,прекрасная команда профессионалов,шикарный социальный пакет ,возможность карьерного роста. Уровень заработной платы.

Биг Фарма - отличная Школа для начинающих и компания для роста профессионализма зрелых сотрудников Более гибкий стиль менеджмента

Грамотная маркетинговая стратегия, возможности развития, сплоченная команда Можно было бы добавить обязательное изучение английского языка, бесплатные курсы.

Стабильная компания с хорошей компенсацией, гибким подходом к работе зарегулированная отрасль, длинные цепочки согласования

Отличные условия труда, ДМС, прекрасный коллектив, командный дух, стабильность Рост внутри компании

Хороший коллектив, интересные задачи, вовлеченность Европейских коллег Слабое руководство в логистике

Хороший компенсационный пакет, ДМС на семью, автомобиль. Оборудование для работы в виде телефона, айпада и компьютера Отношение руководства к сотрудникам, микроменеджмент, корпоративную культуру, которая не соответствует международным стандартам

Удаленная работа, не было ощущения перегруженности, каждый сотрудник занимался своими задачами и не приходилось вытягивать дополнительный объем работы Не хватило возможностей для дальнейшего роста в компании

Много качественного обучения для менеджеров и медицинских представителей Соотношение труда и отдыха

Корпоративная культура. Уважение к персоналу. Продуктовый инновационный портфель. Перспективы роста. Уровень дохода Неформальные коммуникации внутри большой команды.

Отличные препараты. Хороший социальный пакет. Обучения и тренинги. Коммуникации между отделами

Хороший социальный пакет. Удобный Московский офис. Слишком загроможденный документооборот и очень долгие бизнеспроцессы.