Zaмания (ООО Замания)
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,1
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Zaмания (ООО Замания)
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,1
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Отзывы сотрудников о компании Zaмания (ООО Замания)

Оценка компании
4,1 Очень хорошо
194 отзыва
Рекомендуют
82%
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,5
Коллектив
4,2
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Типы оценок
133 33 18 10

Отзывы сотрудников о работе в компании Zaмания (ООО Замания)

 
  • Фильтры
  • Город
Сортировать
Сбросить Сортировать
Москва, Июль 2026

Отзыв сотрудника

Работал меньше года
Москва, июль 2026
4,0
4,0
5,0
Условия труда
4,0
Коллектив
4,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
всё нравится , коллектив был хороший , руководство относилось лояльно ко всем ,гости были разными ,но со всеми можно найти общий язык
Что можно улучшить?
думаю поднять заработную плату, делать больше разных корпоративных мероприятий и сплотить коллектив
Москва, Июнь 2026

Специалист парка, инструктор скалодрома.

Работал 1-2 года
Москва, июнь 2026
3,0
3,0
4,0
Условия труда
4,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Нет задержек заработной платы. Молодой, хороший коллектив. Бесплатное питание, довольно редко где такое есть.
Что можно улучшить?
Организовать место для отдыха. Повысить зарплату. Набрать достаточно сотрудников, что бы люди не выходили не в свой график.
Москва, Май 2026

Официант

Работал меньше года
Москва, май 2026
2,7
2,7
2,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив был чудесный, было очень весело. Руководство конкретно нашей точки было немного лояльное
Что можно улучшить?
Зарплата, условия труда, отдых. Прекратить текучку сотрудников, убрать надменность со стороны высшего руководства. Вы работаете почти с детьми, по 18-19 лет, у которых это первая работа, что за выпендреж и надменность?
Москва, Май 2026

Официант

Работаю 1-2 года
Москва, май 2026
3,7
3,7
2,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив отличный, зарплата хорошая, по крайней мере на Камчатке точно
Удобный график для тех кто учится или имеет вторую работу
Что можно улучшить?
В выходные дни стоило бы ставить официантов 6-8, потому что времени для отдыха нет, особенно в мае-июне, когда начинаются выпускные
Москва, Май 2026

Операционный директор (COO)

Работал 5-10 лет
Москва, май 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Молодая компания, с прекрасной атмосферой как внутри так и снаружи. Компания полностью соблюдает трудовое законодательство, что важно в наше непростое время
Что можно улучшить?
Эффективность работы и заработка как для самой компании так и для ее сотрудников
Москва, Май 2026

Специалист парка по работе с детьми

Работаю меньше года
Москва, май 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Рабочий график, коллектив, условия труда, любимое дело! Всё устраивает!
Что можно улучшить?
Ничего, вроде всё и так хорошо!
Москва, Апрель 2026

Повар

Работал 3-5 лет
Москва, апрель 2026
2,0
2,0
2,0
Условия труда
4,0
Коллектив
1,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Близко к дому
Суботта весёлая
В основном коллектив поддерживает
И как то все и забывается
Но не 3 года в разрухе и духоте работать
Что можно улучшить?
Поднять зарплату
Чтобы было больше сотрудников
6/1 не очень то хорошо работать
Поменять тех карты
Оборудование заменить или хотя-бы починить
Кондиционеры вообще не работают
Душно там
Москва, Апрель 2026

Аниматор

Работал меньше года
Москва, апрель 2026
1,7
1,7
1,0
Условия труда
2,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Понравилась форма, бесплатное питание, творческая самореализация возможна, веселые дискотеки и атмосфера в зале,не в коллективе
Что можно улучшить?
Зона отдыха-кухня и переодевалка и беседка и место для встреч и это очень плохо, аниматоры работают на износ и им надо выделять спокойное место для того чтобы восстановится. Вечные перепалки и перебои в организации
Балашиха, Апрель 2026

Отзыв сотрудника

Работал меньше года
Балашиха, апрель 2026
2,2
2,2
3,0
Условия труда
4,0
Коллектив
2,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Работать с детьми устраивать праздники общение ч родителями и более плотно общение с руководством
Что можно улучшить?
Стабильный доход увеличение уровня роста чтобы быстрее выйти с аниматора на старшего аниматора и тд больше уделение внимания сотрудников и следить какое общение в коллективе
Москва, Апрель 2026

Аниматор

Работал 1-2 года
Москва, апрель 2026
3,7
3,7
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Свободная коммуникация, желание понять сотрудника и встать на его сторону
Что можно улучшить?
Возможность увеличения перерывов, так как сложно рассчитать время между заказами
Москва, Март 2026

Менеджер по подбору персонала (HoReCa)

Работаю 1-2 года
Москва, март 2026
3,7
3,7
5,0
Условия труда
4,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Гибкое начало рабочего дня
Лояльное руководство
Официальные выплата
Коллектив
Что можно улучшить?
ДМС
Курсы для обучения и развития
Больше корпоративных мероприятий
Коммуникацию между отделами
Москва, Март 2026

Управляющий парком

Работаю 1-2 года
Москва, март 2026
4,2
4,2
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Корпоративная культура
Возможность роста
Развитие команды
Лояльное руководство
Что можно улучшить?
Заработная плата
Реконструкции парков
Более интересная система мотивации сотрудников
Москва, Март 2026

Кассир

Работал 3-5 лет
Москва, март 2026
4,0
4,0
4,0
Условия труда
4,0
Коллектив
4,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Хороший коллектив,отзывчивое руководство.стабильная зарплата.хорошие обучающие тренинги по активным продажам.
Что можно улучшить?
Все хорошо,улучшать в принципе нечего.может только повысить зарплату или увеличить мотивацию
Москва, Март 2026

Официант

Работал меньше года
Москва, март 2026
3,5
3,5
3,0
Условия труда
4,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
стабильная выплата зарплаты, отзывчивое руководство, бесплатный завтрак, обед и ужин
Что можно улучшить?
отношения между сотрудниками в коллективе официантов. так же неплохо было бы сделать нормальные перерывы. по факту на перерыв выделен час от смены, но далеко не всегда в выходной день у вас получится реализовать этот час из-за немеренного наплыва гостей. а еще в такие дни будьте готовы выходить на смену не в 10:00, а к 9, тк подготовка банкетов реализована через одно место.
Москва, Февраль 2026

Руководитель отдела продаж

Работал 5-10 лет
Москва, февраль 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Отличный коллектив, хорошее и лояльное руководство, работа в команде, возможность для роста в компании
Что можно улучшить?
Все хорошо, улучшения могут быть в сторону компенсаций, такие как ДМС, спорт, обучение
Ярославль, Февраль 2026

Аниматор

Работал меньше года
Ярославль, февраль 2026
2,8
2,8
3,0
Условия труда
2,0
Коллектив
1,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Работа для тех кто любит деток, удобно то что ближе к дому, кормят 3 раза в день, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Много требований к аниматору:
уборка парка, слежка за безопасностью детей, аниматор дня рождения и др.
Будешь в мятой одежде, отругают, не уберёшь парк во время, отругают, плевать что в это время одежду гладил, отругают в любом случае, что бы ты не делал, всё нитак и не то.
Ищите работу с хорошим коллективом?
мимо, не сюда точно!
А если вы ещё человек который принимает близко к сердцу, работать тут точно не стоит: серьёзная эмоциональная давка.
Неуважительное отношение руководства к сотрудникам.
Оценка 3/10
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия
Москва, Февраль 2026

Продавец-кассир

Работал 1-2 года
Москва, февраль 2026
4,0
4,0
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Самое крутое-это коллектив!
Понимающие заместители и управляющий. Со всеми подразделениями можно посмеяться. Коллектив=семья
Что можно улучшить?
Зарплата низкая для такого уровня ответственности. Эта должность-лицо парка. К тому же это еще и работа с деньгами.
Москва, Февраль 2026

Официант

Работал 1-2 года
Москва, февраль 2026
3,0
3,0
3,0
Условия труда
3,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Хорошое питание, и зарплата, хороший и дружный коллектив.
Не отбирают чаевые заработанные за смену
Что можно улучшить?
Можно было бы улучшить руководство, по скольку очень требовательны и пнресианы по отношению к сотрудникам
Москва, Февраль 2026

Су-шеф

Работал 1-2 года
Москва, февраль 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Хороший график,хорошо оборудована кухня для работы ,чистота ,зарплата приходит вовремя без задержек
Что можно улучшить?
Подбор персонала(поваров)..искать дипломированых и более профессиональных поваров
Москва, Февраль 2026

Официант

Работаю меньше года
Москва, февраль 2026
4,2
4,2
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Свобода выбора графика, веселый коллектив .Скучно тут не будет никогда! Очень приятная компания и место для работы. Как своей первой работой могу сказать, что мне очень все понравилось
Что можно улучшить?
Не знаю даже что добавить, тут все более менее хорошо и приятно, есть маленькие недочеты, но они даже не заслуживают упоминания
Москва, Январь 2026

Бармен

Работал меньше года
Москва, январь 2026
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Нравится хороший подход к начинающим) молодой коллектив, лояльное отношение, гибкий график
Что можно улучшить?
Можно добавить школу обучения для начинающих, либо хотя бы отдельных учителей, что основной работник не отвлекался от своей работы
Москва, Январь 2026

Ивент-менеджер

Работаю 1-2 года
Москва, январь 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Работаю в Замании уже год. И это лучшее место из всех, где я была. График гибкий, составляют на месяц вперёд, так что легко планировать личную жизнь. Есть чёткий план по продажам, но он реалистичный, а за его выполнение, достойные премии. Руководство ценит инициативу: недавно внесла идею по улучшению одной из развлекательных программ для дня рождения, руководство поддержало.
Что можно улучшить?
нет, но клиенты бывают нервируют сильно
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Москва, Январь 2026

Продавец-кассир

Работал 1-2 года
Москва, январь 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Отличное место для первой работы, хороший карьерный рост и очень много перспектив. Также приятное руководство, молодой и дружный коллектив. Такой работы мало где найти, где достойная оплата, и хорошие возможности
Что можно улучшить?
Почаще менять игровое оборудование и костюмы аниматоров, в целом в остальном все отлично
Москва, Январь 2026

Оператор call-центра

Работал 1-2 года
Москва, январь 2026
4,5
4,5
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Работа рядом с домом, возможность удаленной работы, график 2\2
Что можно улучшить?
Поднять заработную плату, увеличить штат операторов, поставить кофемашину в офис, добавить обеденную зову в офис
Москва, Январь 2026

Ивент менеджер

Работал 1-2 года
Москва, январь 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив, оплата труда, график, рабочее место, руководитель, атмосфера, условия
Что можно улучшить?
Всегда есть куда расти. Более точного ответа дать не могу. На вкус и цвет, как говорится.
Москва, Декабрь 2025

Бармен

Работал меньше года
Москва, декабрь 2025
4,5
4,5
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
все очень нравится, коллектив стал как семья. Руководство адекватное, всегда можно договориться, и в беде тебя не оставят. Бесплатное обучение, питание. Понятный, доступный карьерный рост и хорошее премирование.
Что можно улучшить?
100% можно было бы улучшить еду для сотрудников. Ввести адекватные стандарты по еде. Тут как попадешь, бывает все хорошо, а бывает фастфуд неделю подряд кушаешь, что сказывается на самочувствие.
Киров , Ноябрь 2025

Официант

Работал меньше года
Киров , ноябрь 2025
2,0
2,0
2,0
Условия труда
3,0
Коллектив
3,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Свобода выбора графика, в зависимости от учёбы или же дополнительной работы
Что можно улучшить?
Условия труда и заработной платы, отношения коллектива к работникам
Преимущества и льготы
Гибкий рабочий график
Москва, Ноябрь 2025

Кассир

Работал меньше года
Москва, ноябрь 2025
1,3
1,3
3,0
Условия труда
1,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Еда, месторасположение график и на этом всё. Больше ничего хорошего там нету
Что можно улучшить?
Если вы хотите в первый же день и в дальнейшие дни стажировки оказаться без поддержки, постоянно искать, кто бы помог с кассой, и чувствовать себя брошенными на произвол судьбы — тогда вам сюда. А управляющая — это вообще отдельная тема.
Коллектив состоит из Зумеров, этим все и сказано
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Москва, Ноябрь 2025

Кассир

Работаю меньше года
Москва, ноябрь 2025
4,3
4,3
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Возможность расти внутри компании не оценила, так как не успела доработать до этого момента. Однако были коллеги, которые внутри компании доросли до должности заместителя. Сто процентов советую это место
Что можно улучшить?
Более удобные стулья на кассе, чтобы в момент, когда гостей не было, можно с большим комфортом сидеть.
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Москва, Ноябрь 2025

Специалист парка(аниматор)

Работал меньше года
Москва, ноябрь 2025
3,8
3,8
4,0
Условия труда
4,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Человечный, весёлый, хороший организатор.
Что можно улучшить?
Заработную плату можно было бы увеличить!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Москва, Октябрь 2025

Отзыв сотрудника

Работал 1-2 года
Москва, октябрь 2025
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Развитая корпоративная культура, кофе для сотрудников, отличные IT коммуникации.
Что можно улучшить?
Больше уделить внимания автоматизации учетной системы. Успехов и процветания компании!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия
Москва, Октябрь 2025

Повар горячего цеха

Работаю 1-2 года
Москва, октябрь 2025
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив, хорошее руководство, отличный график , отличная отмосфера
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками , и заработную плату
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Москва, Сентябрь 2025

Отзыв сотрудника

Работаю меньше года
Москва, сентябрь 2025
3,0
3,0
3,0
Условия труда
3,0
Коллектив
5,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика единственный плюс, больше нечего добавить
Что можно улучшить?
Уровень дохода, наставничество,коммуникация между сотрудниками.
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Москва, Сентябрь 2025

Специалист парка

Работаю 3-5 лет
Москва, сентябрь 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Все супер, отличный коллектив и руководители. Удобное место для работы
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, инвентарь для уборки и общение с гостями
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Москва, Сентябрь 2025

Официант

Работал 1-2 года
Москва, сентябрь 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
отличное место работы, давали возможность выходить только в выходные дни, дружеский коллектив
Что можно улучшить?
поднять оплату можно бы было, обучать сотрудников именно управляющему
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Москва, Сентябрь 2025

Администратор

Работал 3-5 лет
Москва, сентябрь 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Из Замании ушла спустя 4 года, ушла в долгожданный декрет. Пока не могу сказать, вернусь или нет, но хочу выразить благодарность коллегам и руководителю. Условия здесь хорошие, парк подобрали ближайший к дому. Зарплату не задерживают, оформление официальное. Что не нравилось: высокая ответственность, в том числе материальная.
Что можно улучшить?
Встречаются скандальные посетители. Не все оказывается понимают, как себя вести в детском центре.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Москва, Сентябрь 2025

Аниматор

Работаю 1-2 года
Москва, сентябрь 2025
4,0
4,0
3,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Уступки, понимание, взаимопощь. Карьерный рост, хорошие взаимоотношения
Что можно улучшить?
Распределение обязанностей, контроль выполнения рабочих задач, уровень зарплаты, т.к. зарплата не совсем соответствует уровню труда и нагрузки.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Москва, Сентябрь 2025

Фотограф

Работал меньше года
Москва, сентябрь 2025
4,2
4,2
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Хорошая компания . Расширяется в своей сфере, слышат комментарии и предложения сотрудников
Что можно улучшить?
Усовершенствоваться , следить за качеством услуг. Использовать все возможности дружного, креативного коллектива
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия
Москва, Сентябрь 2025

Повар горячего цеха

Работал 1-2 года
Москва, сентябрь 2025
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Своевременная выплата,лояльное руководство,балдежный молодой коллектив,отсутствие штрафов,ежемесячные премии. Плюсов много.
Что можно улучшить?
Стаф питание,провести санобработку от тараканов.Когда ты работаешь,а они падают с верху и ползают по тебе или продуктам это такое себе
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Москва, Август 2025

Аниматор

Работаю 1-2 года
Москва, август 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Подрабатываю аниматором в Замании по выходным. Сама по себе работа тяжелая, иногда прихожу домой выжатой как лимон. Но дети не только получают энергию, но и отдают! К тому же мне нравится график и что парк находится в 20 минутах ходьбы от дома. Есть силы трудиться
Что можно улучшить?
Сама по себе работа тяжелая, иногда прихожу домой выжатой как лимон.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Москва, Август 2025

Аниматор

Работал меньше года
Москва, август 2025
3,3
3,3
2,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
опыт работы с детьми, улучшение навыков коммуникации, дополнительное обучение аквагриму, кофе по себестоимости, повышенная активность, возможность карьерного роста, дружный коллектив, место для отдыха (персоналка), новые знакомства, вкусные обеды от поваров (пицца, бургеры, борщи, каши, салаты и тд.)
Что можно улучшить?
думаю нужен отдельный работник для уборки парка, на аниматорах итак висит +100500 задач, еще и генеральная уборка всего парка +уборка мягкого бассейна и влажная уборка соответственно.
поменьше ответственности и меньше требований. за вынос торта и фото доп. плата. за орущих и непослушных детей, которые буквально ничего не хотят, а родители при этом молча наблюдают - отмена квеста или анимации. спасибо.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия
Москва, Август 2025

Заместитель управляющего

Работаю 1-2 года
Москва, август 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Все нравится и все устраивает . Все отзывчивые . Руководство тоже лояльное . Все белое .
Что можно улучшить?
Думаю все и так хорошо . Желаю только расти и развиваться компании
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Москва, Июль 2025

Официант

Работаю меньше года
Москва, июль 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
хорошие условия, можно подстроить график под себя, бесплатное питание, скидки на меню
Что можно улучшить?
можно было бы хотя бы немного увеличить заработную плату для всех подразделений
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки
Москва, Июль 2025

Аниматор

Работаю 1-2 года
Москва, июль 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Решила тут поработать после выпуска из колледжа, пока не определюсь, куда двигаться дальше. Но меня так затянуло, вот уже два года скоро исполнится, как тут работаю. Огромный плюс - компенсация питания. Учитывая, что тут я работаю сменами 2\2, то это значительно экономит расходы на питание. По условиям мне тоже нравится. Дети выматывают иногда конечно. На выходных я люблю послушать тишину) В остальном все классно, зарплата соответствует задачам
Что можно улучшить?
как уже писала выше очень выматывают дети, особенно в выходные дни их тьма. Конечно хотелось бы побольше аниматоров в эти дни.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Москва, Июль 2025

Специалист парка/Аниматор

Работал меньше года
Москва, июль 2025
2,8
2,8
2,0
Условия труда
5,0
Коллектив
2,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Достаточно свободный график, есть возможность корректировать, но при условии, что сотрудников достаточно.
Для меня, как человека не получившего ещё высшее образование, зарплата более менее устраивала.
Хороший сплочённый коллектив, но как знаю не во всех парках так, это мне повезло.
Питание бесплатное - завтрак, обед и ужин.
Что можно улучшить?
Для того объёма проделываемой работы зарплата недостаточная, но это субъективная оценка. Очень много времени уходит на уборку поверхностей парка и игровой зоны в целом, но всё это становится бесполезным, так как через полчаса пыль уже лежит на своих местах. Руководство знает о проблеме, но просто принимает как должное. Доплата за анимации минимальная, первые несколько месяцев очень маленькая.
Подняться по карьерной лестнице возможно, но тяжелее, чем тому, кто сразу пришёл по объявлению на управляющую должность. Возникали вопросы, почему не повышают сотрудников, отработавших 2 года, но достаточно просто берут новых сразу на должность старших специалистов парка, старших официантов и тп.
Оборудование старое и изношеное, ничего не ремонтируют, в ближайшее время парк в котором я работала не собирались ремонтировать, хотя он стоит года с 2015. Часто у руководства возникали вопросы по уборке прака, но не уверена, что получится из старого изношеного оборудования сделать конфетку одной уборкой.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Система наставничества
Москва, Июль 2025

Продавец-кассир

Работаю меньше года
Москва, июль 2025
4,7
4,7
5,0
Условия труда
4,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Руководство в Замании тц Калейдоскоп очень понимающе относятся к каким-то проблемам, очень человеческое отношение. Да есть границы в плане начальник и работник, но всё равно отношение хорошее несмотря на разницу в возрасте и должности
Что можно улучшить?
Улучшать бы хотелось карьерный рост, также иногда планы на месяц были очень большими из-за чего выполнение их было затруднительно
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Москва, Июль 2025

Заместитель управляющего объектом

Работаю 1-2 года
Москва, июль 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Недавно стала заместителем управляющего в Замании. Занимаюсь документацией, курированием персонала, продажами. Нравятся плюшки - могу безлимитно посещать парк с детьми, 25% скидка на продукцию, бесплатное питание
Что можно улучшить?
Достаточно ответственная должность, немного нерничаю из-за этого. Наверное минус только в этом и есть. Благо у меня руководство адекватное.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Москва, Июль 2025

Менеджер по праздникам

Работал меньше года
Москва, июль 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Работала в Европолисе, отличный коллектив и руководство. Интересная работа и хороший заработок.
Что можно улучшить?
Ввести обратно корпоративы, возможно пересмотр системы мотивации при разных сезонах.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение
Система наставничества
Москва, Июнь 2025

Специалист парка

Работаю меньше года
Москва, июнь 2025
4,3
4,3
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Нравится коллектив и руководство.
отличные перерывы и вкусная еда.
Скидки и бонусы работникам
Что можно улучшить?
Зарплату специалистам
Корректировать правила поведения на комплексах
Уведомлять родителей чтоб они читали правила поведения на игровой зоне
Преимущества и льготы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Москва, Июнь 2025

Шеф-повар

Работал 5-10 лет
Москва, июнь 2025
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
- дружный коллектив
- отношение руководства к сотрудникам
- своевременные выплаты ЗП
Что можно улучшить?
- повышение заработной платы
- информирование сотрудников обо всех изменениях своевременно
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Соискатели также смотрят
Похожие компании
Остров Мечты
Активная компания

Работодатель получил доступ к управлению страницей на Dream Job и работает с отзывами сотрудников.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,0
69 отзывов
75%
рекомендуют
Scandy Park
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,1
63 отзыва
79%
рекомендуют
ТЕРРИТОРИЯ УНИКАЛЬНЫХ РАЗВЛЕЧЕНИЙ
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,5
5 отзывов
100%
рекомендуют
FUN-FORMULA
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,5
152 отзыва
56%
рекомендуют
Соискатели также смотрят
Остров Мечты
69 отзывов
4,0
Scandy Park
63 отзыва
4,1
FUN-FORMULA
152 отзыва
3,5

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Zaмания (ООО Замания)

Рекомендуют ли сотрудники компанию Zaмания (ООО Замания) для трудоустройства?

82% сотрудников рекомендуют компанию Zaмания (ООО Замания) для трудоустройства, на основании 194 оценок.

Сотрудники компании Zaмания (ООО Замания) оценивают оплату труда на 3.76 из 5, на основании 194 оценок.

Сотрудники компании Zaмания (ООО Замания) оценивают работу руководства на 4.19 из 5, на основании 194 оценок.

Сотрудники компании Zaмания (ООО Замания) оценивают возможности карьерного роста на 4.03 из 5, на основании 194 оценок.

Замания — сеть семейных парков развлечений, место, где хорошо всем.

Наш коллектив профессионалов научит тебя быть неравнодушным, внимательным к деталям и на своем примере покажут, что такое искренний сервис, когда профессионализм сильнее обстоятельств!

Павел Ковшаров Предприниматель, который изменил экосистему услуг, создал проект, востребованный не только в России и за её приделами. Создал команду, в которой хочется работать каждый день и получать от этого позитив, создал новый рынок, большую и успешную компанию, показывает свой опыт, ошибки и ноу хау.

В мае 2016 года мы открыли наш первый парк Замания в ТРЦ Город на Рязанском проспекте в Москве. Сейчас в нашей сети уже 18 парков. Все эти годы мы опирались и руководствовались целью – быть лидерами в сети семейных парков развлечений как внутри страны, так и за её приделами. Благодаря этому продолжаем свое развитие еще более интенсивными темпами.

Наши результаты достигаются за счёт разработанных инструментов, мы помогаем родителям развлекать, развивать, заботиться о своих детях с помощью современного игрового оборудования, активностей и мастер-классов, сбалансированного качественного питания! А для наших маленьких гостей это огромные пространства, которые позволяют ребенку выплеснуть свою энергию и получить неподдельную радость.

Мы гордимся тем, что создаём уникальную, доступную экосистему для всей семьи, ориентируясь на наши незыблемые ценности!

Предлагаем тебе присоединиться к команде и с помощью внимания к деталям, неравнодушию и профессионализму, достичь больших результатов вместе!

Наша миссия:

Быть лидером в сфере семейных парков развлечений.Помогать родителям развлекать, развивать, заботится о своих детях с помощью современного игрового оборудования, активностей и мастер-классов, сбалансированного качественного питания.

Наши ценности:

Внутренние – внимание к деталям, искренний сервис, неравнодушие, сильнее обстоятельств.

За что нас любят:

-Дружный коллектив

-Удобный график

- Стабильный доход

- Транспортная доступность

- Развитие и рост

- Льготы для сотрудников

Оценка компании
4,1
Очень хорошо
133 33 18 10
Условия труда 4,3
Коллектив 4,5
Руководство 4,2
Уровень дохода 3,8
Условия для отдыха 3,9
Возможности роста 4,0
Соискатели также смотрят
Остров Мечты
69 отзывов
4,0
Scandy Park
63 отзыва
4,1
FUN-FORMULA
152 отзыва
3,5
Оценка компании
4,1
Очень хорошо
133 33 18 10
Условия труда 4,3
Коллектив 4,5
Руководство 4,2
Уровень дохода 3,8
Условия для отдыха 3,9
Возможности роста 4,0
Сбросить Фильтровать отзывы
Сортировка
Сортировать
Сбросить Сортировать
Фильтр
Город
Должность
Сбросить Должность
Отдел
Оценка