В целом я видела плюсы в свободном графике, если работать постоянно и без выходных, то неплохая заработная плата.
Первые 14 дней, надбавка.
Что можно улучшить?
1. Обучение
На обучении вам отправят презентации, в которых будет вся информация, что не очень удобно.
2. Рейтинг
Считаю, что компания придает слишком большое значение рейтингу, так как в основном пользователи ставят оценки ни за ответ, а из-за своего отношения к компании.
3. Оферта
Условия в оферте прописаны достаточно интересно, вас могут уволить абсолютно за всё.
Добавить больше нечего)
Ввести оклад, убрать оценки. Из-за постоянного огромного количества недовольных клиентов падает рейтинг, Из-за чего снижается оплата очень сильно. И вместо обещанных 40тыс руб получаешь копейки
Абсолютно свободный график. Есть только минимальная норма. Вполне выполнимая. Легкая связь с руководством, которое прослушивается к адекватным предложениям.
Что можно улучшить?
возможно, установить постоянную минимальную стоимость по оказываемым услугам, чтобы партнёры, знали на что им стоит рассчитывать
Свободный график это самый огромный плюс , отзывчивые старшие специалисты и кураторы.Не оставят на единое с проблемой, в любой ситуации решат твою проблему и помогут, всегда в вежливой форме. Коллеги всегда помогут. Проводят тренинги , на которых объясняют всю информацию необходимую для работы.