Работа в 585, Золотой
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

3,8
хорошо
69%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Оставить отзыв
Найдено: 5 из 1 478 отзывов
Санкт-Петербург
Промоутер
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Промоутер в компании 585, Золотой — Санкт-Петербург

Оценка компании
4,0
очень хорошо
5 отзывов
5 4 3 2 1
2 2 1 0 0
69%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,4
Коллектив
4,4
Руководство
4,2
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста

Промоутер-распространитель

Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Работал меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
свобода выбора графика работы, приятное отношение к сотрудникам
Что можно было бы улучшить
коммуникацию между сотрудниками

Ответ представителя компании

Октябрь 2023
Добрый день.
Благодарю вас за теплые слова в адрес Компании. Спасибо, что вносите свои предложения по улучшению, я обязательно передам Ваши пожелания руководителю.

С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой

Промоутер

Санкт-Петербург,
апрель 2023
Работал меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
приятное руководство и коллектив. несмотря на возраст – все обращались со мной с должным уважением
Что можно было бы улучшить
само помещение, в котором происходит рабочий процесс

Ответ представителя компании

Апрель 2023
Добрый день!
Благодарим Вас за оставленный отзыв!
Нам очень приятно, что у нас есть такие лояльные и ответственные сотрудники, это главная ценность нашей Компании.

С уважением, Иван Власов
Менеджер по решению нештатных ситуаций.
Преимущества и льготы
Гибкий рабочий график

Промоутер-распространитель

Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Работал меньше года
3,7
Что мне нравится в работодателе
Отношение руководителя к сотрудникам,график работы,подарки компании,
Что можно было бы улучшить
Думаю повысить зарплату

Ответ представителя компании

Ноябрь 2022
Добрый день!
Заработная плата в компании состоит из 2-х частей, окладной и премиальной. Премиальная часть зависит от продаж. Кроме того, наши специалисты всегда мониторят рынок оплаты труда, чтобы оплата наших специалистов всегда была на должном уровне. Система мотивации направлена на увеличение дохода сотрудников. Если у вас есть предложения по улучшению работы или повышению ее качества, вы можете отправить их на электронную почту vlasov.ivan@zolotoy.ru.

С уважением Власов Иван
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график

Промоутер-распространитель

Санкт-Петербург,
июль 2022
Работал меньше года
2,5
Что мне нравится в работодателе
Стабильность и своевременность выплаты заработаной платы, аванс.
Что можно было бы улучшить
Уровень заработаной платы нужно увеличить.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Промоутер

Санкт-Петербург,
декабрь 2021
Работал меньше года
3,8
Что мне нравится в работодателе
Работа есть всегда, персонал хороший, оплата труда своевременная
Что можно было бы улучшить
Повысить оплату труда промоутерам, провести воспитательные беседы с продавцами(неадекватно реагируют на появление людей которые не выглядят на 18 лет)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график
Самые высокие зарплаты в 585, Золотой
Руководитель проектов
на основании 2 отзывов
150 000 ₽ 250 000 ₽
Усредненная зарплата200 000 ₽
Директор по продажам
на основании 1 отзыва
200 000 ₽ 200 000 ₽
Усредненная зарплата200 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты