Рабочий коллектив, настоящие профессионалы. Начальник производства и технолог, объясняют все нюансы. Бухгалтерия адекватные люди. В общем расскажут о внутренней кухне в работе и подскажут по бизнес процессам.
Специалист по 1с забавный человек, грамотный, но его нужно пинать и напоминать - тайминг и трекеры задач не про него)
Что можно улучшить?
Коммуникацию между руководством и сотрудниками. Сложилось впечатление, что собственник уже не готов вкладывать силы в силу возврата. Взять в штат сильного руководителя продаж и маркетолога, дизайнера. И меньше привлекать для обучения и консультаций инфо-цыган, больше работать со своими клиентами и менеджерами.
Работаю половину года, с первого времени прибытия получаю достойную зп продавца,(от 37 МИННИМУМ с учетом 13% ндфл) все зависит от %продаж в компании много сотрудников работающих по несколько лет (их все устраивает) я без сомнений буду продолжать работу в этой компании. 1.Зарплата белая, выплаты регулярные (аванс, зп, отпускные) 2. Руководство отзывчивое 3. Товар высокого качества.
Что можно улучшить?
Текучка продавцов очень маленькая, Из-за продавцов которые отработав месяц и мало продав, делаю выводы. Девушки вы попробуйте отработать 2 месяца хотя бы и вы увидите прирост и стабильное и достойное зп.