ТОП КЕЙС
4,0
Очень хорошо
69%
Рекомендуют
Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 24.11.2024
73% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 24.11.2024
47% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Отзывы сотрудников о компании ТОП КЕЙС

Оценка компании
4,0
Очень хорошо
13 отзывов
7 4 2 0
69%
Рекомендуют работодателя

Бизнес-аналитик

Москва,
ноябрь 2021
Работал 3-5 лет
4,7
Что нравится?
Надёжность, стабильность, коллектив, корпоративная культура, удобный офис
Что можно улучшить?
Много старых гос. проектов. Было бы здорово дополнить новыми проектами вне гос. сектора
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Инженер по тестированию

Москва,
сентябрь 2024
Работал меньше года
2,5
Что нравится?
Стандартный пакет: ДМС, хороший офис, оплата питания, корпаративы.
Что можно улучшить?
Печально всё. ЗП не повышается, отношения в коллективе крайне токсичные. Большая текучка кадров.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия

Аналитик

Москва,
июнь 2024
Работал 1-2 года
4,3
Что нравится?
Бизнес-ланчи оплачиваются работодателем, уютный офис без огромных опенспецсов, хорошее начальство
Что можно улучшить?
Добавить больше удаленки, карьерные перспективы и обучение сотрудников
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график
Компенсация питания

Отзыв сотрудника

Москва,
июнь 2024
Работал 1-2 года
3,7
Что нравится?
гибкий график , дружелюбный колектив , гибрид, близость к метро , компенсация обедов
Что можно улучшить?
убрать сумбур при постановке задач , выработать регламенты и выполнять их
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов

Разработчик

ноябрь 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Лояльность к особенностям сотрудников (при условии, что сотрудник хорошо выполняет свою работу).
Отсутствие галстуков во всех смыслах.
Прогрессивный взгляд на мир (диалог имеет место по любому вопросу)
Никогда не слышал, чтобы от кого-то требовали сверх меры или предъявляли некорректные требования.
При мне сотруднику, который некомфортно чувствовал себя на его текущей должности, помогли найти своё место в конторе, что сделало сотрудника чуточку счастливее.
За год работы не удалось найти проблем, которые не решились при первом же обращении.
Что можно улучшить?
Дефолтные девайсы не подходят для разработчиков: мышь, и ковер пришлось купить самому для комфортной работы.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия

Тестировщик

Москва,
апрель 2023
Работал 1-2 года
3,3
Что нравится?
Так как с момента работы в этом месте прошло полтора года, могу указать объективно плюсы:
Удобное расположение около метро
Довольно уютный офис
Карта обед ру(на момент работы там, 8-10к на месяц. Еда во многих заведениях включая большинство около офиса)
Своевременная выплата зп, белая зп
Увеселительные мероприятия (корпоративы, обычно самый большой ближе к лету)
Возможность повышения зарплат раз в год (p.s. уточнение в другом блоке)
На старте - вполне лояльное отношение
Что можно улучшить?
Было бы здорово добавить анонимные опросы от hr - о том, что и как проходит. В плане комфорта на рабочем месте - ведь он влияет на дальнейшую производительность сотрудников.

Самый большой точкой роста для компании считаю - отсутствие достаточного профессионализма руководителя на моем конкретном проекте(ПП):
Со стороны работника было бы здорово получать обратную связь, добавить чуть больше конкретики к претензиям и спорным моментам

Справится с токсичной обстановкой - со стороны руководителя вполне нормальным делом было очень сильно давить неугодных сотрудников - как того, кто был, так и того, кто только пришёл.
Соответственно, было бы здорово если бы в компании чуть чаще рассматривали частные случаи работников

Большая текучка кадров из-за пункта выше.
К сожалению, очень многие толковые специалисты на момент моей работы уже ушли. Но в момент конкретного моей работы ушло порядка 6 человек, при работе в год. До меня ушло 4
В таком темпе очень тяжело встроиться в процесс работы.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Корпоративные мероприятия

Изучите отзывы по отделам

Все 3 Все 3
Информационные технологии
3,9
7 отзывов
Администрация и управление
5,0
1 отзыв
Финансы и бухгалтерский учет
3,8
1 отзыв

Frontend-разработчик

Москва,
декабрь 2022
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится?
Хорошие условия, гибкий график, хороший коллектив, дружественная обстановка.
Что можно улучшить?
Зарплату бы побольше)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Москва,
ноябрь 2022
Работал 1-2 года
3,7
Что нравится?
Интересные проекты и адекватное руководство. Есть хорошие плюшки
Что можно улучшить?
Прозрачность kpi и зон роста. Прозрачность премий и их частоты выдачи.
Повышений ЗП
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Москва,
ноябрь 2022
Работаю 1-2 года
4,3
Что нравится?
Гибкий график.
Разнообразие проектов.
Руководство очень открытое.
Организация отдыха сотрудников (ивенты, корпоративы).
Оплата обеда.
Что можно улучшить?
Условия в офисе (состояние внутри самого офиса)
Автоматизация процесса повышения мотивации сотрудников (чтобы дать гарантию сотруднику, что его мотивацию будут 100% пересматривать)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Бухгалтер

Москва,
август 2022
Работал 1-2 года
3,8
Что нравится?
Отличный офис, корпоративные обеды, ДМС
Что можно улучшить?
Развитие внутри отдела
Преимущества и льготы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение

Офис-менеджер

Москва,
август 2022
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Прекрасная компания)Начальство и коллектив ОК. Фруктовый день каждый четверг, у нас устраиваются вечеринки в честь праздников 23февраля, 8марта,день программиста.
Что можно улучшить?
Коммуникацию внутри, четкое понимание кто и за что отвечает
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия

Разработчик

Москва,
август 2022
Работал 1-2 года
2,7
Что нравится?
Гибкий график, современное оборудование, оплата питания
Что можно улучшить?
Уменьшить количество переработок, создать прозрачную схему роста
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Гибкий рабочий график
Компенсация питания

Методолог по закупкам

Москва,
апрель 2022
Работал 1-2 года
4,5
Что нравится?
Открытость, понятность, доверие, справедливость и уважение. помощь и поддержка
Что можно улучшить?
Все отлично, минусы есть, но они незначительны
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ТОП КЕЙС

Рекомендуют ли сотрудники компанию ТОП КЕЙС для трудоустройства?

69.2% сотрудников рекомендуют компанию ТОП КЕЙС для трудоустройства, на основании 13 оценок.

Сотрудники компании ТОП КЕЙС оценивают оплату труда на 3.9 из 5, на основании 13 оценок.

Сотрудники компании ТОП КЕЙС оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 13 оценок.

Сотрудники компании ТОП КЕЙС оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 13 оценок.

В 2011 году компанию основал Анатолий Бахтин — на тот момент руководитель проектов, в прошлом разработчик. Тогда был только замысел и команда — главный актив. “Мне хотелось, чтобы мы сделали что-то особенное с нашими карьерами, потому что это были потрясающие люди, лучшие. Я знал, что они наймут таких же как они, и мы станем очень сильными”.   

Топкейс сегодня это 150 человек — зрелых и профессиональных людей, на каждого из которых можно положиться. Мы не запускаем ракеты в космос и не спасаем планету, но делаем социально значимые проекты.  

Сейчас мы развиваем 20 проектов: в основном для гос.заказчиков, проекты некоммерческие — одни упрощают жизнь людей, другие — делают прозрачными процессы получения налогового вычета, субсидий, грантов, финансирования, процессы торгов, закупок и др. 

Мы росли вместе с нашими проектами, и смело говорим — у нас огромный опыт и знания, которыми готовы делиться с вами.   Мы ценим рост сотрудников, поэтому также оплачиваем внешние обучения.  Вы можете менять проекты внутри компании, расширяя кругозор и получая более разносторонний опыт.  

Ещё факты:  — У нас нет лишней бюрократии.  — Между собой общаемся на “ты” и не носим галстуки.   — Мы за командную работу — решаем все задачи сообща, помогаем максимально плавно влиться новым сотрудникам в коллектив.  — Соблюдаем баланс работы и отдыха, поэтому в нашем офисе есть всё, чтобы отдохнуть и продуктивно поработать. — Чтобы всем было комфортно добираться на работу мы сняли офис в самом центре Москвы (3 минуты от метро Пушкинская, Тверская, Чеховская). — Сделали старт работы гибким — с 9 до 11. — Оплачиваем обеды, для сотрудников работающих в офисе.  

Давайте знакомиться. Мы перевернем ваше представление о работе с государственными компаниями, вы получите неоценимый опыт и, главное, стабильную работу.

    

Похожие компании в отрасли
WILDBERRIES
3,2
6 689 отзывов
ИК СИБИНТЕК
3,5
1 443 отзыва
Купер
3,8
4 023 отзыва

Информация о ТОП КЕЙС

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 100-499

Сайт: http://www.itopcase.ru

Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет

Отзывы по городам

Москва 12
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить