Удобно добираться. Очень нравится поддержка со стороны коллег и руководителя. Бесплатные обеды. Интересные задачи. Возможность самому влиять на свой график, а также выйти в дополнительные смены. Удобно, что не надо брать с собой форму, ухаживают за ней в клинике.
Что можно улучшить?
Более разнообразное меню обедов, бесплатный кофе для сотрудников.
Прекрасная команда и коллектив, всегда поддержат и помогут. Удобное рабочее место и место для отдыха. Гибкий график который подстраивают под тебя, с учебой удобно совмещать.
Что можно улучшить?
Добавить больше корпоративных мероприятий и бонусов для сотрудников.
Сменный график. Мне удобно, т.к. совмещаю с учебой. Есть возможность брать дополнительные смены на выходных, менять площадки. Бесплатные обеды, если работаешь полную смену. Зарплата белая и вовремя.
Что можно улучшить?
Улучшить условия работы в ассистентских, пересмотреть KPI от которых зависит премия.
Искала работу целенаправленно в крупной компании, и чтоб была практика английского. Такое сейчас редко встретишь. EMC совпало на все 100. Нравится дружный молодой коллектив, адекватный руководитель.
Что можно улучшить?
Я живу достаточно далеко от офиса, добираться около часа. Удалёнку бы.
Главный плюс - свобода в выборе графика. Также из положительного могу отнести - бесплатная форма, которую чистят также в компании, бесплатные обеды, стабильная выплата вовремя ЗП. У меня был просто прекрасный коллектив внутри отделения, но не могу сказать то же самое об остальных - мне очень повезло в этом плане
Что можно улучшить?
Коллектив в отдельности от моего отделения в основном достаточно токсичный. Кому-то это может нравиться, но мне нет. Тяжело было с ними общаться.
Возможности роста как таковой нет. Работа позиционирует себя как подработка пока учишься/пытаешься развиваться в какой-либо сфере.
Начальство обычно лучше избегать, так как оно никогда не хвалит, но всегда найдет повод поругать, если только допустил малейшую ошибку.
- зарплата белая, во время
- коллектив и в целом руководство
- график
- лечение сотрудников и их близких членов семьи
- отличная клиника в целом (оснащение, порядок, обслуживание на высшем уровне..)
Что можно улучшить?
Проработав в клинике много лет подняли зарплату всего раз, а работаю долго.
В целом по Москве маленькая зарплата на данной должности, а ответственности и требований прилично. Странно, что такая большая клиника и не может предложить больше. Многие сотрудники с отличным знанием языка и не одного, работают за такую небольшую зарплату.
Современный подход к ведению бизнеса, можно подстроить рабочий график
Что можно улучшить?
На момент моей работы изменилась система премирования, если раньше из премии вычитали за ошибки, то в последнее время за некоторую ее часть надо было прилагать дополнительные усилия (например, выдумывать идеи по улучшению бизнеса, составлять памятку для новых сотрудников).
Пришла в ЕМС на позицию секретаря на ресепшен из-за того, что привлек график работы (удобно совмещать с учебой). Все устраивает, если нужно поменяться коллеги идут на встречу, достойная зп, компенсация питания.
Что можно улучшить?
В работе все устраивает. Каких-то конкретных пожеланий не имею
Во время работы и прохождения испытательного периода руководство очень поддерживало, всегда шло на встречу, коллектив молодой, веселый, очень приятно работать в современной клинике.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР
Рекомендуют ли сотрудники компанию ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР для трудоустройства?
74.2% сотрудников рекомендуют компанию ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР для трудоустройства, на основании 337 оценок.
Какая оплата труда в компании ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР?
Сотрудники компании ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 337 оценок.
Как сотрудники ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 337 оценок.
Как сотрудники ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 337 оценок.
Европейский Медицинский Центр (ЕМС) – лидер среди коммерческих клиник в России по оказанию всех видов высокотехнологичной медицинской помощи.
Мы:
Соответствуем требованиям JCI (Joint Commission International) – мировому «золотому» стандарту качества и безопасности;
Входим в состав IHF (International Hospital Federation) – независимой некоммерческой организации, объединяющей больницы, клиники, профессиональные сообщества по всему миру;
Являемся Территорией Здоровья, где каждый пациент получает индивидуальный комплексный подход и доступ к лучшим мировым медицинским технологиям.
В нашей международной команде почти 2,5 тысячи сотрудников. У нас работают коллеги со всего мира: более 600 докторов из Франции, Италии, Германии, Швейцарии, Великобритании, Японии, США, Израиля, России. Среди наших врачей признанные мировые эксперты и обладатели ученых степеней.
Если Вы – врач, то в ЕМС Вы сможете:
Внедрять лучшие клинические практики;
Работать на высокотехнологичном медицинском оборудовании;
Общаться с коллегами по всему миру, в том числе, в рамках Медицинской школы ЕМС.
Если Вы – медицинская сестра, то в ЕМС Вы сможете:
Освоить международные стандарты качества и безопасности оказания медицинской помощи;
Участвовать в клинических исследованиях в команде высококлассных специалистов;
Работать в комфортных условиях.
Если Вы – сотрудник back office, то в ЕМС Вы сможете:
Стать частью Компании с европейским подходом к управлению;
Работать в условиях автоматизированных процессов;
Оценивать результаты работы в конкретных показателях.