Можно было бы быть более честными и открытыми. При открытой вакансии РГ, после собеседования с hr и непосредственным руководителем, прохождения 3х дневного обучения которое тебе не требовалось - тебе предлагают стартовую должность агента.
В общем если получили оффер гендира - по мнению самолет + прайм вы должны сначала отработать у них уборщиком, чтобы доказать компании что ты «можешь». Прискорбно что компания считает нормальным тратить время зря.
И даже совести извиниться не хватает ни у hr ни у руководителей. Маленькая комиссия агента на первой - самой амбициозной сделке. По факту ребята получат на руки всего 30% а то и меньше - и это при работе без оклада.
Открытость руководства, внимание руководителя к каждому сотруднику, система обучения в первые дни и последующие. Очень хороший и приятный коллектив, почти все отзывчивые и доброжелательные.
Что можно улучшить?
В данной работе меня всё устраивает, новый офис, гибкий график, хорошая оплата труда,
Открытость и честность, четкость постановки задач. Грамотно составленный регламенты и возможности, которые предоставляет компания позволяет получать высокий стабильный доход.
Что можно улучшить?
Все прекрасно, растем , развиваемся и улучшаем процессы для наших клиентов
Это работа на которую хочется ходит. Для людей которые заинтересованы не просто работать в офисе и получать оклад, а именно зарабатывать. Хорошая система обучения для стажеров, много инструментов для продуктивной работы
Что можно улучшить?
Мне все нравится. Доделать СРМ и пожалуйста откройте доступ в новостройки для РГ
Работа на опережение желаний и потребностей клиентов и сотрудников.
Конструктивны к любым предложениям
Командная работа и приятные образованные коллеги
Что можно улучшить?
СРМ
Сформировать рекламный бюджет на офис
Улучшить связку застройщик- агентство
В остальном все просто замечательно и комфортно